Gerai, aš žinau, ką galvojate - neįmanoma sumažinti darbo paieškos proceso. Juk darbo paieška nėra tradiciškai „įdomus“ procesas. Tiesą sakant, žodžiai, kurie labiau ateina į galvą, yra stresiniai, nuobodūs ir sunkiai nuspėjami.
Ir aš pripažinsiu, kad kai kurios darbo paieškos proceso dalys yra grynas kankinimas ( kosulys , laukimas išgirsti atgal, kosulys ). Tačiau yra daugybė būdų, kaip tai suderinti su įsimintina patirtimi. Tokiu pat būdu jūs išmokote mažiau bijoti kitokios „nejuokingos“ veiklos, pavyzdžiui, tarkime, mankštos ar tinklų kūrimo; kandidatavimas į naują poziciją taip pat gali būti energingas ir paveikiantis.
Čia yra keturi būdai, kaip padaryti naują darbą įdomesnį - ar bent jau mažiau baisų.
1. Būkite atviri viskam
Nesvarbu, ar jūsų paieška yra sutelkta į vieną svajonių darbą, ar į konkrečią pramonės šaką, suteikiant sau erdvės pasižvalgyti gali sužinoti įdomių pozicijų, kurių jūs niekada nesvarstėte. Taigi, užuot sukioję šį intriguojantį sąrašą, skirkite laiko jį apsvarstyti.
Įsivaizduokite, kad iš pradžių buvote susitelkę į darbus didesnėse korporacijose, nes jums patinka išmokos ir apmokamos atostogos, tačiau paskui suklupote ant poros įdomių startuolių, kurie galėtų palaikyti jūsų tikslus ir atitikti jūsų kvalifikaciją. Taigi jūs sugaišite laiko tyrinėti šį kelią tiesiog susisiekdami su kuo nors įmonėje ir sužinodami daugiau apie šią poziciją.
Blogiausias scenarijus: Tai tinklo katastrofa ir net nepagaunate savo kavos. Labiau tikėtinas scenarijus: užmezgėte naują ryšį, atsitraukėte nuo kompiuterio ekrano, sužinojote apie naują galimybę ir, tikiuosi, padarėte paiešką mažiau streso suprasdami, kad jums nėra tik vienas darbas.
2. Naudokite jums patinkančius įrankius
Kiekvienas asmuo darbo paieškoje atsineša unikalių įgūdžių. Gal turite neįtikėtinų žmonių įgūdžių, o gal esate nuostabus rašytojas. Šie talentai gali jums padėti, tačiau pernelyg dažnai žmonės mano, kad taikymasis į darbą turi būti proto numirimo procesas.
Pagalvokite apie tai šitaip: Kai žmogus užstringa už kompiuterio ekrano, vėl pradeda skleisti ir siųsdamas el. Laiškus, ji gali lengvai piktintis patirtimi. Tačiau jei tas pats asmuo išleistų savo vardą ten dalyvaudamas tinklo renginiuose ir vietiniuose seminaruose, jos susidomėjimas tuoj pat padidėtų. Tas pats pasakytina ir apie talentingą dizainerį, kuris nepatinka maišymo, tačiau galėtų sukurti tikrai unikalią programą.
Taigi, ieškokite darbo, naudodamiesi įrankiais, kurie atitinka jūsų stipriąsias puses ir interesus. Jei jums patinka vienas su kitu pokalbiai, sudarykite informacinius interviu. Jei jums patinka technologijos ir naujovės, sukurkite asmeninę svetainę, kurioje būtų parodytas jūsų fonas. Pasinaudoję jums patinkančiais įgūdžiais, procesas taps linksmesnis ir padėsite maksimaliai praleisti laiką.
3. Iš naujo sugalvok save
Galbūt jūs pasirinkote daryti tai, ką išmanote geriausiai, o dar neišradote jokių naujų paskatų. Na, dabar pats laikas viską sukrėsti. Išradimas yra viena įdomiausių bet kokių permainų - karjeros ar kitokių - dalių.
Kaip ir mankšta gali paversti tave fiziškai ir protiškai, darbo paieška taip pat gali mesti iššūkį žmonėms tapti geriausia savęs versija. Kalbėjimas su nepažįstamais žmonėmis, savęs rinkodara ir įtikinamų el. Laiškų rašymas - tai visos šansai įkūnyti labiau pasitikinčius elgesiu ir bendrauti aukštesniame lygmenyje.
Jei darbo paieškos pradeda jus atgrasyti, sumaišykite dalykus iš naujo sugalvodami. Pvz., Galite pakeisti savo „LinkedIn“ profilį arba atnaujinti, kad pateiktumėte savo istoriją kitu būdu. Arba galite žiūrėti geriausius garsiakalbius ir mėgdžioti jų toną bei pristatymą, kad būtų patogesni tinklo renginiuose.
Kai iššūkis sau įsisavinti naujas technikas ir užfiksuoti drąsiausias ir charizmatiškiausias savo asmenybės dalis, darbo paieška tampa kur kas daugiau nei darbo ieškojimas. Tai tampa asmeniniu ir profesiniu augimu.
4. Gydykitės patys
Galiausiai naujos pareigos ieškojimas gali atverti duris į naujas galimybes, draugus ir pasirinkimus. Taigi sutikite su aukščiausiais ir silpniausiais procesais ir sutelkite dėmesį į pažangą kiekviename etape, įskaitant pažeidžiamumus, kuriuos užginčijote, ir nepatogias situacijas, kurias išgyvenote.
Padarykite tai labiau pasitenkinimą keldami sau kelią mažais būdais. Pvz., Padarykite pertrauką po intensyvaus interviu ciklo, skirkite laiko pomėgiui po visos paraiškos dienos arba mėnesio pabaigoje pamatykite mėgstamą grupę. Šios mažos šventės pagreitins kelionę ir suteiks galimybę laukti, kai viskas vyks ne jūsų link.
Didžiausias atlygis, be abejo, yra jaudinantis darbas įmonėje, kuri lygiai taip pat džiaugiasi, kad turi tave. Kai tai padarysite, nauja galimybė bus verta varginančio proceso.
Rasti naują darbą paprastai yra sudėtingas procesas, tačiau jis taip pat gali suteikti įsimintinų istorijų, atradimų, asmeninio ir profesinio augimo galimybių. Čia taip pat smagu - jei kasti giliau.
