Pasaulinė piliečių iniciatyvaPasaulio pilietis yra tas, kuris susitapatina su besikuriančios pasaulio bendruomenės dalimi ir kurio veiksmai padeda kurti šios bendruomenės vertybes ir praktiką.
Galbūt girdėjote terminus „visuotinė pilietybė“ arba „pasaulio pilietis“ savo įmonės misijos pranešime, darbo susitikimų metu ar reklaminių kampanijų metu. Visuotinė pilietybė yra vis labiau paplitusi idėja: universitetai vartoja terminą, kad skatintų visuotinį informuotumą ir tarptautinį švietimą, o verslai vartoja jį norėdami pabrėžti savo atsidavimą įmonių socialinei atsakomybei ir tvarumui visame pasaulyje. Tai taip pat judėjimas, kuris visame pasaulyje naudoja internetinį aktyvumą ir socialinę žiniasklaidą, siekdamas panaikinti globalų skurdą.
Konkrečiai kalbant, kaip profesionalus pasaulinis pilietiškumas gali būti naudingas jūsų asmeniniam ir įmonės prekės ženklui, padidinti jūsų darbo augimą ir apimtį bei padėti užmegzti ryšius su kolegomis ir užmegzti partnerystes visame pasaulyje.
Bet kaip jūs priimate tokią sudėtingą koncepciją ir įgyvendinate ją savo kasdieniniame gyvenime nuo 9 iki 5?
Aš sužinojau, kad globalios pilietybės esmė yra ieškoti globalių sprendimų svarbiausioms socialinėms problemoms ir ugdyti geresnį pasaulio supratimą. Kadangi tai vis dar gana plati užduotis, tai yra keturi būdai, kaip galite kasdien siekti pasaulinės pilietybės ir tuo pačiu žengti į priekį savo karjeroje.
1. Atraskite priežastį, kuri jums rūpi
Dalis priežasčių, kodėl įmonės priima pasaulinio pilietiškumo idėją, yra ta, kad tai leidžia jiems ir jų darbuotojams palaikyti įvairius klausimus, daryti įtaką ir suprasti didesnį jų vaidmenį pasaulyje. Bet kad tai padarytum kaip darbuotojas, tu turi žinoti apie tau svarbias problemas.
Jei dar nežinote apie jums rūpimą socialinę priežastį, pradėkite daugiau sužinoti apie tai, kas vyksta pasaulyje, ir susipažinkite su keliomis priežastimis ar problemomis, kurios jums rezonuoja. Norėdami tai padaryti, galite naudoti socialinę žiniasklaidą, kad galėtumėte sekti įvairias organizacijas, savanoriauti su vietos ne pelno siekiančiomis organizacijomis, norėdami iš anksto sužinoti apie šias problemas, arba prisijungti prie susitikimų ar socialinių grupių, kurios dalyvauja vietos reikaluose.
Sužinoję, ką palaikote, neprivalote dėvėti savo priežasties ant savo rankovės - yra daugybė būdų, kaip dalyvauti ir kalbėti apie priežastį, nenujaučiant. Pvz., Lengva įsitraukti į pokalbį su bendradarbiu, kad palaikote tam tikrą visuomenės finansavimo kampaniją, vykdote labdaros organizaciją „5K“ arba einate į laimingą valandą, kuri naudinga jūsų pasirinktam tikslui po darbo. Tai puikus būdas ir būti pasaulio piliečiu, ir užmegzti santykius darbe.
Susiję: 5 būdai, kaip įsitraukti į jums rūpimą priežastį
2. Būk socialinis verslininkas
Socialinis verslumas - novatoriškų socialinių problemų sprendimų kūrimas - yra vienas iš pasaulinio pilietiškumo ramsčių. Daugelis kompanijų pradėjo iniciatyvas, siekdamos padaryti įtaką ir plėsti savo tarptautinius prekės ženklus. Pavyzdžiui, „TOMS“ idėja yra ta, kad įmonė padės kiekvienam parduodamam produktui reikalingą asmenį.
Kai suprantate jums ar jūsų įmonei svarbius dalykus, pagalvokite, kaip galėtumėte pradėti ką nors naujo, kad galėtumėte prisidėti prie tų klausimų - ar tai būtų trumpalaikis projektas, pavyzdžiui, lėšų rinkimo renginys, ar darbuotojų seminaras, ar kažkas didesnio, pvz., paleisties, ne pelno organizacijos ar naujos socialiai sąmoningos produktų linijos paleidimas.
Taip pat galite įsitraukti ir mažesniais būdais. Kaip individas jūs galite būti kažkokio dalyko dalis, darantis įtaką, pilietiškai įsitraukiant į esamą projektą arba prisiimant lyderio vaidmenį vietinėje organizacijoje. Viskas, kas leidžia paveikti jums rūpimus pasaulio klausimus.
Susiję dalykai: Kaip daryti realų poveikį jūsų karjerai ar gyvenimui
3. Tinklas globaliu mastu
Tinklų kūrimas yra viena iš pagrindinių pasaulinės pilietybės idėjų. Tačiau tinklų kūrimas JAV yra visiškai kitoks nei tinklų kūrimas Japonijoje ar Norvegijoje. Ar turėtumėte žinių, kaip orientuotis į kultūrinius ir profesinius skirtumus, jei atsirastų tokia užsienio tinklaveikos galimybė?
Geros žinios yra tai, kad nebūtinai turite vykti į užsienį, kad praktikotumėte šį įgūdį. Tai yra santykių kūrimas, siekis bendrų tikslų, naršymas konflikte, skirtumų supratimas, galimybė dirbti su kitais ir retkarčiais leisti save ten, kur kiti to nepadarys.
Taigi apsvarstykite kiekvieną kokteilių priėmimą, konferenciją ar darbo vakarienę kaip galimybę parodyti savo pasaulinės pilietybės žaidimą. Pvz., Jei suprantate, kad jūsų klientai negali jaustis patogiai, versle dirbdami bare, nes jie yra kilę iš šalies, kurioje alkoholis yra draudžiamas (arba galbūt jie tiesiog nedalyvauja jame kaip asmeninis pasirinkimas), susiraskite patogią aplinką. visiems. Kitais atvejais tarptautiniai kolegos gali tikėtis, kad kas valandą turėsime kavos pertraukėlę, todėl svarbu, kad joje būtų vietos ir lankstumas. Viskas priklauso nuo to, ar galima žmonėms iš viso pasaulio (įskaitant jūsų vietinius kolegas) padaryti patogius.
Susiję: Nuo Meksikos iki Korėjos: kas patinka dirbti visame pasaulyje
4. Kurti tvarius sprendimus
Visuotinė pilietybė reikalauja, kad žmonės išliktų įsitraukę ir atsidavę savo tikslams per ilgą laiką. Tai reiškia, kad net jei prireikia metų sukurti savo organizaciją, priimti įstatymą ar surinkti reikiamus pinigus, jūs to laikotės. Dauguma judesių nepasieks pokyčių per naktį, tačiau jie vis tiek gali padaryti didžiulį poveikį, kai dirbate siekdami to tikslo. Pvz., Daugelis iš aštuonių Tūkstantmečio vystymosi tikslų nebuvo visiškai pasiekti, tačiau dėl šio projekto lyčių lygybė, motinų sveikata ir mergaičių švietimas žymiai pagerėjo - ir pažanga tęsis tol, kol visi tikslai yra pasiekti.
Gana lengva per trumpą laiką išspręsti problemas, tačiau ar galite padaryti tuos sprendimus paskutinius? Pradėdami projektą ar įgyvendindami sprendimą savo įmonėje, pagalvokite apie besikeičiančią savo srities aplinką, apie lankstumą, kurį gali reikėti atsižvelgti, ir kokį poveikį tam turės laikui bėgant. Nesvarbu, koks didelis ar mažas projektas, pagalvokite apie tai, kaip jį matysite iki galo.
Susiję: 20 esminių klausimų, kuriuos reikia užduoti prieš dirbant geros socialinės organizacijos labui
Visuotinis pilietiškumas yra filosofija, kuri neturi būti neprieinamas tikslas ar tam tikras viešųjų ryšių žargonas - tai puikus būdas patobulinti savo įgūdžius, užmegzti naujas partnerystes ir sukurti nuostabias naujas galimybes tapti „pasaulio piliečiu“. “
