Kai reikia ieškoti atvirų pozicijų internete, didelės užduoties lentos gali būti dviašmenis kardas: Jūs rasite arba 200 puslapių atvirų pozicijų (kad niekada neturėsite nei laiko, nei kantrybės pereiti), arba rasite iš viso du potencialūs darbai jūsų pasirinktoje srityje ir vietoje, nė vienas iš jų nesukelia susidomėjimo.
Skamba pažįstamai? Gerbkite - internetinės darbo lentos nėra vienintelis jūsų pasirinkimas. Čia yra keletas būdų, kaip sėkmingai ieškoti atvirų pozicijų, nepataikant į tą paieškos juostą.
1. Pasinaudokite savo socialinio tinklo pagalba
Panašiai kaip apgalvotas būsenos atnaujinimas gali pateisinti daugybę draugų, šeimos narių ir net seniai prarastų antrų klasių draugų komentarų, panašus viešas tyrimas gali atverti jūsų akis į darbo pasiūlymus, į kuriuos anksčiau nesvarstėte. Taigi apsvarstykite galimybę paskambinti į savo socialinį tinklą: „Aš ieškau naujos rinkodaros karjeros. Ar kas nors žino apie puikias kompanijas rajone? “
Jus gali nustebinti tai, kas vamzdelius verčia. Kai žmonės gaus galimybę būti bet ko ekspertu, rekomenduodami naują grupę, mėgstamą knygą ar tokiu atveju kompaniją, apie kurią jie yra girdėję puikių dalykų, jie pasinaudos proga pasidalyti savo žiniomis. Ir jūs niekada nežinote, kas jūsų tinkle pažįsta ką nors jūsų ieškomoje srityje: „Oi, aš turiu pusbrolį, kuris dirba šioje puikioje programinės įrangos kompanijoje Denveryje, ir ji tai myli! Aš jums pranešsiu išsamią informaciją “.
Paieška per „Twitter“ taip pat gali būti veiksminga, jei naudojate žymą, pvz., #PRJobs, #MarketingJobs arba #NashvilleJobs. Galite persvarstyti, ką ieškote, arba tiesiog naršyti tuos žymas, jei ieškote darbo slaptu režimu. Rasite savo pramonės ar srities įmonių, kurios nori nedelsdamos pasamdyti (o jei ieškote viešai, tai gali būti puiki proga išbandyti savo 140 simbolių atnaujinimą!).
2. Tikslinės įmonės tiesiogiai
Taikymas konkrečių bendrovių tinklalapiuose gali būti vieno langelio principas naujam darbui. Galėsite ištirti įmonę, įvertinti jos prekės ženklą ir kultūrą bei kreiptis dėl vietos vienoje vietoje.
Bet kaip pirmiausia rasti tas įmones? Galų gale pagrindinėje žiniatinklio paieškoje (pvz., „Skaitmeninės rinkodaros įmonė„ Tampa ““) greičiausiai bus pateiktas variantų sąrašas net ilgesnis nei tie darbo skelbimų lentos rezultatai. Vietoje to, pabandykite ieškoti „Geriausių darbo vietų 2012“ sąrašų savo pramonėje ar rajone. Šie sąrašai gali būti ne jūsų paieškos pabaiga, tačiau jie gali padėti jums tobulėti įmonėse, turinčiose puikią kultūrą ir laimingus darbuotojus. (Arba tyrinėkite puikias „The Muse“ kompanijas!)
Kai rasite keletą, kurie sukelia jūsų susidomėjimą, eikite į jų svetaines, kad atliktumėte papildomus tyrimus ir ieškotumėte atvirų pozicijų.
3. Naudok savo mokyklą
Kai esate koledže, savo mokyklos karjeros centre turite puikių šaltinių, kurie gali padėti jums susirasti potencialų darbą, tobulinti savo gyvenimo aprašymą ir išsikalbėti. Bet net jei jau baigėte mokslus, jūsų absolventų tinklas vis tiek gali būti puikus šaltinis ieškant naujo darbo (ypač jei ieškote darbo toje pačioje srityje, kurioje lankėtės mokykloje). Paprastai jie palaiko puikius ryšius su įvairiomis įmonėmis ir gali padėti užmegzti ryšį su reikiamais žmonėmis. Pagaliau jūsų reikalas yra, kad jūsų absolventai pasisektų karjeroje, kurią jie mėgsta.
Jūs, kaip absolventas (ir, žinoma, kaip studentas), vis tiek galite dalyvauti savo universiteto karjeros mugėje. Aš žinau - jie gali būti stresą keliantys, nervuojantys ir baisūs. Tačiau pažiūrėkite, koks yra fantastiškas karjeros mugė: tonų vietinių bendrovių, įsikūrusių po vienu stogu, siekiant įdarbinti naujus darbuotojus.
4. Pasitraukite iš ten
Vienas geriausių variantų ieškant darbo, žinoma, bus tinklas. Tačiau nereikia apsiriboti vien tik oficialių, suplanuotų tinklų renginių lankymu. Nors tai puiki vieta pradėti ir be galo gali padėti susipažinti su kitais savo srities profesionalais, jūs taip pat galite išsiversti į savanorystę, linksmas valandas su naujais draugais (ir tų draugų draugais), knygų klubus, susitikimus, tu pavadink tai.
Nors jūsų pokalbis čia nebus orientuotas į verslą ar karjerą, pokalbio temos tikrai pasireikš natūraliai. Ir kuo daugiau žmonių susipažinsite, tuo daugiau pradėsite girdėti apie šaunias įmones ir atviras pozicijas, kurias jie nori užpildyti.
5. Priverskite darbus rasti jus
Ir jei vis tiek neatrodo, kad rasite gerų variantų, pasirūpinkite, kad darbai jums atsirastų: sukurkite svetainę arba atnaujinkite internetinę svetainę, kad suviliotumėte darbdavį su jumis susisiekti. (Skamba toli gražu, bet buvo padaryta!) Gerai - tai šiek tiek rizikingesnis pasirinkimas, tačiau, jei padaryta teisingai, gali garantuoti nuostabius rezultatus (skaitykite: Jums niekada nebeteks lankytis darbo taryboje!).
Ištirkite šias puikias kompanijas
