Kai Tina Wascovič ankstyvoje karjeroje sulaukė paaukštinimo, ji išėmė korteles ir įteikė ranka rašytus padėkos raštus savo vadovei ir vyriausiajai viceprezidentei, kuri, jos manymu, padėjo jai žengti žingsnį aukščiau. Aukšto rango vadovė buvo taip entuziastinga dėl savo užrašo, kad jis parašė ją viena mainais, kad papasakotų jai, kaip malonu jam rekomenduoti paaukštinimą. Visi jautėsi gerai dėl Wascovičiaus pasiekimų ir apie save. Kas to nenorėtų?
Jei ką tik buvote paaukštintas, tada pirmiausia nusipelno didelių sveikinimų, o kai kurios šventės tikrai yra tvarkingos. Eik, padaryk laimingą šokį, iškelk taurę, pasigardžiuok reklamos dovana ar visa kita.
Bet kol jūs mėgaujatės patvirtinimo švytėjimu, kuris ateina su nauju blizgančiu pavadinimu ar vaidmeniu, šiek tiek pasvarstykite, kaip jūs ten atsidūrėte, kas galbūt jums padėjo pakeliui ir kaip galite pripažinti tą palaikymą.
„Tai puikus laikas parodyti padėką savo viršininkui ar įmonei už paaukštinimą ir pripažinimą, kokią vertę jūsų indėlis teikia įmonei“, - sako Wascovičius, „Muse“ karjeros treneris. Vienas paprastas ir efektyvus būdas tai padaryti yra padėkos raštas.
Kodėl galite parašyti padėkos laišką už reklamą
Padėkos rašymas už paaukštinimą, skirtingai nei pokalbis, nėra būtinas dalykas, labiau kaip tikrai gražus darbas.
„Tiesą sakant, aš manau, kad jei jūs tai padarysite, greičiausiai ilgą laiką tai atsimins tas viršininkas, nes šiandien žmonės nerašo ranka rašytų užrašų ar daug ką“, - sako Wascovičius. „Norėdami gauti iš jūsų darbuotojų pagyrimo raštelį, kuris supranta, kad galbūt padėjote jiems jų karjeros kelyje, o tai daro įtaką visiems, dirbantiems vadovaujančiojo vadovo ar vadovaujančiojo vaidmenyje“, kuris bus labiau linkęs „nueiti daugiau mylių jiems ateityje “.
Al Dea, „Muse“ karjeros treneris ir „CareerSchooled“ įkūrėjas, taip pat pabrėžia, kad visa tai yra dėkingumas ir įvertinimas. Gavęs tokius padėkos raštus, jis sako: „Man buvo labai malonu matyti, kad jie buvo paaukštinti, ir tai leido man jaustis gerai, žinant, kad jie manė, jog aš jame vaidinau mažą vaidmenį“.
Kam turėtum padėkoti
Nenuostabu, kad po jūsų paaukštinimo patekus į jūsų padėkos raštą akivaizdžiausias asmuo yra jūsų tiesioginis vadovas. Jie dažnai yra tie, kurie labiausiai susiję su jūsų sėkme, tačiau nebūtinai jie yra vieninteliai .
Pagalvokite, ar jūsų boso viršininkas, ar kitas vyresnysis lyderis vaidino aktyvų vaidmenį augdami kaip darbuotojas, ar palaikydami ar patvirtindami jūsų paaukštinimą. O galbūt turite oficialų ar neformalų mentorių, nepriklausantį jūsų atskaitomybės struktūrai ar net ne jūsų organizacijai.
„Apibendrindamas norėčiau padėkoti žmonėms, kurie, jūsų manymu, padėjo jums to pasiekti“, - sako Wascovičius.
Koks ačiū pranešimas po reklamos, atrodo iš tikrųjų (su pavyzdžiais!)
Jei logistika leidžia, pagalvokite apie ranka rašytą užrašą. Tai „parodo, kad šiandienos skaitmeniniame amžiuje jūs paėmėte laiko … pasivaikščioti lauke, nueiti į parduotuvę, išimti kortelę, nusipirkti kortelę, parašyti ką nors apgalvoto ir ką nors atiduoti“, - sako Dea. „Tai rodo tikrą nuoširdumą. Ir nors gestas gali būti mažas, manau, kad kitas žmogus tai įvertintų “.
Nepaisant to, jei jūs nedirbate toje pačioje įstaigoje arba neturite kažkieno fizinio adreso, el. Paštas yra puiki priemonė jūsų padėkos raštui taip pat.
Bet kuriuo atveju jums nereikia rašyti romano. Jūsų užrašas turėtų būti trumpas ir mielas. Keletas būdų, kaip eiti:
Oficialus ačiū
Ačiū, su konkrečiais pavyzdžiais
Kiti dėkingumo parodymo būdai
Kiekvienas žmogus turi savo būdą, kaip parodyti dėkingumą, ir jūs neturėtumėte bijoti eiti su savo žarnynu ir daryti tai, kas atrodo natūraliausia. Jei padėkos raštas neatrodo visai teisingas, galite skirti šiek tiek laiko kitame viename arba atskirame susitikime, kad asmeniškai išreikštumėte savo įvertinimą.
Dea sako, kad jei gavote didžiulę paaukštinimą ir ten kažkas suvaidino svarbų vaidmenį, galbūt netgi apsvarstykite galimybę gauti jiems mažą dovanėlę ar pasiimti juos priešpiečiams.
Esmė ta, kad norite nuoširdžiai ir autentiškai padėkoti kam nors. „Kaip jūs nuspręsite tai padaryti, priklauso nuo jūsų pačių ir tikrai reikia pasinervinti su tuo, ką jaučiatės patogiai“, - sako Dea. „Man mažiau rūpi, kaip tai darote, ir labiau apsisprendimo eiti ir daryti dvasia.“
Ko vengti
„Kartą vidurinėje mokykloje aš nuoširdžiai dėkojau mokytojui už aukštą pažymį už parašytą tiriamąjį rašinį“, - sako „Muse“ rašytojas ir karjeros treneris Abby Wolfe. „Jis pažvelgė į mane ir tarė:„ Kodėl tu man dėkoji? Tu esi tas, kuris padarė sunkų darbą “. Ir jis buvo teisus. “
Ji sužinojo, kad reikia rasti pusiausvyrą tarp pripažinimo kieno nors indėliu į jūsų sėkmę ir savo pasiekimų pripažinimą. Juk ji sako: „ Jūs esate tas, kuris sunkiai dirbo, kad gautumėte paaukštinimą. Tu esi tas, kuris uždirbo “.
Dar blogiau, nei leisti nuoširdžiai peržengti liniją tokiu nuoširdžiu būdu, yra parašyti pastabą, kurios jūs tikrai neturite omenyje, tiesiog pažymėti langelį, sako Dea. Jei nejaučiate nuoširdaus noro kam nors padėkoti ir tai padarysite iš įsipareigojimų, tai gali atrodyti neautentiška ir sumažėti.
Jei jūs, kaip ir aš, dabar įsitikinote, kad tikro padėkojimo rašymas už paaukštinimą yra prasmingas gestas, atminkite, kad „niekada nevėlu parodyti pagyrimą“, sako Wascovičius. Net jei tai ateis po kelių savaičių ar mėnesių, „galime apšviesti kažkieno dieną“. Dabar, atleisk, kai bėgu į kanceliarinių prekių parduotuvę.
