Patarimai

Jei laikysitės šio patarimo, elkitės atsargiai.

Klausykite užimtų generalinių direktorių, kaip jiems viskas pavyksta pritaikyti jų dienomis.

Jūs žinote, kad turite turėti „LinkedIn“ profilį. Bet kaip žinoti, kas tai turėtų padaryti ir ką reikėtų daryti su juo paskelbus?

Mes žinome: sunku suskaidyti savo gyvenimo aprašymą iki vieno puslapio. Tačiau laimei, kad šie šeši profesionalūs patarimai žymiai palengvina reikiamų pjūvių atlikimą.

Prieš pradėdami pokalbį įsitikinkite, kad turite atsakymus į šiuos pagrindinius klausimus. (O jei jūs ne? Gerai klausti.)

Ar jūsų šeimai kyla klausimų, ką iš tikrųjų reiškia būti nuotoliniu darbuotoju? Čia yra labiausiai tikėtini DUK (ir kaip į juos atsakyti).

Jūsų aplinka reiškia viską, kai bandote susitvarkyti ir nuveikti tam tikrą darbą. Čia yra šeši būdai, kaip padaryti jūsų biurą ramia darbo vieta.

Čia yra šeši „pasidaryk pats“ planuotojo ir kalendoriaus projektai, kurie padės jums išlikti organizuotiems, kad galėtumėte laikytis nustatytų terminų ir tikslų bei būti produktyvesni.

Nes darbuotojas negali išgyventi vien tik dėl pagrindinių privilegijų.

Svarbu būti pasirengusiam jūsų veiklos peržiūrai ir žinoti, kaip reaguoti į savo viršininko atsiliepimus.

Jei jums įdomu, ką reiškia būti sėkmingu jūsų karjeroje, tai yra tikslūs klausimai, kuriuos turite užduoti sau. Štai kaip atsikratyti netikrumo.

Nėra taisyklės, kad negalite naudoti humoro, kai rašote el. Laišką (rimtai!), Tačiau yra keletas klausimų, kuriuos norite užduoti sau prieš paspausdami siųsti.

Štai ko paklausti savęs, prieš pradedant viską apsilankyti.

Jei darbe jaučiatės nusivylę ar neramūs, tai nebūtinai reiškia, kad laikas keisti karjerą. Prieš pereidami, užduokite sau šešis klausimus.

Duke'o universiteto profesorius ir geriausiai parduodamas autorius Danas Ariely paaiškina, kaip reikia dirbti ant didelių akmenų ir pasiekti tuos pagrindinius tikslus, kuriems, atrodo, niekada neturite laiko.)

Vienintelis veiksmingiausias būdas sustiprinti darbdavio prekės ženklą yra mikrofono perdavimas dabartiniams darbuotojams, kurie gali pasidalyti savo darbuotojų istorijomis. Būsimi samdomi darbuotojai labiau tiki savo vertybių ir biurų kultūros perspektyvomis. Taigi kodėl gi neleisdami jiems pasisakyti už jūsų įmonę?

Visi žino atostogų vertę. Vis dėlto tiek nedaug žmonių išleidžia laiką nuo darbo, kad galėtų juos pasiimti. Šių muziejininkų pasakojimų turėtų pakakti, kad įtikintumėt pateikti prašymą dėl atostogų laiko.

Daugeliui žmonių blogas pirmas darbas, kurio jie imasi tik sumokėdami nuomos mokestį. Tačiau iš to siaubingo ankstyvojo koncerto galite išmokti daug karjeros pamokų.

Visada manote, kad jums reikia vidurnakčio popietės, bet esate pavargęs griebtis „Starbucks“? Iš anksto pasidarykite vieną iš šių sveikų (ir skanių) užkandžių, ir jums bus gera eiti, kai ištiks bado kančios.

Perskaitykite sąrašą dažniausiai cituojamų sutarčių nutraukėjų, kuriuos gana sunku įdarbinti įdarbinimo vietose.

Vakarieniauti namuose yra puiku, išskyrus tai, kad tam reikia laiko ir energijos, kurių iš tikrųjų neturite. Bet kai turėsite keletą receptų ir keletą pagrindinių ingredientų, galėsite greitai susikurti sveiką maistą. Čia yra šešios Yummy idėjos.

Palyginti savo karjerą su visais kitais yra natūralu, tačiau tai nereiškia, kad ji yra produktyvi. Štai keletas priežasčių, dėl kurių turėtumėte nustoti matyti, kaip vertinate savo veiksmus!

Galite nekęsti savo darbo, bet tai nereiškia, kad negaunate nieko iš to. Čia yra šeši nutikimai iš jūsų siaubingo, aklavietės.

Kai dirbate su vadovais, tai nėra įprastas verslas. Štai kaip sudaryti ilgalaikį įspūdį ir į ką atkreipti dėmesį.

Nevaikščiokite - pabėkite nuo tokių darbų.

Būti savo paties viršininku reikia ne tik su daugybe privilegijų, bet ir su daugybe atsakomybių, iš kurių ne mažiau svarbu pasakyti, kad esate geras vadovas sau. Pasinaudokite savitvarkos susidūrimo su šiomis šešiomis taisyklėmis kursu.

Turite didelį projektą, kurį jums reikia atlikti? Deja, jūs ne visada galite uždaryti savo biuro duris arba liepti bendradarbiams išeiti. Bet jūs galite išbandyti šias idėjas, kad išvengtumėte nenumatytų pertraukų, kad pašalintumėte žaidimą.

Ar jūsų viršininkas ką tik paskelbė dar vieną komandos kelionę - į Omaha iš visų vietų? Kelionės į darbą yra kitoks žaidimas nei kelionės pramogoms, tačiau jos nebūtinai turi būti visos blogos. Jūs tiesiog turite žinoti, kaip pasiruošti.

Tai yra pirmadienio rytas, ką tik pradėjote raudonų akių efektą ir nesate tikri, kaip tai padarysite per kitas aštuonias valandas, nesugadindami galvos savo klaviatūra. Štai kaip energija (ir tokia būk!) Visą dieną.

Apsirūpinkite vasara nuo gaivios ledinės kavos iki vaisinių kokteilių po 17 val. Ir atneškite tiesiai ant savo stalo su vienu iš šių lengvų, gaivinančių gėrimų.