Mūsų misija čia, „The Muse“, yra paprasta: padėti rasti svajonių darbą. Taigi nėra nieko, kas mums labiau patinka, nei girdėti apie tai, kai jūs darote!
Šiandien pabendravome su „DexYP“ vyresniąja talentų įgijimo specialiste Emily Hall. Ji ieškojo darbo, kuris jai sukeltų iššūkį ir padėtų augti, o dirbdama „DexYP“ pažymėjo visas tas dėžutes, taip pat keletą.
Perskaitykite žemiau, kad sužinotumėte daugiau apie jos istoriją, tada apsilankykite „DexYP“ biuruose ir sužinokite, kaip galite nusileisti puikų naują savo koncertą.
Papasakokite apie save!
Aštuonerius metus dirbau žmogiškųjų išteklių ir klientų aptarnavimo srityje, o pastaruosius ketverius metus daugiausia dėmesio skiriu įmonių įdarbinimui.
Kolegijoje pagyriau psichologiją ir buvau palaimintas ieškodamas karjeros, kuri leistų man panaudoti tas žinias. Man patinka, kai į savo darbą galiu įtraukti tai, ką išmokau skaityti asmenis ir suprasti žmonių paskatas bei motyvatorius. Taip pat labai myliu galimybę išgirsti džiaugsmą žmonių balsuose, kai jie sužino, kad mes pratęsiame pasiūlymą - tai visiškas jaudulys!
Ką veiki kaip vyresnysis talentų įgijimo specialistas?
Aš labai glaudžiai bendradarbiauju su mūsų pardavimų vadybininkais, kad surastume juos geriausius pardavimų darbuotojus, kurie palaikytų esamus ir naujus klientus. Aš įvairiose vietose, tokiose kaip „Iš tikrųjų“ ir „LinkedIn“, ieškau talentingų asmenų, taip pat ekranų kandidatų, kurie tiesiogiai kreipėsi dėl mūsų vaidmenų. Aš taip pat apklausiu kvalifikuotus kandidatus ir esu ryšys tarp kandidato ir samdomų vadovų, kai judame žmonėms per patikros, interviu, įdarbinimo ir įlaipinimo procesus.
Ką veikėte prieš nusileisdami naujam darbui?
Aš buvau verbuotojas mažesnei Dalaso įmonei AV / VTC (garso ir vaizdo / vaizdo telekonferencijų) ir bendradarbiaujančių ryšių pramonėje.
Ko jūs ieškojote darbe?
Aš laukiau iššūkių, taip pat augimo ir tobulėjimo galimybių, palaikančios komandos ir galimybės dirbti su grupe žmonių, kurie tikrai tikėjo ir džiaugėsi tuo, ką daro.
Kas labiausiai nustebina žmones, dirbančius „DexYP“?
Neseniai įsigijome savo didžiausią konkurentą „Geltonieji puslapiai“, taigi, kalbant apie „DexYP“, ši bendrovė atpažįsta daug vardų. Po pardavimo daugelis žmonių mano, kad dabar esame „geltonieji puslapiai“, veikiantys tik spausdintų telefonų knygos skelbimų pasaulyje, o tai nėra visiškai tikslūs. Šiuo metu patiriame nepaprastai jaudinantį augimą ir inovacijas. Mes vis dar laikomės rankos spausdindami rinkodarą, tačiau daugiau dėmesio skiriame novatoriškiems skaitmeninės rinkodaros sprendimams.
„DexYP“ mūsų aistra yra gelbėti mažas, vietines įmones bendradarbiaujant su jomis, kad būtų konkurencingos jų regioninėse rinkose. Mes tai darome kurdami novatoriškus sprendimus ir įtraukdami aistringus, darbščius pardavimų atstovus ir palaikymo specialistus į darbo santykius su mūsų nuostabiais klientais. Mes tiesiogine prasme pateikėme rinkodaros sprendimus į verslo savininkų rankas.
Sužinokite daugiau apie darbą „DexYP“
Kokia jūsų mėgstamiausia dalis dirbant „DexYP“?
Žmonės - visi, su kuriais bendravau, buvo sujaudinti ir džiaugiamės, kad gali būti „DexYP“ dalimi, mūsų augimu, tarnauti ir taupyti šalies smulkaus ir vidutinio verslo įmones. Visų departamentų ir regionų darbuotojai jaučiasi draugiški, o to tiesiog negalima sutriuškinti - aš tikrai tikiuosi būti įstaigoje kiekvieną savaitę!
Ar kas nors iš „The Muse“ padėjo jums medžioklėje?
Radau, kad bendrovės kultūrą galima tikrai parodyti „The Muse“. „The Muse“ profiliai suteikia daug stipresnį ir autentiškesnį pojūtį, ką iš tikrųjų patinka dirbti įmonėje, nei jūs jaučiatės kitose profesionaliose svetainėse.
„Muse“ profiliai taip pat leido man „susitikti“ su įvairiais darbuotojais prieš einant į juos pokalbiui, ir tai mane dar labiau sujaudino apie galimybę.
Ką patartumėte tam, kuris nori tokio darbo kaip jūs?
Galvok už langelio ribų ir būk kūrybingas. Pažvelkite į vaidmenis, kurie yra jūsų vairinėje, bet gali būti visiškai naujoje pramonėje, arba ieškokite kitokio vaidmens dabartinėje jūsų pramonės srityje.
Tai gali atrodyti klišinis ar iš anksto sukomplektuotas atsakymas, tačiau jūs tikrai turite būti savimi ir išlikti ištikimi tam, kas esate, kol ieškote darbo ir teikiate paraiškas. Jei norite, kad jūsų stipriosios pusės ir patirtis išryškėtų natūraliai, interviu teks labai nueiti.
