„The Muse“, mes žinome, kad nėra geresnio būdo suprasti savo darbdavio prekės ženklo garsinimą, nei pamatyti geriausią praktiką.
Na, jums pasisekė, nes būtent tai daro mūsų darbdavių „Spotlight“ serija. Pateikiame įvairių naudingų patarimų ir įžvalgų iš įmonių, kurios visiškai griauna savo darbdavių prekės ženklus, kad galėtumėte pasimokyti iš jų sėkmės.
Šį mėnesį kalbėjome su „Asurion“ talentų įgijimo, darbdavių prekės ženklo kūrimo ir įdarbinimo rinkodaros vadove Brittany Sever, norėdami sužinoti apie bendrovės dėkingumo kultūrą ir apie tai, kaip jie perduoda šias vertybes būsimiems talentams.
Kaip sužinojote apie dabartinį savo vaidmenį ir ar jis atitinka jūsų turimas žinias (kolegija ar ankstesnė darbo patirtis)?
Asurionas mane rado! Talentų įgijimo funkciją atlieku nuo 2012 m. Aš „perėjau nuo karjeros“ nuo ankstesnių vaidmenų finansų ir B2B rinkodaros srityje iki talentų įgijimo rinkodaros. Aš turiu bakalauro laipsnį finansų srityje ir magistro laipsnį, daugiausia dėmesio skirdamas operacijoms ir organizaciniam efektyvumui. Pamačiau spragą šioje erdvėje ir nusprendžiau, kad reikia įšokti ir ką nors padaryti!
Kas yra tas įrankis ar patarimas, apie kurį jūs norėjote žinoti, kai pirmą kartą pradėjote dirbti „Asurion“?
Blokuokite laiką, kad tik galvotumėte. Čia dirbame greitai ir pasiutęs, ir aš patiriu daugybę susitikimų, kuriuose planuoju, keičiu ir taisau reikalus!
„Asurion“ pripažinta puikiai tinkančia technologijų profesionalams. Kokios yra jūsų iniciatyvos ir programos, kurios padeda puoselėti tokio tipo darbo aplinką?
Vykdydami savo vaidmenis technologijų ir produktų kūrime, dirbame pagal „Journey Team“ modelį. Tai leidžia mūsų komandoms greitai judėti, pateikti minimaliai perspektyvius sprendimus ir tobulinti remiantis klientų atsiliepimais.
Mes mėgstame Asuriono dėkingumo kultūrą. Turėdami omenyje šią temą, papasakokite apie tai, kas daro „Asurion“ ypatingą ar nepakartojamą.
Mes mėgstame gražinti ir palaikyti savo darbuotojus, taip pat bendruomenes, kuriose esame. Asurionui išskirtinis dalykas yra mūsų užuojautos fondas, kurį 100 proc. Skiria mūsų darbuotojai. Fondas leidžia sunkumų patiriantiems darbuotojams kreiptis dėl finansinės paramos ir kitų instruktavimo ar konsultavimo galimybių.
![](http://i.go-travels.com/img/advice/256/employer-spotlight-brittany-sever-how-asurion-communicates-their-culture-gratitude.jpg />
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:block" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="4175470618" data-ad-format="auto"
data-full-width-responsive="true"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
</center><a id="menu-5"></a><h2>Kaip jūs perduosite savo kultūrą, principus ir iniciatyvas kandidatams per savo darbdavio prekės ženklą ir kandidato patirtį?</h2>
<p>„Asurion“ tai daro įvairiais būdais, įskaitant turinį mūsų karjeros svetainėje, karjeros socialinės žiniasklaidos kanalus ir mūsų partnerių platformas, tokias kaip „The Muse“. Be to, mes suteikiame galimybę savo darbuotojams būti stipriais prekės ženklo ambasadoriais. Taip pat aktyviai prašome savo kandidatų atsiliepimų įvairiuose įdarbinimo etapuose ir naudojame juos nuolat tobulindami kandidatų patirtį.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
</center><a id="menu-6"></a><h2>Kai įdarbinimo metu susitinkate su potencialiais darbuotojais, kokie yra kai kurie „Asurion“ aspektai, apie kuriuos jie labiausiai jaudinasi kalbėti su jumis?</h2>
<p>Kandidatai džiaugiasi mūsų istorija, karjeros galimybėmis, darbo įvairove ir buvimo vieta.</p>
<a id="menu-7"></a><h2>Kokią vietą „The Muse“ vaidina jūsų dabartiniame darbdavio prekės ženklo kūrimo ir įdarbinimo rinkodaros strategijoje?</h2>
<p>„Asurion“ deda bendras pastangas augindama mūsų darbdavio prekės ženklą. Mes, kaip B2B2C įmonė, neturime plačiai žinomo vartotojų prekės ženklo, o tai reiškia, kad mūsų darbdavio prekės ženklas yra nežinomas. Esame didelė technologijų įmonė, apie kurią niekada negirdėjote, ir mes tai keičiame. „Muse“ palaiko mūsų pastangas teikiant aukštos kokybės turinį ir platinimą. Jie padeda „Asurion“ parodyti mūsų darbo aplinką, žmones ir kultūrą.</p>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:336px;height:280px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="5787935184"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script><p align=)
![](http://i.go-travels.com/img/advice/256/employer-spotlight-brittany-sever-how-asurion-communicates-their-culture-gratitude-2.jpg />
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
</center><a id="menu-8"></a><h2>Kokios jūsų darbo dalys yra naudingiausios?</h2>
<p>Dirbti su protingais žmonėmis, kurti novatoriškus projektus ir turėti išteklių gerai atlikti savo darbą.</p>
<a id="menu-9"></a><h2>Kas yra tai, ką jūs dabar skaitote ar klausote, kas jums patinka?</h2>
<p>Aš turiu labai mažai laiko skaityti (deja). Bet kai skaitau, dažniausiai tai susiję su darbu. Visa talentų įgijimo rinkodaros erdvė mane žavi, todėl paprastai atkreipiu dėmesį į naujausias tendencijas ir naujausias technologijas.</p>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:336px;height:280px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="5787935184"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script><p>Kalbant apie klausymą, tai yra muzika. Taip aš atsiriboju ir taip pat susikoncentruoju. Aš gyvenu Našvilyje, todėl nėra sunku būti šalia naujų dalykų!</p>
<p align=)