Skip to main content

6 žodžiai, kuriuos reikia pašalinti iš savo gyvenimo aprašymo - mūza

Anonim

Nepaisant to, kad dabar samdantys vadybininkai reikalauja įvairios paraiškos medžiagos, atnaujinimas vis dar yra nepaprastai svarbi proceso dalis. Kadangi jie yra tokie svarbūs, žmonės dažniausiai jaučia poreikį juos rašyti naudodamiesi senamadiška, stilizuota ir netgi klišine kalba.

Nors tai gali neatrodyti kaip didžiulė problema, skirkite šiek tiek laiko prisiminti, kad jūsų gyvenimo aprašymas yra tik vienas iš daugelio, kuriuos dažnai peržiūri tik vienas asmuo. Jei ją skaitantis asmuo nesupranta to, ką bandote išsiaiškinti, ar jus šiek tiek erzina jūsų pūkuotas žodžio pasirinkimas arba jei jūs panašiai atnaujinate savo veiksmus djejà vu, turite problemą. Atminkite, kad tai yra nuomos vadybininko darbas - nugrimzti į savo gyvenimo aprašymą, neskaityti tarp eilučių ir iššifruoti, kas daro jus išskirtinius.

Norėdami įsitikinti, kad jums nepatinka kalba, dėl kurios jūsų gyvenimo aprašymas bus pateiktas į „ne“ krūvą, pašalinkite šiuos šešis žodžius iš savo gyvenimo aprašymo.

1. „Panaudotas“

Mes visi tai darome. Kažkas žodyje „naudoti“ atrodo per daug paprastas ir veltui bandydami padaryti mūsų darbą reikšmingesnį, vietoj jo naudojame žodį „panaudoti“. Leiskite man pasakyti tiesiai: jis neveikia. Grįžkite prie pagrindų. Arba turėčiau pasakyti, naudokitės pagrindais. Jei norite, kad jūsų atnaujintos kulkos būtų įspūdingos, kiekybiškai įvertinkite rezultatus toje pačioje eilutėje. Nenaudokite gėlių kalbos, kuri nieko nereiškia.

2. „Padeda“

Kitame spektro gale kartais ieškantys darbo bus kiek nuolankūs, kai reikia išvardyti jų pasiekimus. Vienas iš būdų tai padaryti yra per daug vartoti žodį „padedama“, kai jie iš tikrųjų reiškia „bendradarbiaujama“ arba „prisidėta“. Neparduokite savęs trumpai, nes atrodo, kad gavote kavą, o visi kiti jūsų komandos nariai padarė tai, kas tikra. darbas. Imkitės kredito, jei tai atsitiko dėl jūsų.

3. „Atsakingas už“

Tai žodžiai, kuriuos rasite (blogo) darbo aprašyme. Tai nėra žodžiai, kurie turėtų būti jūsų gyvenimo aprašyme. Be to, kad nuobodu, naudojant žodžius „atsakingas už“, neleidžiama išvardyti savo pasiekimų. Pataisykite tai naudodami aktyvius ir konkrečius veiksmažodžius, esančius jūsų ženklų pradžioje. „Siūloma ir įgyvendinta nauja procedūra iki…“ skamba daug geriau nei „Atsakinga už priežiūrą …“

4. „Dirbo“

Atminkite, kaip ankstesnėje pastraipoje sakiau „aktyvus ir specifinis“. Svarbu būti konkrečiam su savo veiksmažodžiais, nes jūsų tikslas yra nupiešti paveikslą jį skaitančiam asmeniui. Žodis „dirbo“ to tikrai nedaro. Tai tiesiog per daug miglota. Venkite to ir eikite su kažkuo tikslesniu, pavyzdžiui, „apskaičiuotu“, „palengvintu“, „dvigubai“, „paleistu“, „sumažintu“ ir pan. Gauni nuotrauką.

5. „Kažkas“

Tai tikrai nėra žodis, bet viskas, kas baigiasi tik - paprastai yra prieveiksmis - ir prieveiksmiai beveik visada yra nereikalingi atnaujinant (ir kai kurie jų ginčijasi dažniausiai rašydami). Neturite daug vietos ir jie nedaug prideda, ypač jei naudojate tinkamą veiksmažodį. Užuot rinkę smegenis, raskite tą tobulą veiksmažodį. (Arba naršykite šį 185 em. Sąrašą.) Tai daro daug didesnį poveikį.

6. „Tikslas“

Leiskite man paaiškinti. Jei žodis „objektyvas“ rodomas vienoje iš jūsų kulkų, greičiausiai tai bus gerai. Aš noriu būti atsargus, jei tai yra jūsų subpozicijose. Tai maždaug tiek senamadiška, kiek pasireiškia. Šiuolaikiniame gyvenimo aprašyme to nereikia. Jei norite turėti savo gyvenimo aprašymo kažkokį skyrių, apsvarstykite santrauką. Čia daugiau apie tai, kaip parašyti.

Gerai, kad tai buvo septyni žodžiai (arba daugiau, jei skaičiuosite begalinį prieveiksmių skaičių). Tai buvo ilgas kelias, aiškinantis, kaip svarbu pasirinkti tinkamus veiksmažodžius jūsų gyvenimo aprašymo taškams. Jūs nenorite paaukoti aiškumo ir būti be reikalo komplikuoti, tačiau taip pat nenorite per daug supaprastinti ir tapti per daug neaiškūs. Ir jei manote, kad mano akcentuojamas veiksmažodžio pasirinkimas yra šiek tiek per didelis, pagalvokite apie tai: kuriuos jūsų gyvenimo aprašymo žodžius galite garantuoti, kad įdarbinantis arba samdantis vadovas perskaitys, kai jie nugriebs šimtus gyvenimo aprašymų? Be jūsų įmonės ir pareigų pavadinimo, tai bus pati kiekvieno kulkos pradžia. Taigi atkreipkite jų dėmesį naudodami stiprius, galingus, konkrečius žodžius, kurie išskiria jus.