Nesvarbu, ar esate ką tik baigęs absolventą, turintį nuostabiai naują inžinerijos bakalaurą, ar patyrusį profesionalą, turintį 15 ir daugiau metų patirtį, esate linkęs daugiau konkurencijos, kai reikia naujos karjeros galimybės. Stojančiųjų į inžinerijos programas ir inžinerinių laipsnių, suteiktų visais lygmenimis, skaičius nuolat auga.
Geros žinios yra tai, kad nors darbo rinkoje yra daugiau inžinierių, vis tiek jų yra paklausa, ypač kai tai susiję su konkrečiomis nišomis. Tačiau įprastesnėse srityse, tokiose kaip UX ar „end-end“ kūrimas, norėsite įsitikinti, ar išsiskirtumėte iš pakuotės.
Taigi, kaip tiksliai tai darote?
Pasirodo, tai ne tik apie jūsų turimus įgūdžius ir patirtį (nors tai akivaizdžiai svarbu) - tai taip pat apie tai, kaip jūs parodote juos darbdaviams. Arba, kitaip tariant, kaip jūs įtraukiate savo asmeninį prekės ženklą.
Paskutiniame savo darbe dirbau pasaulinės personalo firmos rinkodaros skyriuje, kurio prekės ženklai buvo orientuoti tik į inžineriją ir IT. Kodėl tau tai svarbu? Aš daug laiko praleidau tyrinėdamas ir rašydamas apie tai, kaip kandidatai gali nusileisti savo kitam koncertui, dažnai pasitelkdami asmeninio prekės ženklo kūrimo pastangas. Dabar žiogai, aš jums duosiu šias žinias.
Žingsniai į žvaigždžių asmeninį prekės ženklą
Praėjusiais dešimtmečiais prekės ženklai buvo skirti tik draudimo, alaus ir technologijų įmonėms, bet atspėkite ką? Dabar jūs turite būti prekės ženklas. Ir tai ateina su nauda. Turėsite ne tik geresnį supratimą apie tai, kas jūs esate ir kaip jūs spindite kaip profesionalas, bet ir gali tekti turėti bendrovių, kurios beldžiasi į jūsų duris - er, bombarduoja jūsų „LinkedIn InMail“ - naujomis galimybėmis.
1. Pradėkite nuo asmeninio apmąstymo
Apsvarstykite savo stipriąsias puses. Kas jums yra žinomas aplink jūsų biurą? Ar esate puikus bendradarbis? Novatorius? Kiekvieno projekto pagrindinis planuotojas? Ar turite kokių išskirtinių specialybių? Paklauskite savo bendraamžių, kas ateina į galvą, kai jie galvoja apie tave.
Sužinokite ir distiliuokite tai, kas daro jus išskirtinius iš kitų inžinierių, ir užsirašykite. Trumpai tariant, tai yra jūsų prekės ženklo identitetas. Idealiu atveju tai turėtų būti ne tik tiesa, bet ir atitikti dabartinius įmonių, kuriose norėtumėte dirbti, poreikius. O, ir tai turi būti įrodyta, kas mus veda į…
2. Nurodykite būdus, kaip pristatyti savo prekės ženklą
Neužtenka vien tik prekės ženklo tapatybės ant popieriaus. Jūs turite parodyti darbdaviams, kad turite ypatingų sugebėjimų ar savitą požiūrį.
Paimkite „LinkedIn“ kaip pavyzdį. Jei tiesiog įtraukiate savo darbo pavadinimą į savo profilį, tai nereiškia, kad esate genijus, kai reikia kurti produktus ir suprasti klientų poreikius. Vietoj to, jūs norite įtraukti šias jėgas į savo santraukos ar patirties skyrių - pagalvokite, rašykite apie sėkmingą projektą ir jūsų vaidmenį jame. Premijos taškai, jei kolega jūsų profilyje parašo jums rekomendaciją, patvirtinančią jūsų prekės ženklą.
Be „LinkedIn“, čia yra keli kiti stiprūs būdai, kaip reklamuoti savo prekės ženklą:
- Kalbėkite: ieškokite galimybių pasisakyti pramonės renginiuose ar švietimo forumuose, kurie yra susiję su jūsų kompetencija ir atitinka jūsų prekės ženklą.
- Rašykite: jei norite rašyti, apsvarstykite galimybę pradėti kurti savo tinklaraštį, kad pasidalytumėte savo mintimis apie savo sritį. Nesate pasirengę dėl tinklaraščio įsipareigojimo? Kreipkitės į svetaines, kuriose jau yra šie dalykai, ir pateikite jiems keletą idėjų, kaip paskelbti svečią.
- Tinklas: Žinoma, jei darote visa tai, kas išdėstyta aukščiau, tai bus savaime suprantama, tačiau taip pat galite dalyvauti pramonės konferencijose, mokymuose ir susitikimuose, norėdami užmegzti ryšį su kitais jūsų pasaulyje. Be to, galite užmegzti ryšius internete, „Twitter“, „Quora“ ir sutelktose „LinkedIn“ grupėse.
3. Įsitikinkite, kad jūsų prekės ženklas yra aiškus, nuoseklus ir švarus
Nesvarbu, ką darote, norite įsitikinti, kad jūsų prekės ženklas sklinda garsiai ir aiškiai visais kanalais - taigi, jei kas nors mato jus dalijantis tviteryje ar kalbant asmeniškai, jie jus susieja su jūsų norima žinute.
Kaip? Profesionaliuose socialinės žiniasklaidos kanaluose rašykite panašius biosus, kuriuose pabrėžiami pagrindiniai prekės ženklo atributai, ir naudokite tą patį profilio paveikslėlį, kad žmonės galėtų prisijungti, kad jie visi yra jūsų.
Tuomet viską suderinkite sukurdami asmeninę svetainę. Akivaizdu, kad tai puikus būdas parodyti savo techninius įgūdžius, tačiau jis taip pat leidžia jums patiems naudotis prekės ženklo žinutėmis, naudojant išdėstymą ir ypatybes, biografiją ir savo darbų bei rezultatų rinkinį. Nepamirškite savo svetainėje susieti visų savo socialinių profilių ir atvirkščiai.
Galiausiai, jei dar to nepadarėte, „Google“ patys įsitikinkite, kad visi rezultatai padeda jūsų žinutei, o ne įžeidžia. Nacionaliniame „Muse“ atliktame tyrime nustatyta, kad 85 procentai samdančių vadybininkų patvirtina savo sprendimą pasamdyti asmenis, remdamiesi teigiamais „Google“ rezultatais, ir 70 procentų patvirtina savo sprendimą nepriimti darbo pagal neigiamus.
Nors tai gali atrodyti labai daug, jūs ne tik įgysite „prekės ženklą“, bet ir atnaujintą pasitikėjimą savimi. Ir tai padarys jus labiau pastebimą ir patrauklų daugeliui darbdavių, ieškančių tokių kaip jūs. Turėdami aiškų asmeninį prekės ženklą, jūs labiau linkę nusistatyti vaidmenį; ir ne tik bet kokį vaidmenį, bet ir tokį, kuris tikrai atitinka jūsų stipriąsias puses ir pasaulėžiūrą.
