Pradėti naują darbą gali būti gana sudėtinga; jūs valdote naujus prioritetus, naują darbo krūvį ir naują viršininką (ir jų lūkesčius). Jau nekalbant apie tai, kad jūs turite susipažinti su nauja drauge grupe ir ją pažinti.
Svarbu turėti draugų darbe (tiesiog perskaitykite šį straipsnį, kad suprastumėte, kodėl). Ir šansų, kad pasirinkote šį naują vaidmenį tikėdamiesi susitarti su komandos draugais, bet kas turi laiko apie tai pagalvoti, kai jūsų lėkštėje jau yra tiek daug ?
Norėdami palengvinti perėjimą, pateikiame 15 patarimų, kurie padės atsikratyti tinkamos kojos su naujais kolegomis - nereikia įdėti daug pastangų.
Taip, taip lengva.
1. Pristatykite save (ir dalyvaukite „Small Talk“)
Pirmiausia įsitikinkite, kad pristatote save su visais, kuriuos sutinkate - pasinaudokite prastovos praleidimu su kolegomis virtuvėje, prieš susitikimą, vandens aušintuve ar lifte. Paklauskite jų, kokioje komandoje jie dirba, kokia yra jų mėgstamiausia darbo įmonėje dalis, savaitgalio planai - nieko!
Mažas pokalbis gali bauginti, todėl pateikiame keletą temų, kurias galite paruošti, kad pokalbis vyktų gerai.
2. Sužinokite žmonių vardus (ir juos vartokite kalbėdami)
Kaip sakė knygos „ Kaip laimėti draugus ir daryk įtaką žmonėms“ autorius Dale'as Carnegie'as, „asmens vardas tam asmeniui yra pats maloniausias ir svarbiausias garsas bet kuria kalba.“ Sužinokite bendradarbių vardus, naudokite juos kalbėdami su jais ir nuo pat pradžių paliksite pozityvesnį įspūdį.
3. Valgykite priešpiečius iš savo stalo
Tai paprastas būdas susitikti ir pabendrauti su žmonėmis, nepriklausančiais jūsų komandai, ir geras pasiteisinimas padaryti tikrą pertrauką (tai naudinga jums ir jūsų produktyvumui).
4. Eikit kavos
Pasiūlykite išgerti bendradarbiui kavos, kai būsite laisvi (ir mokėsite už jų gėrimą). Be to, kad tai yra draugiškas gestas ir paprastas būdas su jais susipažinti, jis tikriausiai pasiūlys susigrąžinti jus dar kartą - paprastas būdas užtikrinti, kad vėl turėsite atostogauti!
5. Siūlykite gėrimus po darbo (ar vakarienę)
Paklauskite mažos grupės (jei nesate tikri, kas pradėkite nuo savo artimiausios komandos), ar jiems būtų įdomu griebtis gėrimų ar maisto šalia biuro. Atsitiktinė aplinka atvers pokalbį su ne darbo dalykais, o jūs galėsite susisiekti labiau žmogišku lygmeniu.
6. Papuoškite savo stalą
Pridėkite šiek tiek asmenybės į savo erdvę! Padėję ant savo stalo nuotraukas ar trikotažus, kiti sužinosite daugiau apie jus ir įkvėps pokalbių, kai žmonės sustos šalia.
7. Prisijunkite (arba pradėkite) įmonės interesų grupę
Jei jums pasisekė dirbti įmonėje su iš anksto įsteigtomis grupėmis, tokiomis kaip kikbokso komanda ar kino klubas, prisijungkite prie jūsų interesus atitinkančios grupės. Jei tokių nėra, knygų klube lengva įkurti save. Tiesiog raskite keletą kitų, mėgstančių skaityti, išsirinkti knygą ir suplanuoti laiką ir vietą, kur ją aptarti.
8. Atneškite maistą
Visi žinome, kad maistas suartina žmones. Bendradarbiai įvertins gestą (ypač kai jie neturi užkandžių po ranka), ir tai suteiks jums galimybę bendrauti su naujais žmonėmis. Papildomi taškai, jei jie yra namie ir žmonės prašo jūsų recepto.
9. Pradėkite pokalbių kambarį
Jei žinote, kad su kolegomis domitės bendrai, pradėkite pokalbių kambarį, kuriame visi gali aptarti nurodytą temą. Tai gali būti bet koks tinkamas darbas, pavyzdžiui, sportas, TV laida ar receptai.
10. Dirbkite atokiau nuo savo stalo
Jei galite atlikti savo darbą bet kurioje biuro vietoje, pasinaudokite bendro naudojimo stalo stalais ar sofomis, kad galėtumėte sutikti žmones, su kuriais nesėdi šalia.
11. Turėkite teigiamą požiūrį
Jei nuolat nesiskundžiate dėl savo darbo ar neįsitraukiate į biurų dramas, žmonės natūraliai norės būti šalia jūsų ir įsijausti į jūsų teigiamą dvasią.
12. Pasiūlykite padėti
Net jei tai nėra jūsų pareigybių aprašymas, pasiūlykite pagalbos ranką savo kolegoms prieš jiems paprašant. Tai suteiks jums galimybę dirbti ir susitikti su kitais žmonėmis, jie įvertins jūsų komandos žaidėjo mąstyseną.
13. Sveikink žmones
Kiekvieną dieną sakyti „labas“ ir „gerai naktį“ savo bičiuliams yra paprastas būdas būti draugiškais. Ir praleisdami žmones salėje, nenuleiskite galvos - šypsokitės ar sveikinkitės ir, jei dar nesate oficialiai susitikę su jais, prisistatykite.
14. Saugok savo kūno kalbą
Kryžiuodami rankas, susirašinėdami telefonu ar įdėdami ausines, atrodysite uždaras ir neprieinamas. Kuo labiau sveikinate fiziškai, tuo didesnė tikimybė, kad žmonės su jumis kreipsis ar inicijuos pokalbius.
15. Būkite autentiški
Paskutinis, bet ne mažiau svarbus dalykas - būkite savimi. Nereikia bandyti susidraugauti, jei jie nepažįsta tikrojo jūsų. Nors jums nereikia (ir neturėtų) visko dalytis, nebijokite aptarti savo gyvenimo ir pomėgių ne darbo metu - geriausios draugystės užmezgamos, kai jos prasideda nuo sąžiningos vietos.
Buvimas nauju žmogumi darbe baugina daugumą iš mūsų, tačiau galiu pažadėti, kad pastangos užmegzti draugystę su bendradarbiais galų gale atsiperka. Su visomis valandomis, kurias praleidžiame biure, draugystė darbo vietoje gali paversti blogą darbą arba gerą darbą.
Taigi, jei atsidursite naujoje rolėje, išbandykite šiuos patarimus ir netrukus galėsite bendradarbius vadinti ir savo draugais.
