Skip to main content

Pasitikėjimą savimi padidina pokalbis dėl darbo - mūza

Anonim

O taip!

Gavote skambutį. Data yra kalendoriuje. Jūsų svajonių kompanijos nuomos vadovai jus domina ir nori, kad atvyktų į pokalbį. (Žinoma, jie tai daro!)

Bet dabar suprantama, kad jautiesi šiek tiek nervingai.

Taigi, be praktikos klausimų ir kompanijos tyrimų, kuriuos atliksite, skirkite laiko ir šiems septyniems patarimams, kaip pasidomėti. Jie padės jaustis užtikrintai, galingai ir protiškai pasirengusiems, kad galėtumėte pateikti ramiausią, laimingiausią ir žaviausią savo versiją prie stalo.

1. Užrašykite svarbiausius savo karjeros ritinius

Greitai aprašykite svarbiausius savo karjeros momentus: visus nuostabius dalykus, kuriuos padarėte, problemas, kurias išsprendėte, būdus, kaip patobulinote žmonių gyvenimą. Nebūtinai gailėkitės savo gyvenimo aprašymo - pagalvokite apie pasiekimus, kuriais tikrai didžiuojatės. Tada užrašykite šiuos svarbiausius dalykus savo žurnale ar užrašų knygelėje. Perskaitykite juos bet kada, kai jaučiatės nervingi (ir būtinai interviu rytą). Tai tikrai privers jūsų atributus paslėpti ir suteiks jūsų pasitikėjimui pasitikėjimo.

2. Paspauskite į sporto salę (arba perforacinį krepšį)

Jei jaučiatės nervingi, drebulys ar nerimas, atlikdami ką nors fizinio, tai puikus būdas išlaisvinti tą emocinę energiją. Naktį prieš didįjį susitikimą eikite bėgti, praleiskite šokių užsiėmimą arba įmeskite kelis štampus į perforavimo krepšį. Net šauksmas ar dainavimas plaučių viršuje (išbandykite garažą ar miegamąjį, kai muzika pasisukusi taip, kad slopintų garsą) gali padaryti stebuklą. Tai gali skambėti intensyviai, tačiau toks fizinis išlaisvinimas pastaruosius du dešimtmečius padarė nuostabą mano klientams - sumažino jų stresą ir grąžino juos į ramesnę, labiau į centrą nukreiptą vietą.

3. Naudokite optimizmo kalbą

Darbo paieškos procesas yra sunkus, todėl lengva leisti mintyse suabejoti abejonėmis. Kai jie tai padarys, čia yra nuostabi frazė, kurią reikia pakartoti sau per kelias dienas iki jūsų interviu: „Tikiuosi, kad tai yra darbo galimybė visą gyvenimą. Bet jei tai ne tai, tai reiškia, kad įvyks kažkas geresnio “.

Panašiai įsitikinkite, kad suteikėte sau meilės prieš interviu. Užsirašykite penkis teigiamus dalykus apie save (pvz., „Aš esu artikuliuotas, protingas, įdomus, talentingas ir puikus komunikatorius“). Valandą prieš pokalbį garsiai perskaitykite savo sąrašą ir prisiminsite, kad jau esate nugalėtojas.

4. Praktika

Kai ruošiatės pokalbiui, atlikite praktinį prisistatymą priešais veidrodį. Ištieskite ranką ir pasakykite savo vardą. Šypsokis, kaip darbas jau tavo! Tuomet pratinkite garsiai pasakyti norimą atlyginimą. Pridėkite 5% prie šio skaičiaus ir pasakykite tai garsiai, tik dėl linksmybių. Tai puiki praktika pripažinti, koks vertingas turtas jums bus darbe, kad galėtumėte pasitikėti savimi.

5. Gaukite paskutinės minutės „Pep“ pokalbį

Interviu rytas, paprašykite draugo, kad paskambintų jums greitai pasikalbėti. (Ei, jei tai tinka profesionaliems sportininkams, jis gali jums padėti!) Paprašykite savo draugo priminti, kad esate patyręs, kvalifikuotas, tikras laimėtojas ar dar ką nors, ką jums reikia išgirsti. Arba, jei nepavyksta laiku suvilioti draugo, pasidarykite šį greitą 40 įkvepiančių kalbų per dvi minutes vaizdo įrašą.

6. Dėvėkite savo parašo kvapą

Papuoškite ant mėgstamo odekolono ar kvepalų, idealiu atveju - tokiu, kuris leidžia jaustis galingam. Paimkite šį jausmą kartu su savimi į pokalbį - tai gali smarkiai paveikti įspūdį, kurį darote samdantiems vadovams.

7. Atsiminkite, kad tai yra pokalbis, o ne tardymas

Priminkite sau, kad žmonės, kurie apklausia tave, yra žmonės, kaip ir tu. Jie nesamdo dievų. Jie nėra geresni už tave. Jie tiesiog žmonės. Ir šis interviu nėra tardymas. Tai tik keli žmonės, turintys energingą pokalbį.

Jei tai bus naudinga, apsimeskite, kad jie jus jau pasamdė, o dabar jie tik imasi pokalbio, kad surinktų papildomos informacijos įmonės atmintyje, kuri supažindins jus su naujais komandos draugais. Tiesiog atsipalaiduokite ir nuteikite save į priekį. Jokio prakaito!

Galiausiai atminkite, kad nesvarbu, kas nutiktų, darbo pokalbio baigimas yra didelis žingsnis teisinga linkme. Ir tai - nesvarbu, ar tai su šia konkrečia įmone, ar kur kitur - kol kas geriausias (jūsų karjeroje) dar nėra!