Pasirengimas pokalbiams yra rimtas verslas. Bet net ir praktikuodami, ir praktikuodami, ir praktikuodami vis tiek galite gauti klausimą, į kurį tiesiog nežinote, kaip atsakyti. Nesvarbu, ar tai būtų techninis klausimas, apie kurį dar niekada negirdėjote, ar tiesiog kažkas visiškai netikėto, klausimas, kuris jus užklupo, tikrai gali panaikinti pokalbio tempą ir palikti jus šiek tiek supykusį.
Taigi, ką turėtumėte daryti, kai gaunate interviu klausimus, į kuriuos net neįsivaizduojate, kaip atsakyti? Išbandykite vieną iš šių neskausmingų būdų.
1. Neskubėkite
Pirmiausia: pripažinkite, kad klausimas buvo užduotas ir kad apie jį galvojate. Kažkas tokio paprasto kaip „Hmm … tai puikus klausimas. Leisk man pagalvoti apie tai “, užteks šiek tiek laiko, kad galėtum apsvarstyti savo pirmąsias mintis, kaip spręsti klausimą.
Tai svarbu atsiminti, ypač todėl, kad taip natūralu užpildyti tuščią oro erdvę žodžiais, kad būtų išvengta nepatogių tylų. Skirkite šiek tiek laiko savo mintims surinkti ir įsitikinkite, kad neišpūtė nieko, kas atleidžia, kad esate - gerai, visiškai suklupęs.
2. Galvok garsiai
Atminkite, kad pusę laiko samdantys vadybininkai užduoda keblius klausimus, kad neišgirstų jūsų iš karto pateikdami teisingą atsakymą, o norėdami geriau suprasti, kaip galvojate apie problemas. Taigi, pasiėmę minutę rinkti mintis, pabandykite glaustai paaiškinti, kur kilo mintys, ir eikite iš ten.
Pvz., Jei jūsų paklaus, pavyzdžiui, „Papasakok man apie ilgų formų straipsnių kopijavimo procesą“, o tu dar neturi proceso (dar), geras būdas būtų įsivaizduoti, kad taisai tą straipsnį. ir garsiai pasidalykite žingsniais. Pridėkite pereinamųjų prieveiksmių, tokių kaip „pirmas“, „tada“ ir „paskutinis“, kad atsakymas pateiktų struktūrą. Taip pat galite baigti pateikdami teiginį, kad „procesas skiriasi priklausomai nuo situacijos“, kuris parodo, kad esate lankstus, net jei jūsų atsakymas nėra toks, kokį darytų nuomos vadybininkas.
3. Peradresuoti
Jei jums bus užduotas klausimas, kurio iš tikrųjų negalite išspręsti, įsigykite ir pabandykite nukreipti į jums pažįstamą sritį. Gali būti, kad negalėsite tiesiogiai pasakyti apie tam tikrus įgūdžius, tačiau jei sugebate juos susieti su panašiais įgūdžiais, jums daug geriau, nei sakyti, kad neturite įgūdžių, kurių jie ieško.
Pvz., Tarkime, kad jūs kandidatavote į tokią poziciją, kuriai reikalinga socialinės žiniasklaidos rinkodaros patirtis, ir jūsų paklaus apie jūsų patirtį tokio tipo rinkodaroje. Jei to paprasčiausiai neturite, pabandykite peradresuoti atsakymą į tai, ką turite.
Tokiu atveju galite pereiti prie savo patirties socialinės žiniasklaidos bendruomenės valdymo ar spausdintos rinkodaros srityje ir pasakyti: „Tai viena iš priežasčių, dėl kurios aš taip džiaugiuosi dėl šios pozicijos. Turiu didelę patirtį socialinės žiniasklaidos bendruomenės valdyme iš internetinių dienoraščių rašymo, taip pat turiu patirties spausdindama rinkodarą savo profesinėje organizacijoje. Manau, kad esu puikiai pasirengęs sujungti šiuos du įgūdžius į būtiną jūsų produkto rinkodarą socialinėje žiniasklaidoje, juo labiau, kad jūsų įmonė daugiausiai dėmesio skiria kurdama bendruomenę. “
TIKRINTI GALI BŪTI
Kodėl gi nepadarius to šiek tiek kebliau?
Kalbėkitės su interviu treneriu šiandien
4. Saugokis nesėkmės
Žinoma, galite sulaukti klausimo, dėl kurio negali padėti stulbinantis, garsiai mąstantis ar nukreipiantis asmuo. Klausimai, kuriuos reikia apibrėžti ar suprasti sąvokas, kurių jūs nežinote, negali būti tiesiog išspręsti vietoje. Dėl šių klausimų remkitės atliktais tyrimais apie įmonę ir pramonę, kurioje esate.
Tarkime, kad kreipiatės dėl susijungimų ir įsigijimų finansų srityje ir jūsų paklaus: „Kas yra apyvartinis kapitalas?“ - ir jūs tiesiog neturite idėjos. Būkite pasirengę atsakydami, kad esate nepažeidžiami, daugiausia dėmesio skirdami jūsų entuziazmui dėl pozicijos ir žinių apie pramonę. Kažkas panašaus į: „Tai dar nėra koncepcija, su kuria dar esu gerai susipažinęs, tačiau finansai yra tas dalykas, dėl kurio labai džiaugiuosi ir aktyviai stengiausi sužinoti daugiau. Aš neatsilikau nuo sandorių ir perskaičiau apie keletą atvejų, kuriuose dalyvavo tavo įmonė. Taip pat sužinojau daug apie jūsų patariamas pramonės šakas. Manau, kad konsolidacija, vykstanti automobilių pramonėje, sukurs daug įdomių galimybių ateityje ir tai bus proga sužinoti daug apie susijungimų ir įsigijimų verslą. “
Visų pirma, pasimokykite iš savo interviu patirties. Ir atminkite, kad nepaisant to, kokį klausimą gausite, pagalvokite, ko iš tiesų nuomos vadovas bando išmokti iš klausimo. Galbūt negalėsite atsakyti į realų užduotą klausimą, tačiau jei sugebate išsiaiškinti, ką nuomos vadybininkas iš tikrųjų bando išmokti pateikdamas šį klausimą ir išspręsti bet kokį jam rūpimą susirūpinimą, jūs jau gerai pasielgėte.
