Patarimai

Savo aistros ieškojimas gali užtrukti metų metus. Tai gali įvykti netikėčiausiu būdu, o sužinoję, ką norite padaryti, jausitės verti laukti.

Jei praėjusią savaitę nesulaukėte visų savo „Muse“ skaitymų, mes išsirinkome geriausius straipsnius svetainėje, kad padėtumėte jums greitį.

Pažiūrėkite, ką sako „Myers-Briggs“ testas apie jūsų darbo stilių, uždarbio galimybes ir kt.

Pokalbis dėl nenorimo darbo gali būti naudingas jūsų karjerai, tačiau tai ne visada yra teisingas sprendimas. Štai kaip žinoti, kas turi prasmę.

Nesate tikri, ar turite geras galimybes paprašyti padidinti? Štai jūsų taip / ne vadovas, kaip išsiaiškinti, ar tinkamas laikas paprašyti daugiau pinigų.

Nesate tikri, ar mėgstate laisvalaikį, ar jį panaudosite, kad galėtumėte pratęsti savo darbus? Štai penki dalykai, į kuriuos reikia atsižvelgti priimant sprendimą.

„Grad“ mokykla yra puiki investicija, tačiau jums nereikia patiems mokėti visos sąskaitos. Štai kur ieškoti subsidijų, stipendijų ir kitų nemokamų pinigų.

Didelė darbo jėga yra labai svarbi sprendžiant dideles problemas - kodėl dauguma ne pelno siekiančių organizacijų yra tokios blyškios?

Čia yra paprasta taisyklė, kaip efektyviai naudoti šiuos patarimus savo karjeroje.

Laikas atsisveikinti su liūdnu stalo sumuštiniu.

Nereikia dirbti su žmogumi, kuris tave varo į sieną - štai trys klausimai, kuriuos užduok sau: ar laikas ateiti, atsisveikink su tuo blogu klientu.

Sekmadienio baisumai gali būti nemenkas dalykas, tiesiog normali jūsų darbo savaitės dalis, arba jie gali slegti. Štai kaip suprasti jūsų sekmadienio bliuzą.

Klausyti atsiliepimų niekada nėra lengva, ypač kai juos pateikia tie, kurie jums praneša. Išbandykite šiuos patarimus, kad kuo geriau pasinaudotumėte pokalbiu.

Mes (gerai) žinome apie lyčių atotrūkį versle ir moterų, vadovaujančių didžiausioms pasaulio įmonėms, trūkumą. Tačiau ši spraga neprasideda posėdžių salėje - ji prasideda verslo mokykloje. Mes susėdome su „Forte“ fondu, kuris bando tai pakeisti.

Paprastai tariant, jūs nenorite sėdėti su savo viršininku ir sakyti jam, kad ieškote darbo, tačiau čia pateikiami keli skirtingi scenarijai.

Ar turėtumėte būti atkaklus ar imtis užuominos?

Štai, kaip turėtumėte susisiekti su savo bendradarbiais, kada.

Žinojimas, kaip valdyti sunkią situaciją užsienyje, gali reikšti skirtumą tarp nedidelio žagsėjimo ir visos komandos krizės.

Čia yra keletas grupių grupių, kurios pasinaudos jūsų „LinkedIn“ patirtimi.

Šiuo metu yra milžiniškas postūmis daugiau verslininkių, o tai puikus laikas bėgti po savo svajones. Bet tai ne visada lengva. Grace Ng dalijasi savo asmenine patirtimi apie sunkią ir netikėtą situaciją: Ką jūs darote, kai jūsų įkūrėjas nori būti kuo nors kitu?

Tavo viršininko niekur nėra. Ar galite paskambinti į kadrus?

Puiku rasti naujų būdų, kaip pademonstruoti savo įgūdžius. Bet ar jūs pats bėgate pasišiaušęs?

Visi mėgsta šiek tiek savęs nuvertinantį humorą, tiesa? Na, visi, išskyrus jūsų viršininką. Šiuose trijuose scenarijuose darbo vietoje laikas sumenkinti žiaurų sąžiningumą.

Kas tampa olimpiniais sportininkais pasibaigus žaidynėms? Nors girdime pasiruošimo ir siekio istorijas rengiantis žaidynėms, retai apžvelgiame kitą skyrių. Taigi mes susėdome su dviem buvusiais olimpiečiais, norėdami išgirsti apie iššūkius, su kuriais jie susiduria, pereidami į kitą savo karjeros ir gyvenimo etapą.

Persikėlimas į kitą šalį gali būti nuostabus nuotykis, tačiau tai turėtų būti puiki patirtis ir tavo karjerai, ir gyvenimui. Štai kaip atpažinti, kai to nėra.

Esate šiuolaikiškas vyras ar moteris, tačiau kartais verta ieškoti retro.

Naujoje knygoje Nilofer Merchant tvirtina, kad socialinių strategijų priėmimas yra esminis dalykas išgyvenant šiandienos verslo aplinką, tačiau daugelis kompanijų stengiasi neatsilikti. Sėdėjome ir sužinojome daugiau apie tai, ko prireiks įmonėms plėtojantis socialinėje eroje.

Kol persikelsite į naują miestą, galite imti, kiek sumokėsite už nuomą, bakalėjos produktus ar kritusius drabužius. Šis profesionalas persikėlė iš NY į LA ir svarstė, kuri pakrantė yra brangesnė.

Jūsų viršininkas prašo jūsų padaryti tai, kas atrodo gana nereikalinga. Štai kaip sužinoti, ar turėtum ką nors pasakyti, ar tiesiog sutiktum tai padaryti.

Kai galvoji apie sėkmę karjeroje, turbūt galvoji apie tikslų nustatymą ir pasiekimą. Tačiau karjeros ekspertė Emily Bennington turi kitokią profesinio tobulėjimo idėją - tokią, kurioje daugiau dėmesio skiriama tam, kas esate dabar, nei tam, kuo norite būti.