Skip to main content

Įrodyti šoniniai koncertai yra verti laiko - mūza

Anonim

Prieš metus dirbau sekmadienio priešpiečius užimtame Manheteno restorane. Išėjau iš pamainos maždaug 250 USD turtingesnė, jaučiausi sumušta, bet gera, sunkiai uždirbta. Kitą rytą mano žadintuvas išsijungs, o aš pakilsiu ir ruošiuosi pirmąsias penkias dienas biure. Antras darbas man leido nukeliauti pagrįstą sumą, surinkti pinigų IRA ir mėgautis dažnai alkoholio deginamomis vakarienėmis su draugais iškilmingose ​​vietose.

Niekada nemaniau, kad papildomas darbas yra daugiau nei ekonomiškai logiškas. Tačiau aš žinojau, kad tai nėra kažkas, ko galėčiau tęsti amžinai. Užuot turėjęs dviejų dienų savaitgalį, aš techniškai turėjau tik vieną, ir tai buvo kelias, galintis sukelti perdegimą. Keisdamas įmones, aš sugebėjau atsigriebti už savaitgalio grynuosius atlyginimus, kurie sutapo su aukštesniu titulu ir kur kas didesnėmis pareigomis darbe. Dirbti priešpiečiai man nebebuvo prasmingi.

Dėl ribotos mano darbo ne visą darbo dieną patirties neturėjau supratimo apie galimybes ir galimybes, kurias papildomas darbas galėtų suteikti be grynųjų. Tiesą sakant, kai pradėjau kalbėtis su „Muse“ bendradarbiais, maniau, kad išgirsiu istorijas, panašias į mano. Aš buvau susidūręs su barmenėmis, auklėmis ir šunų vaikštynėmis - žmonėmis, kuriems patiko jų dienos darbas, bet kurie negalėjo tiksliai sau leisti gyvenimo būdo, kurio vien dėl to darbo turėjo. Kaip aš klydau. Šoninis pasirodymas, pasirodo, dažnai yra kur kas daugiau nei benjaminai. Ir atsižvelgdamas į tai, kad žinau, kaip sunkiai mano kolegos dirba savo dienos darbą, išsiugdžiau naują pagarbą visiems žmonėms, kurie supranta ir priima šios papildomos pozicijos galią.

Prieš septynias priežastis, dėl kurių ne visada susimokama:

1. Tai įkvepia ir padeda kitiems

Stebina, kad pinigai yra minimalus veiksnys, jei jie iš viso yra svarbūs. Bendruomenės priežiūros vadybininkė „Fatima Farmer“ turi tinklaraštį ir „YouTube“ kanalą. Abiejose platformose buvo siūlomos plaukų ir makiažo pamokos (atsižvelgiant į jos fone), tačiau, augant jos auditorijai, „Farmer“ pradėjo kurti įkvepiantį turinį. Jai tai pomėgis, virtęs jos aistra. Kadangi ji yra labai išpildyta nuo 9 iki 5, ji neatlieka šalutinio darbo kaip priemonės tikslui pasiekti; veikiau ji neatsilieka nuo to, kad „tai daro mane laimingą, nes žinau, kad padedu kitiems žmonėms“.

Panašiai, Jena Viviano, sąskaitos valdytoja, taip pat turi šoninį koncertą, kuris daugiau padeda žmonėms, o ne padidina atlyginimą. Laisvalaikiu dirba „Muse“ karjeros treneriu. Papildomi pinigai yra gražūs, tačiau ji sako: „Priežastis, kodėl aš tai darau, yra ta, kad aš galėjau padėti daugybei žmonių, ir man tai yra tikrai smagu - pamatyti, kaip žmonės susiranda darbą ir įmones, kurių jie iš tikrųjų aistringi. “

Taigi, jei jūs ieškote veiklos, kuri leistų jaustis gerai, jums gali tekti neieškoti per daug toli nuo to, kas jums jau rūpi.

2. Jis niežina niežėjimą

Prekės ženklo strategijos direktorius Elliott Bell yra kulinarijos mokyklos absolventas, kuris aiškina, kad jo išsilavinimas ir mokymas paverčia mėnulio apšvietimą virimo mokytoju. Nors jis gali užsidirbti padorių pinigų nurodydamas, kaip įgyti įgūdžių peiliu ar kaip pasigaminti nepriekaištingą vištienos kepsnį, jis sako, kad tuo nepasikliauna - „Tai daugiau tiesiog tai, ką aš myliu“.

Bell tai vadina mažomis pastangomis, nes dažniausiai jis moko tik kartą per mėnesį, kaip priežastį nurodydamas laiko trūkumą. Nenustatyta darbo valandų, ir, jei jūs labai praleidžiate laiką, žinote, vadovaudamasi prekės ženklo strategija, jis gali nuversti potencialius klientus arba organizuoti pamokas, kai viskas nėra taip džiova.

Tai tarsi tobulas popamokinis užsiėmimas, nes jis niežti (niežti meilę maisto gaminimui) ir suteikia informacijos apie tai, kas yra neabejotinai geidžiamas įgūdis (mokymasis gaminti maistą). Pagalvokite, kaip galėtumėte panaudoti savo ne darbo biure įgūdžius ir žinias, kad galėtumėte dirbti iš šono.

3. Tai gali veikti kaip viršvalandžiai (su tinkama mąstysena)

Aš žinojau, kad rasiu auklę būrelyje! „Onboarding“ specialistė Danielle DiFlorio stebi vaikus maždaug vieną ar du kartus per mėnesį. Nors papildomi pinigai buvo būtini „DiFlorio“, pradedant koncertą netrukus po to, kai buvo sumažinta darbo užmokesčio suma, jį rekomenduoti yra daugiau nei tik saldus valandinis įkainis: „Man nesunku valdyti, nes vaikai dažniausiai miega, todėl aš gali tiesiog sumokėti už tai, kad uždarbiautų, kol esu ten. “Ji sako, kad tai tarsi viršvalandžių uždirbimas, tačiau taurė apledėja tuo, kad valandomis ji uždirba pinigus, užuot išleidusi pinigus su draugais.

Tokie šoniniai koncertai yra gana puikūs, ir jei jūsų gautieji atrodo panašūs į mano, galite suprasti, ar verta mokėti už tai, kad sėdite prie kompiuterio priešais televizorių. Jei negalite pakęsti minties apie kūdikius (net ir miegančius), taip pat galite ieškoti namų ir naminių gyvūnėlių priežiūros darbų. Visa tai suteiks jums galimybę pasivyti užimtą darbą, kad darbo dienos metu galėtumėte sutelkti dėmesį į tai, kas iš tikrųjų svarbu.

4. Tai atpalaiduoja pažįstamus raumenis

Allie Hunt, socialinės žiniasklaidos vadybininkė, turi šoninį koncertą, kuris jaučiasi lengvu perėjimu nuo dienos darbo, nes tai susiję su tviteriu ir „Instagramming“. Įkūrusi būsimų muzikantų kompaniją, Hunt partnerė pradėjo su ja kalbėtis apie siūlymą socialinės žiniasklaidos paslaugas grupėms, norinčioms kurti savo prekės ženklą. Kadangi verslininkas, žinoma, gerai nepažįsta socialinės žiniasklaidos, pagalbos kreipėsi į savo merginą. Hunt sako, kad ne tik vertina palaikymą augančiame savo vaikino versle (šiuo metu ji tai daro dėl meilės, o ne dėl darbo užmokesčio), bet ir ją kasia, nes muzika yra viena iš jos aistrų. Be to, kadangi darbas nėra toks didelis, koks yra jos dienos darbas, pavarų perjungimas yra gana neskausmingas.

Borto koordinatorė Sara Beamish savo laisvai samdomam darbui, norėdama kurti medicinines brošiūras, turi perjungti daugiau pavarų. Apie grafinį dizainą koledže sužinojusi Beamish sako, kad jai labai patinka šalutiniai projektai, kurie jai ateina pagal poreikį. Ji neatmeta papildomų pinigų, tačiau tikrai nėra vienintelė jos motyvacija. Atvirkščiai, ji mėgsta išlaikyti savo įgūdžius šviežius, jei tik kada nors jų prireiks.

Tai reiškia, kad jūsų pasirinktas projektas neturi visiškai skirtis nuo jūsų kasdienio darbo, o greičiau gali būti glaudžiai susijęs su jūsų dienos darbu ar netgi gali pareikalauti anksčiau išmoktų įgūdžių.

5. Priversti tobulinti laiko valdymo įgūdžius

Rich Moy, einantis visą darbo laiką kaip rašytojo rinkodaros pozicijas, taip pat prisideda kaip „ The Daily Muse“ rašytojas. Mylėdamas savo dienos darbą, jis vertina galimybę sugebėti įsitraukti į kūrybingesnę savo pusę. Šio savijautos faktoriaus pakako, kad jis taip pat pakoreguotų savo laiko valdymo įgūdžius, o jo šoninis pasirodymas būtų dar naudingesnis.

Jei pradedate domėtis, kaip žmonės randa papildomų valandų antram darbui valdyti, esate kažkuo patenkintas. Tai užima daug laiko ir reikalauja, kad jūs būtumėte protingesni dėl savo planavimo. Darbas, kuris atrodo tikslingas, o ne nuobodus, taip pat yra gana svarbus galvosūkio objektas.

Kadangi dienos metu Moy'as dirba jį užimtą, o dienos pabaigoje jis išsekęs, savaitgaliais jis sutelkia dėmesį į kitas užduotis - šeštadienio rytą rengia pirmuosius juodraščius, o po to peržiūri sekmadienio vakarą, prieš pateikdamas juos. Nors jis prisipažįsta, kad „daug žmonių mano, kad per daug dirbu“, jis įsitikina, kad savaitgalį pusiausvyrą gali suderinti su laisvu laiku ir neplanuoja atsisakyti papildomo vaidmens bet kada.

Jei ieškote pagalbos, kaip efektyviau valdyti savo laiką, pasirūpinimas papildomu koncertu, kurį jūs tikrai mylite, gali būti tik motyvacija, kurios jums prireiks pergalvoti dabartinį tvarkaraštį.

6. Tai gali paskatinti karjeros pokyčius

Šoninio žongliravimo priežastis gali būti strateginė, kaip ir Abby Wolfe, kuris dieną dirba sveikatos priežiūros srityje, o naktimis ir savaitgaliais dirba ne visą darbo dieną „The Muse“. Ši patirtis suteikia jai galimybę pažvelgti į ankstesnę užsienio pramonę. Rašymas ir redagavimas yra ilgalaikiai karjeros tikslai, o kai Wolfe tai suprato, ji sako susitaikiusi su tuo, kad karjeros pokyčiai dažnai reiškia, kad turėsite pradėti nuo nulio, o tai yra puiku, ji pažada, nes „tai suteikia jūs turite galimybę iš tikrųjų išmokti trūkumų ir būti neįmesti į tai, ko niekaip nesuprantate “.

Nors tai tikrai sudėtinga, Wolfe tęsia savo karjeros pokyčius, turėdama reikiamą kiekį užuominų ir užmojų. Galų gale yra keletas sričių, į kurias galite pereiti be pagrindų ar įgūdžių rinkinio. Taigi, jei galvojate apie žingsnį, jums būtų gerai ieškoti lanksčios stažuotės ne visą darbo dieną.

7. Tai suteikia iššūkių

Aš nelabai galiu sekti, kiek projektų turi Lily Herman, netrukus tapsiančia koledže, bet žinau vieną dalyką: Tai kažkas, kas niekada nepatyrė ennui patirties. Be nuolatinių studijų, Hermanas sėkmingai veikia svetainėje, kuri gali pasigirti didžiausia studentų vadovaujama studentų prieinamumo organizacija pasaulyje.

Be to, ji 10–20 valandų per savaitę stažuojasi „The Muse“ ir prižiūri visas kitos svetainės redakcines ir socialinės žiniasklaidos operacijas. O ir Hermanas yra laisvai samdomas rašytojas, taip pat konsultantas. Ji paaiškina tai taip: „Aš labai mėgstu visus šoninius paspirtukus, kuriuose dalyvauju! Mano tėvai juokauja, kad esu aistringa ir aistringai mėgstu jausmą, kai iš tikrųjų atsidavei projektui ar iniciatyvai ir pamačiau, kad jis tampa didelis. “Kaip kažkas, „ mėgstantis daryti visus dalykus “, jame yra Lily. dalis, begaliniam stimuliavimui ir iššūkiui.

Natalie Gavilanes, padalijusi darbo laiką tarp ne visą darbo laiką dirbančios vaizdo įrašų redaktorės ir renginių garso / vaizdo technikos „The Muse“ ir kitoje įmonėje, gali būti susijusi. Tris dienas per savaitę ji vienoje vietoje daro daugybę dalykų, o dvi kitas tris dienas naršo kitą vaidmenį. Paklausta, kaip ji visa tai valdo ir ar kada nors jaučiasi perdegusi dėl greito gyvenimo būdo, Gavilanes pasakoja apie savo ateitį ir tai, kaip ji ruošiasi pasirodyti geriems dalykams. Perėjimas nuo vieno dalyko prie kito ją jaudina ir žaidime (jau nekalbant apie gana paklausų).

Šaunus dalykas, kai pasirenkate darbą, kuris visiškai kitoje spektro pusėje yra jūsų darbo laikas: Jei jis nesusijęs arba susijęs tik su tangenciškai, tai gali jus motyvuoti tomis dienomis, kai gresia išsekimas arba kai negalite įsivaizduoti, kad darote. daugiau darbo. Daugeliui, jei ne visiems, čia matomų žmonių, tai beveik nesijaučia kaip darbas, ir tai iš tikrųjų yra bet kokio darbo tikslas, jei jūsų paprašysite. Jei norite savo šoninį koncertą paversti savo vieninteliu darbu, tai tikrai taip pat yra galimybė.