Tai nėra lengvas kelias. Geriausiu atveju mesti darbą yra nepatogu, o blogiausiu atveju - tiesiog pražūtingas. Ir nors jums gali būti fantazijų traukti „Steven Slater à la JetBlue“, aš jo nerekomenduočiau - nesvarbu, kiek jūs mylėjote ar nekentėte savo paskutinio koncerto.
Taigi, kaip tiksliai žmogus pasitraukia iš malonės? Vien faktas, kad radote ekologiškesnes ganyklas - nesvarbu, ar tai būtų naujas darbas, ar šiek tiek atostogų -, yra teiginys apie tai, kaip jaučiatės turėdami savo dabartinį darbą: Tai nėra pakankamai gerai, o jūs judate apie.
Bet tai nereiškia, kad tai yra žinia, kurią turėtumėte nusiųsti artimiausiems buvusiems kolegoms. Tiesą sakant, siekdami profesinių santykių (jau neminint reputacijos), judate į priekį, visada norite išsiskirti geromis sąlygomis.
Savo laiku pateikiau keletą atsistatydinimo variantų, nuo džiaugsmingo iki dvejojančio, ir štai kaip aš tai padariau.
1. Likite be galo pozityvus
Niekam nepatinka neigiama Nelly - niekada. Taigi, jei planuojate išvykti, niekad nešvarus darbdavys niekada nėra gera idėja. Aš nesakau, kad jums reikia ką nors dengti cukrumi, tačiau jei jaučiate mažiau nei miglotus jausmus dėl savo darbo, laikykite juos sau.
Kai tik nuspręsite ištraukti gaiduką, pasirūpinkite, kad kabinete kuo mažiau neigtumo. Šypsokis. Pasakyk žmonėms, kad jie daro gerą darbą. Pasakykite gražius dalykus apie savo įmonę ir komandą.
Jei esate pakeliui, tai padeda visiems, jei jie jaučia, kad tai sunkus sprendimas jums ir jaučiate, kad paliekate gerą organizaciją. Net jei tai nėra visiškai tiesa, jūsų kolegos vis tiek turi pabusti ir eiti į darbą po to, kai išvykote, todėl nėra jokios priežasties priversti juos jaustis blogai dėl to, kas jiems įstrigo, jei perėjote prie ekologiškesnio ganyklos.
2. Suplanuokite akis į akį arba kelias
Kai mesti, jausmai bus įskaudinti. Aš žinau - tai verslas ir jausmai neturėtų būti lygties dalis, bet kai kalbama apie žmones, su kuriais dirbate (ar vadovaujate) metų metus, jie yra.
Ne visi jaudinsis dėl to, kaip einate toliau, tačiau galite sušvelninti smūgį, pristatydami naujienas asmeniškai. Sužinoję, kad jūsų kolega išvyksta iš komandos susitikimo, nelabai įkvepiate lojalumo, todėl prieš pradėdami naujienas paskelbti, išsaugokite dramą ir išspauskite pupeles tiems, kuriems svarbiausia.
Pradėkite nuo savo viršininko (štai, kaip tai padaryti), tada pasakykite jam ar jai, kad naujienas dalinsitės asmeniškai ir su kolegomis. Tai nėra žingsnis, kurį reikia žengti lengvai - atsargiai rinkitės savo žmones. Pavadinimas ir kadencija nebūtinai yra patys svarbiausi veiksniai, verčiau pagalvokite, su kuo per tuos metus daugiausiai dirbote ir su kuo esate susijęs. Iš esmės išsiaiškinkite, kieno nuomonę jūs tikrai vertinate, ir įsitikinkite, kad pirmiausia jie išgirsta apie jūsų išėjimą.
Pasakykite savo kolegoms, kad priėmėte sunkų sprendimą, kiek jums patiko su jais dirbti ir kiek jums reiškė profesiniai santykiai. Ačiū jiems už viską, ką jie padarė, kad priverstų jus žengti kitą žingsnį savo karjeroje, ir pasakykite jiems, kad norėtumėte palaikyti ryšį po to, kai išvykote. Tai darykite nuoširdžiai su visais jūsų sąraše esančiais asmenimis (ir tada, žinote, iš tikrųjų palaikykite ryšį), ir patikinsite, kad turėsite tvirtų rėmėjų dar ilgai, kai tik pradėsite judėti.
3. Gaukite savo S ** t kartu
Tai buvo taško Nr. 1 sumetimas, todėl atkreipkite dėmesį. Jei norite išvažiuoti tinkamomis sąlygomis, tada palikite savo namus tvarkoje. Negaliu jums pasakyti, kiek kartų buvau išvykęs iš kolegų, darydamas viską teisingai, - kol mums visiems reikėjo pasiimti ten, kur jie baigė, ir rado sulenktą popieriaus labirintą ir palaidus galus.
Nedarykite to - kartoju, niekada to nedarykite. Jei ketinate išeiti ir nenorite būti juodame sąraše visam gyvenimui, prieš išeidami pro duris įsitikinkite, kad turite **. Niekas nesunaikina tokios reputacijos, kaip kažkokio kito asmens valymas. Nesvarbu, kiek vadovėlių esate sukūrę ar kiek mokėte žmonių, jei prieš išeidami pro duris nesusiejote visų laisvų galų, garantuoju, kad kas nors keiks jus, kol neturėsite galimybė paprašyti nuorodos (kurios, beje, jums reikės vienai dienai).
Jei reikia viršvalandžių ir darbo savaitgaliais, darykite tai. Susipažinkite su savo el. Pašto dėžute, klausykite visų balso pašto pranešimų, kurių nepaisėte, ir šautuvu per tuos paslaptingus popieriaus lapus, plūduriuojančius ant jūsų stalo. Vykdykite scenarijų „nukentėjo autobusas“, kad nustatytumėte, ko jūsų kolegos negalėjo lengvai išsiaiškinti, jei jus staigiai užklupo autobusas, ir išspręskite, kas yra pronto.
Svarbiausia, kad turėtumėte išsamų bet ko neįprastą vadovą, įskaitant kontaktinę informaciją žmonėms, kurie anksčiau buvo naudingi. Įsitraukite į kolegų, kurie jus užpildys, poziciją: Prisiminkite užduotis, kurios jus labiausiai pabrėžė, tada įsitikinkite, kad davėte jiems įrankių, kurie palengvins šias užduotis. Nors jie galbūt ne iš karto įvertins jūsų kruopštumą, aš garantuoju, kad jie mažiau keiks jus po to, kai išvykote, o tai reiškia, kad dar vienas tiltas nepažeistas.
Kai tai atliksite, būsite pasiruošę 4 veiksmui.
4. Palik anksti
Ilgas atsisveikinimas. Nors tai yra vienas mano mėgstamiausių romanų, jis nėra toks puikus, kai reikia išeiti iš darbo. Nors dauguma iš mūsų tikriausiai svajoja apie tai, kad visas ofisas dulkina fantastišką kerfelį, mums išvykus, realybė yra tokia, kad niekam nereikalingas išplėstas jūsų pasitraukimo remiksas.
Kai jau nuspręsite, kada bus paskutinė jūsų diena, suplanuokite įteikti savo prieigos ženklą likus kelioms valandoms iki išeinant iš darbo. Tavo paskutinė diena bus nepatogi, nesvarbu, ką darai, todėl gelbėk visus skausmus ir kančias ir pasinaudok šia galimybe truputį anksti iškirpti. Apvažiuokite aplink biurą, kad atsisveikintumėte, žinodami, kad visi jums tikrai svarbūs dalykai jau žino, kur jus rasti, o kur būsite ankstyvą laimingą valandą, ir tai yra viskas, ką jums reikia padaryti.
Neišmeskite savo išėjimo ilgiau, nei reikia, ir visi jums už tai padėkos. Jau neminint to, kad tai gali būti pirmas ir paskutinis kartas, kai kada nors išeisite iš darbo anksti.
Norint išvengti ilgo atsisveikinimo, reikia tik vieno įspėjimo: įsitikinkite, kad visi žino, kad tai nėra atsisveikinimas. Pasakykite žmonėms, kur einate ir kaip jie gali su jumis susisiekti. Jei netinka siųsti visos įmonės el. Laišką, kuriame dalijamasi šia informacija (kartais taip nėra), tada įsitikinkite, kad bent vienas asmuo turi šią informaciją, tada atsisveikindami pasakykite visiems, kad Bobas turi jūsų kontaktą informacijos ir kad po darbo atsigaivinę norėtumėte atsigerti kavos ar gėrimo. Laikykite jį lengvą ir socialų, tada eikite į duris.
Nesvarbu, ar tai jūsų svajonių darbas, ar tiesiog kitas geriausias dalykas jums, nepamirškite iki šiol užmegzti ryšiai yra tokie pat svarbūs dalykai, kaip ir pasirodymas. Laikykitės pozityvaus ir pilietiško dalyko ir įsitikinsite, kad visi jus prisimena kaip vaikiną, kuriam būdinga stangrą.
