Galvojate pakeisti karjerą, bet nežinote, ką norite padaryti, ar kur pradėti? Aš girdėjau, kad neturėdamas konkretaus kito žingsnio turėtum suteikti daugiau galių, nes yra tiek daug įdomių kelių, kuriuos aš turiu eiti, bet aš iš tikrųjų linkęs į tai gana stresą.
Kai aš vis dar suprantu, kuo noriu būti užaugęs, visiškai suprantu, kodėl ateinantis su tavo kitu žingsniu gali jaustis paralyžiuotas. Žmonės dažnai sako, kad turėtumėte klausytis savo žarnos, bet kas, jei jūsų žarnos nepraeina per garsiai ir aiškiai? Aš sudariau sąrašą dalykų, kuriuos galite padaryti ir kurie padės jums pradėti procesą.
1. Atkreipkite dėmesį į „Nitty Gritty“
Daugybė to, kas tinka darbui, yra kasdienio darbo detalės - jei mėgstate kasdienes užduotis, greičiausiai taip pat nekenčiate darbo. Taip atsitiko su madą mylinčia drauge, kuri, jos manymu, buvo svajonių koncertas, dirbantis grožio žurnalo reklamoje. Kadangi darbo pobūdis buvo kelias valandas trunkantis skambinimas potencialiems reklamuotojams, ji suprato, kad jos aistra industrijai nėra pakankama, kad padėtis būtų maloni.
Kai pradėsite galvoti apie norimą pereiti karjerą, pradėkite dokumentuodami tai, ką jau žinote, kad esate tikras apie savo profesinį aš. Atidžiai stebėkite kitų dviejų savaičių darbo dieną ir užsirašykite, kada jaučiatės nemotyvuotas ar nesuvoktas dėl savo darbo. Užsirašykite užduotis, kurios jus supa, ir tas, kurios jus jaudina. Tai gali atrodyti kaip varginantis pratimas, tačiau jei jo laikysitės, pradės formuotis modeliai. Būtent erzindami šiuos modelius galėsite susidaryti jums tinkančio vaidmens vaizdą.
2. Taikykite savo aistras profesiniame gyvenime
Puiku, kai jūsų pomėgiai ir aistros puikiai dera su jūsų karjera, bet kiek iš mūsų galime teigti, kad tai realybė? Na, aš turiu mažą triuką: jei pagalvoji apie tai, kas tave domina abstrakčiai, gali lengviau susieti taškus. Pavyzdžiui, man patinka mokytis astronomijos, nes joje sprendžiamos didelės ir sudėtingos problemos, idėjas galima paremti duomenimis, o laukas visada keičiasi, kai mes sužinome naujų dalykų apie visatą. Jei aš susisteminu tai, kas man astronomijoje patinka profesiniu požiūriu, prasminga, kad man patinka darbas, leidžiantis man spręsti dideles, nepatogias problemas, analizuoti duomenis ir vykdyti naujus planus aplinkoje, kuri nuolat keičiasi.
Kai turėsite savo idėjų sąrašą, pagalvokite: kokie yra jūsų mėgstamiausi esminių pokalbių tipai? Kas yra jūsų mėgstamiausi podcast'ai ir tinklaraščiai? Ar yra kokių nors renginių ar užsiėmimų, kuriuose dalyvauji tam tikra tema? Po kiekvienu numuškite nuo trijų iki penkių kulkų taškų ir atkreipkite dėmesį, kodėl jie jus jaudina. Tada pažvelkite į jūsų sudarytą sąrašą ir pabandykite išsiaiškinti idėjų bendrumus. Pvz., Galbūt jūsų tema „dabartiniai įvykiai“ yra bendra tema, nes kiekvieną rytą skaitote laikraščio A skyrių ir mėgstate kalbėti politiką. Tai gali reikšti, kad gali reikėti dirbti labai sparčiai tobulėjančioje įmonėje, kurioje reguliariai tvarkote naują informaciją.
3. Tvarkaraštis 15 kavos pokalbių
Be introspekcijos, taip pat svarbu išeiti iš ten ir pradėti mokytis jus dominančios karjeros. Rekomenduočiau per porą mėnesių suplanuoti bent 15 informacinių pokalbių. Tai gali atrodyti labai daug, tačiau iš pradžių kiekybė yra svarbesnė už kokybę, nes norite suvokti įvairius vaidmenis įvairiose pramonės šakose, remiantis jūsų apžiūros rezultatais. Kuo daugiau žmonių kalbėsite, tuo daugiau būsite veikiami laukų. Turint omenyje tai, jūs nenorite, kad priimančiojo asmens asmuo jaustųsi taip, todėl visada pasiruoškite ir atsiųskite ačiū.
O kalbėdami apie paruoštus, pateikite standartinį atvirų klausimų rinkinį. Pvz .: „Kas jus labiausiai nustebino dėl dabartinio jūsų vaidmens?“ „Ar rekomenduotumėte savo darbą ar įmonę draugui, kuris jus domina? Kodėl ar kodėl ne?"
Atlikite namų darbus ir tyrinėkite iš anksto, kad taip pat galėtumėte užduoti specifinius pramonės klausimus. Vėliau atlikite keletą trumpų pokalbio pastabų, kad vėliau turėtumėte ką remtis karjerą keičiančiomis spekuliacijomis. Peržiūrėję užrašus turėtumėte gauti įžvalgų apie jums patinkančius vaidmenis. Gali pasirodyti, kad visi, su kuriais kalbėjotės su įdomiai atrodančiu darbu, turi Dizaino makrofinansą, kuri tada atvertų naują klausimų pateikimo ir tyrimų liniją, kai jūs pradedate keisti savo karjerą.
JŪSŲ SAVENAS DARBAS, KURIS PRADIAMAS VISI?
Puiku! Dabar esate pasiruošę rasti geriausią variantą.
PATIKRINKITE NEMOKAMAS ĮMONES, NUOMONES DABAR
4. Išmeskite iš darbo parką
Gali būti lengva nepastebėti savo dabartinio darbo, kai galvojate apie kitą dalyką, tačiau vienas iš svarbiausių bet kokio darbo paieškos komponentų ir toliau yra puikus jūsų dabartinis vaidmuo. Niekas nepadeda paruošti jums tendencingų angų, pavyzdžiui, turėti draugų kompanijoje savo kampelyje, o geriausias būdas tai padaryti yra parodyti jiems, kokia nuostabi esate. Jei nežinote, kur stovite, susitikite su savo viršininku ir paprašykite atsiliepimo. Kokias sritis reikia tobulinti? Kur turėtum nukreipti savo dėmesį?
Sunkus darbas biure ilgainiui tikrai atsipirks dėl daugelio priežasčių. Pirmiausia, įmonės nori išlaikyti savo aukštus atlikėjus. Tai reiškia, kad pademonstravę savo vertę galite užmegzti gerą derybų poziciją su savo vadovu, jei kada nors norėsite persikelti į kitą skyrių ar paskirti jums skirtą vaidmenį. Be to, geras pasirodymas gali reikšti bendradarbių rekomendacijas ar norą susisiekti su kuo nors, su kuo norėtumėte susitikti.
Pastebėsite, kad vienas dalykas neįtrauktas į šį sąrašą: rubrika, pasakojanti, kaip išsiaiškinti, koks yra puikus jūsų karjeros žingsnis. Taip yra todėl, kad kito tobulo žingsnio nėra. Karjera keičiasi bėgant laikui, todėl, užuot susimąstę, kaip tiksliai nustatyti savo trajektoriją, susikoncentruokite ties savęs sudarymu, kad galėtumėte priimti pagrįstą sprendimą, ko siekti. Karjeros kūrimas yra procesas, o supratimas yra sėkmės dalis.
