Skip to main content

Profesinių organizacijų - mūza - privalumai

Anonim

Yra skalbinių sąrašas priežasčių, dėl kurių turėtumėte įstoti į profesinę organizaciją, ir tikriausiai galite atspėti daugelį iš jų: užmegzti ryšius, įgyti tęstinį išsilavinimą ir neatsilikti nuo pramonės naujienų.

Tačiau pagrindinė priežastis, kodėl turėtumėte padaryti tokio pobūdžio investicijas, yra tokia: per savo karjerą galite sustingti arba klestėti.

Pastovėjimas ar pasenimas nereikalauja daug pastangų. Išleisk savo energiją skųsdamasis dėl visko, kas netinka tavo kompanijai, viršininkui ir darbui, ir atsisako išmokti ko nors naujo, ir tavo galimybės sustings.

Tačiau klestėjimas užima šiek tiek energijos, tačiau tai yra vienintelis būdas išlaikyti jūsų karjerą kelyje į priekį ir sėkmę. Profesionali organizacija gali padėti klestėti keliais skirtingais būdais.

Klestėti mokantis

Jūs jau galite turėti aukštąjį universitetinį laipsnį, tačiau tas laipsnis yra tik jūsų švietimo pradžia. Profesinės organizacijos gali pateikti daugybę švietimo šaltinių naudodamiesi internetine medžiaga ir nuolatinėmis mokymo galimybėmis.

Aišku, jūs tikrai galite pasiekti tokią medžiagą kaip savo, tačiau profesionali organizacija padidina patogumą pateikdama informaciją po ranka per internetines bibliotekas ir įprastas el. Pašto adresų santraukas.

Be to, didesnės organizacijos kasmet ar dvejus rengia konferencijas, kuriose siūlomos kelių dienų vertės dirbtuvės, pertraukų sesijos, pagrindiniai adresai, demonstracijos ir dar daugiau. Kai kurioms profesijoms reikalingas tęstinis išsilavinimas, kurį galima lengvai įgyti apsilankius vienoje iš šių konferencijų. Bet net jei jūsų karjeros srityje nereikia nuolatinio išsilavinimo, turėtumėte to reikalauti patys, kad išliktumėte dabartinis ir konkurencingas.

Mažesnės vietinės organizacijos taip pat gali rengti konferencijas, nors jos gali ir nepritraukti garsių garsiakalbių ar tokių temų, kokių galite rasti dideliame renginyje. Tačiau jie paprastai pasižymi daug mažesne kaina ir suteikia intymesnes sąlygas bendrauti su kitais.

Klestėkite kurdami santykius

Anksčiau girdėjote, koks svarbus tinklų kūrimas, tačiau jei tinklas nėra jūsų supervalstybė (tokiu atveju - sveikinu!), Užmegzti pokalbius su nepažįstamais žmonėmis gali būti sunku.

Bet profesinės organizacijos teikia patogią, visiškai nepatogią priežastį ir galimybę prisijungti. Jei net minimaliai dalyvautumėte savo organizacijoje, jums būtų sunku susitikti su bent vienu kitu žmogumi.

Ir kaip Devora Zack siūlo savo knygoje „ Tinklų kūrimas žmonėms, kurie nekenčia tinklo“ , savanorystė atliekant įvairius vaidmenis organizacijoje ar renginyje suteikia papildomos priežasties pabendrauti su kitais nariais.

Klestėkite neatsilikdami nuo svarbių pokyčių

Sunku klestėti, kai nesupranti savo srities galimybių, apribojimų ar atnaujinimų. Profesinės organizacijos palengvina informavimą apie tai, kas vyksta jūsų pramonėje.

Apsvarstykite Teksasą, kur paskutinė įstatymų leidybos sesija sukūrė daugiau galimybių licencijuotiems profesionaliems konsultantams sudaryti sutartis su valstybinėmis mokyklomis. Tai buvo puiki žinia konsultantams privačios praktikos srityje, bet nebūtinai pagrindiniai puslapiai daugeliui žiniasklaidos priemonių.

Bet jei būtumėte Teksaso patarėjų asociacijos narys, būtumėte informuoti, nes ta organizacija bendravo su savo nariais per visą įstatymų leidybos procesą.

Klestėkite, žinodami apie galimybes

Dauguma profesinių organizacijų, ypač valstybiniu ir nacionaliniu lygiu, siūlo internetines darbo lentas, kuriomis gali naudotis tik nariai. Tai reiškia, kad būdamas nariu, galite išvengti perbraukimo per visas tinklines darbo skelbimų lentas, tinkančias visiems vienodai. Vietoj to turėsite prieigą prie išskirtinio visų atitinkamų angų jūsų srityje sąrašo.

Dėka tinkle užmegztų ir tęstinio mokymo galimybių, kurias suteikia jūsų organizacija, kiekvieną kartą, kai susidursite su patrauklia nauja galimybe, būsite gerai žinantis, konkurencingas kandidatas.

Klestėkite, kurdami savo įgūdžius

Profesinės organizacijos taip pat gali suteikti galimybių kurti savo reputaciją ir aplanką, tuo pačiu suteikdamos vertę organizacijai.

Ar esate žvalus kurdamas svetaines? Pasiūlykite sukurti tokią grupei, o tada įdėti ją į savo gyvenimo aprašymą ir susieti su ja asmeninėje svetainėje. Ar turite stiprius rašymo ir bendravimo įgūdžius? Pradėkite savo vietos skyriaus informacinį biuletenį ar tinklaraštį (arba abu!).

Panašios galimybės kaip šios gali padėti jums patobulinti savo įgūdžius ir būti pastebimiems aukštesniame lygmenyje kuriant savo tinklą ir patirtį.

Atminkite, kad galite sustingti arba klestėti. Kodėl gi ne klestėti geroje kompanijoje?