Tačiau Lauren Berger būtent taip ir padarė. Baigusi Centrinės Floridos universiteto organizacinio verslo komunikacijos bakalaurą, Berger buvo baigusi 15 stažuočių įvairiose įmonėse, įskaitant NBC, FOX ir MTV.
Be to, ji viską darė pati. „Aš nuėjau į karjeros centrą kaip pirmakursė ir jie man liepė grįžti po kelerių metų“, - sako ji. Bergeriui nėra gerai atsakyti neigiamai, todėl ji paėmė reikalus į savo rankas ir niekada nežiūrėjo atgal.
Dabar ji dalijasi savo patirtimi su kitais studentais, norinčiais įgyti realaus pasaulio patirties per savo tinklaraštį, „InternQueen.com“ ir knygą „ Visi darbai nemoka“ . Nesijaudinkite, Berger nesiūlo kiekvienam studentui daryti to, ką ji padarė - pakanka dviejų ar trijų stažuočių per jūsų kolegijos karjerą, sako ji. Tačiau ji turi daugybę puikių patarimų, jei norite įvertinti stažuotę ir kuo geriau išnaudoti.
Pradėkime nuo aktualiausio klausimo: ar jau per vėlu užsisklęsti kritusioje stažuotėje?
Aš sakyčiau, kad absoliuti vėliausia praktika, kurią turėtumėte pradėti stažuotėje rudenį, bus pirmoji spalio savaitė. Taigi, vėluojama žaisti, tačiau vis tiek verta ieškoti galimybių - ypač mažesnių bendrovių, kurios galbūt vėluoja pradėti stažuotės programas, įmonių, kurios pirmą kartą rengia stažuotės programas, ar įmonių, siūlančių virtualias stažuotes.
Žmonėms, kurie negali rasti stažuočių šiam semestrui, ką jūs rekomenduojate jiems padaryti, kad kompensuotų tą spragą?
Viskas apie universiteto miestelio veiklą! Aš raginu studentus prisijungti prie klubų, kuriuose paisoma jų pomėgių, pomėgių ir karjeros tikslų. Ši universiteto miestelio veikla yra išties įspūdinga - ji suteikia puikios patirties atliekant įvairias užduotis ir tikrai bus dalykas, kurį turėsite pateikti savo gyvenimo aprašyme ir apie kurį kalbėsite motyvaciniame laiške ir interviu metu.
Kokia jūsų pozicija dėl apmokamos ir neapmokėtos stažuotės argumento?
Aš turiu galvą, kad esu vidaus karalienė, mano knyga vadinasi „ All Work No Pay“ - man patinka neapmokamos stažuotės. Kad ir kaip beprotiška būtų, neapmokamos stažuotės tikrai nutiesė kelią mano karjerai. Iš savo neatlygintinų galimybių gavau tiek neįkainojamos informacijos ir, jei galėčiau, daryčiau viską iš naujo.
Gerai, bet ką patartumėte studentams, kuriems iš tikrųjų reikia užsidirbti pinigų, kad galėtumėte pabėgti?
Aš sakyčiau, kad jokiu būdu nesu Supermenas ir visada turėjau visą kursų apkrovą, tačiau vis tiek galėdavau atlikti neapmokamą stažuotę maždaug 12-15 valandų per savaitę ir darbo ne visą darbo dieną laukimo stalus vakarais. Ir aš sugebėjau tai susitvarkyti, vis dar turėti socialinį gyvenimą ir vis tiek mokytis padoriai.
Ar tai turi nutikti kiekvieną semestrą? Žinoma ne. Bet įmanoma.
Kokie yra jūsų didžiausi patarimai, kaip viską sutalpinti ir rasti tam tikrą pusiausvyrą?
Manau, kad tikrai reikia galvoti tik į priekį. Pvz., Aš visada automobilyje turėjau atsarginę atsarginę medžiagą - stažuotę, darbo aprangą, papildomus mokyklinius reikmenis ir drabužius mokyklai - tik tuo atveju, jei kažko vėluodavau.
Aš taip pat esu didžiulė darbų sąrašų gerbėja. Naktį visada rašau darbų sąrašus, kuriuose išsamiai aprašau, ką turiu daryti kitą dieną - valandą po valandos - kad įsitikinčiau, jog galiu likti užduotyje ir kiek įmanoma labiau susikaupti. Aš tai dariau kolegijoje ir darau tai dar ir šiandien. Tai tikrai padeda man protingai išnaudoti savo laiką ir daugiau galvoti apie tai, kaip praleidžiu laiką. Jums, kaip kolegijos studentui, nėra liepta galvoti apie tai, kaip praleidžiate pakankamai laiko, tačiau laikas yra pats vertingiausias dalykas, kurį turime.
Kaip tas, kuris nėra tikras dėl savo karjeros tikslų, gali naudoti stažuotes savo naudai?
Manau, kad jūs einate į stažuotę, kad sužinotumėte daugiau apie jus dominančią pramonės šaką ir konkrečią įmonę. Tai nebūtinai turi būti viskas galų gale ar net vieta, kurioje, jūs žinote, norite dirbti. Bet kiekvienoje stažuotėje galite nuspręsti, kurias užduotis jums patinka atlikti, o kurias ne.
Iš to jūs tikslinate savo karjeros tikslus. Aš visada siūlau organizuoti informacinius susitikimus su stažuočių koordinatoriais ir jūsų įmonės viršininkais - jie yra puikūs žmonės, kalbantys apie tai, ką turėtumėte daryti ir kokia karjera gali būti jums tinkama.
Verslą pradėjote baigę koledžą, tačiau daugelis verslininkų pradeda savo verslą. Ką pasakytumėte studentams, galvojantiems praleisti stažuotes, kad jie galėtų dirbti pagal savo projektus?
Daugelis žmonių manęs klausia, kodėl mano stažuotės buvo tokios svarbios, jei esu verslininkas, tačiau aš manau, kad jos yra labai susijusios. Kaip praktikantas ir asmuo, norintis būti verslininku, turite privilegiją dirbti ir mokytis pas sėkmingiausius vadovus. Galite atkreipti dėmesį į įmonės procesus, jos sistemas, būdus, kaip įmonė viską atlieka - visa tai jums bus svarbu, kai pradėsite savo verslą.
Nepasinaudojote karjeros centru per savo kolegijos stažuotių medžioklę, bet ar jūs rekomenduojate tai studentams?
Taip, aš siūlau studentams pirmiausia apsilankyti savo karjeros centre - manau, kad jis gali suteikti daug puikios informacijos. Bet tai nėra tik kartas nuo karto eiti į karjeros centrą, bet ne kartą reikia kurti santykius su personalu ir iš tikrųjų susitelkti bei sugalvoti savo stažuotės ir būsimo karjeros plano planą.
Tada manau, kad reikia surasti įmones, kuriose norite dirbti. Aš naudojau įrankį, kurį aš vadinu „Intern karalienės svajonių sąrašu“. Iš esmės tai yra tik dokumentas - manau, kad turbūt turėjau jį ant servetėlės koledže - kuriame sutvarkyčiau visas savo programas. Aš užsirašyčiau įmonės pavadinimą, stažuotės koordinatorių ir visą svarbią informaciją. Ir tokiu būdu aš tiksliai žinojau, į ką kreipiausi.
Galiausiai, mąstymas į priekį - kada studentai turėtų pradėti galvoti apie pavasario stažuotes?
Maždaug spalio vidurys yra tas, kai padarysi porą dalykų. Pirma, tai tikrai, kai ieškote pavasarinių stažuočių.
Tada pradėkite tikrinti vasaros stažuočių terminus. Didžioji dalis 2013 m. Vasaros stažuočių vyks tik sausio pradžioje, o jų terminas bus iki kovo arba balandžio mėn., Tačiau kai kurie 2013 m. Vasaros terminai galėtų būti jau lapkričio 1 arba 15 d.
Kitas dalykas, į kurį reikia atkreipti dėmesį, yra „žiemos stažuotė“ arba stažuotė žiemos atostogų metu, kuri tampa vis populiaresnė nei bet kada anksčiau. Daugybė kompanijų nepaskelbs šių galimybių, tačiau kai kurios iš jų gali jomis naudotis, todėl, jei turite kontaktų, būtinai susisiekite pasiteirauti apie žiemos atostogų galimybes.
