Būdamas vaikas, nekenčiau, kai žmonės liepė manyti apie savo verslą. Tiesą sakant, man tai vis dar nepatinka. Aš esu smalsus tipas (vieną ar du kartus gal buvau vadinamas nemandagiu) ir niekas manęs nebaugina labiau, nei tai, kad aš užsiimu savo natūraliu smalsumu.
Laimei, aš savo nosingumą pavertiau galimybe. Turėdama po ranka socialinę žiniasklaidą, aš galiu rasti atsakymus į daugelį savo klausimų, tokių kaip „Kaip jis gavo tą svajonių darbą?“ Arba „Kaip ji buvo išrinkta kviestinę pranešėją toje nepaprastai šaunioje konferencijoje?“
Susidomėjimas tuo, kaip jūsų tinklo žmonės pateko ten, kur yra, yra natūralus - ir jūs neturėtumėte jaustis blogai, norėdami sužinoti daugiau. Taigi perskaitykite penkis patarimus, kaip išnaudoti savo nuojautą ir panaudoti ją tarnauti jums jūsų karjeros kelyje.
1. Laikykite skirtukus tinkle
Pastebite, kad draugo draugas pradėjo naują darbą įmonėje, į kurią viliojote mėnesius. Jums būtų malonu ten dirbti, tačiau iki šiol nežinote, kaip įkišti koją į duris.
Jūs, mano draugas, turite viešnagę, todėl nebijokite susisiekti su ta pažįstama ir pažiūrėti, ar galite nunešti ją į kavą. Jei ji susitiks su jumis, eikite į priekį ir paklauskite, kaip sekasi naujas jos vaidmuo - kas privertė palikti ankstesnįjį šioje kompanijoje.
Šiuo metu jūs negalėsite paprašyti nukreipimo, tačiau bent jau galite gauti dabartinio darbuotojo įžvalgos apie įmonę ir niekada nežinote, kur ryšys gali jus nukreipti.
2. Stalko asmeninės svetainės
Visada ieškokite asmeninių žmonių, kuriais žavitės, svetainių - paprastai galite rasti jų svetaines tiesiog įvesdami jų vardus į „Google“ arba žiūrėdami į jų socialinę terpę.
Sudarykite savo mėgstamiausių sąrašą ir užsirašykite pastabas, kodėl jums jie patinka: Ar tai yra formatas, ar įtraukti skirtukai, ar jie pristato save savo biografijose?
Jei kuriate savo svetainę - galite daug ko išmokti iš priešais jūsų pateiktų pavyzdžių, užuot spoksoję į tuščią puslapį ir jausdamiesi priblokšti.
Jei ieškote svetainių kaip savo karjeros tyrimų dalį, nepamirškite pamatyti, ar nėra atnaujinimo skirtuko - daugelis specialistų turės nuorodą į savo, o tai jums yra premija.
Ieškokite pavyzdžių, ką įtraukti savarankiškai, ir sužinoti, kokias pareigas užėmė jūsų pramonės žmonės, ypač naudingi, jei svarstote apie karjeros pokyčius.
3. Padėkite atlyginimą su artimais draugais
Kitą kartą, kai pokalbis virsta karjera, drąsiai pradėkite diskusiją apie atlyginimus. Lengviausia sužinoti, kiek uždirba tam tikra pozicija, kai galite tiesiogiai paklausti draugo, o ne kišti aplink „Glassdoor“, tikėdamiesi, kad įvertinimas tikslus.
Darant prielaidą, kad esate gana artimi su žmonėmis, su kuriais bendraujate, nėra beprotiška klausti, kiek jie uždirba - jei ne tiksli suma, bendras diapazonas ar bent jau kokia nauda ir privilegija pasiūlytas.
Apsiginkluoti šia viešai neatskleista informacija gali būti naudinga, jei kreipiatės dėl panašaus darbo kitoje įmonėje ir nežinote, ką pasakyti, kai paklausiate apie savo atlyginimų diapazoną.
4. Pasinaudokite „LinkedIn“, kad susipažintumėte su nepažįstamais žmonėmis
Jei turite orientacijų į tam tikrą darbo planą, naudokitės „LinkedIn“. Kai išsiaiškinsite tikslinį kontaktą (asmenį, kuris dirba puikioje įmonėje su jūsų idealia padėtimi), sužinokite, kokie veiksmai paskatino jį ar ją eiti į tą darbą. Atkreipkite dėmesį, kokios pareigos buvo užimtos prieš idealų pareigų pavadinimą - atkreipkite dėmesį į tai, kokios pareigos ir atsakomybė lydi kiekvieną vaidmenį, ir naudokite šią informaciją formuodami kitą žingsnį.
Galite pastebėti, kad norint įgyti tam tikrus įgūdžius, reikalingus norimai karjerai, reikia lankyti papildomus kursus. O galbūt jums reikia pasisukti ir pradėti nuo jaunesniojo lygio toje srityje, į kurią norite pereiti.
Kad ir kas tai būtų, jūsų „LinkedIn“ tyrimai padės sukurti kito jūsų žingsnio planą.
5. Tikslingai būkite nuošalus
Žinokite, kas vyksta jūsų draugų profesiniame gyvenime - nuo didelių karjeros pokyčių iki smulkmenų. Ar jūsų senas kambario draugas yra pagrindinis pranešėjas rinkodaros konferencijoje, apie kurią jūs svajojote kalbėti? Pasveikinkite jo laimėjimą ir paklauskite, kaip jis tai padarė. Stebėkite visas galimybes, kurios tiktų jūsų draugams, ir perduokite informaciją. Niekada nežinote, kada naudingi veiksmai gali paskatinti jus apsvarstyti galimybę.
Jei naudosite savo smalsumą kaip karjeros tobulinimo įrankį, padėsite žengti į priekį - tiesiog būkite atsargūs galvodami, kad turite eiti tiksliais žmonių, kuriais žavitės, keliais. Nors jūsų nuoširdumas gali padėti jums pranešti apie visas ten esančias galimybes, jūs turite atsiriboti ir sudaryti planą, ką norite tęsti toliau, o tada atlikti darbą (ir galbūt grįžti „apgalvoti savo verslo“, Bent jau trumpam).
