Nesvarbu, ar ketinate nusipirkti naują koncertą, pažiūrėti į tą didelę paaukštinimą, ar norite būti geresnis dabartiniame darbe, nėra geresnio būdo atnaujinti savo gyvenimo aprašymą, nei įgyti naujų įgūdžių. Nuo kodavimo iki komunikacijos, nuo SQL iki skaičiuoklių, išmokdami ko nors naujo, galite kovoti su konkurencija.
Pradėkite nuo savo tikslų nustatymo. Jei norite persikelti į kitą skyrių, nurodykite įgūdžius, kurių jums prireiks norint prisidėti prie tos komandos. Jei jus domina laipiojimas kopėčiomis, dirbkite su savo vadybininku ir sužinokite, ką turite žinoti, kad pereitumėte prie kito žingsnio.
O kai jau apsisprendėte, ko norite išmokti? Čia yra keletas greičiausių būdų, kaip įtraukti tuos įrankius į dabartinę įrankių dėžę.
Susipažink su mentoriumi
Vienas geriausių būdų įgyti naują įgūdį yra mokymasis iš eksperto, o vienas iš jūsų vyresnių kolegų ar kažkas jūsų tinklo gali puikiai tikti. Kreipkitės į kelis žmones mandagiu el. Laišku ir paprašykite maždaug 30 minučių laiko. Paaiškinkite, kad jums patinka mokytis iš jų, ir apibūdinkite kelis tikslus, kuriuos turite. Nepamirškite atvykti su aiškiu veiksmų planu ir atsiminkite savo laiką. Tada laikui bėgant tęskite santykių kūrimą ir pažiūrėkite, ar galite vieną iš jų paversti formalesne mentorystės ar mokymosi tvarka.
Ir nepamirškite, kad jūsų mentorius gali būti pagrindinis jūsų tinklo žaidėjas. Jis / ji greičiausiai gali pateikti vertingų įžangų ar rašiklio rekomendacijų, kurios gali padėti žengti kitą žingsnį jūsų karjeroje.
Šešėlis kita komanda
Jei norite išmokti įgūdžių, kurie nepriklauso jūsų dabartiniam vaidmeniui ar skyriui, svarbiausia leisti laiką kitoje komandoje. Jei, tarkime, jūs užsiimate rinkodara, bet tikrai norėtumėte pereiti prie produktų valdymo, kodėl gi nepabandžius šešėliai produktų komandos? Jei jūsų viršininkui tai sekasi, susisiekite su produkto vadybininku ir paklauskite, ar galite būti musės skriejantis per kitą sprinto laiką. Kai jie bus pasirengę pradėti kurti naują produktą ar funkciją, būkite tylus planavimo susitikimų dalyvis ir klausykite jų dienos ar savaitės būsenos atnaujinimų. (Atminkite, kad jūs vis dar esate atsakingi ir už savo kasdienį darbą prie dabartinės komandos!)
Jei ekranuosite kitą komandą, gausite kritinę įžvalgą, kaip ta komanda dirba, kas ką daro ir kokius papildomus įgūdžius turėsite įgyti, kad galėtumėte prisidėti. Tada galite sudaryti planą, kaip įgysite šių įgūdžių per ateinančius mėnesius ar metus. Ir vėl galite sužinoti, kad produkto kūrimas nėra jūsų karjera. Jus gali nustebinti tai, kiek galite išmokti tiesiog klausydamiesi.
Dalyvaukite kursuose
Apsisprendę dėl vieno ar dviejų pagrindinių įgūdžių, kuriuos norėtumėte įtraukti į savo arsenalą, kodėl gi nepasinaudojus išbandytu keliu ir einant į kursus? Kai kurios įmonės siūlo vidinius kursus, todėl pasitarkite su savo organizacija ir sužinokite, ką jie gali turėti. Be to, internete yra daugybė galimybių, tokių kaip Generalinė asamblėja, „MediaBistro“, „Code Academy“, „Coursera“ ir „Udemy“. Išlaidos ir laiko įsipareigojimai skiriasi, tačiau ten yra tiek daug, kad tikrai rasite savo poreikius atitinkantį kursą ir tvarkaraštį. Čia „Forbes“ pateikia išsamų internetinių kursų teikėjų sąrašą.
Generalinė asamblėja, „MediaBistro“ ir kiti taip pat siūlo asmeninius kursus, kurie gali būti puikus būdas sutikti panašiai mąstančius specialistus ir plėsti savo tinklą. Nepamirškite apie universitetus ir bendruomenės kolegijas šalia jūsų. Jie taip pat gali pasiūlyti kursus tų dalykų, kurių ieškote.
Skaityti
Vienas seniausių mokymosi metodų gali būti tiesiog puikus sprendimas šiais laikais aštresniems tvarkaraščiams. Taip yra todėl, kad skaitymas pašalina visas priklausomybes, atsirandančias dėl kitų mokymosi būdų. Jūs neprivalote sutalpinti niekieno kito grafiko ar būti bet kur tam tikru metu. Galite pasiimti knygą ar perskaityti straipsnį internete, kai tik jūsų kalendorius leidžia. Be to, galite mokytis savo tempu, net jei tai yra tik keli puslapiai per dieną.
Jei ketinate išmokti kažko visiškai naujo, sudarykite sau skaitymo sąrašą. Pradėkite nuo pavadinimų, kuriuose pateikiamos aukšto lygio tam tikros temos apžvalgos, ir pasiimkite knygas, kurios leidžia tobulėti, kai tobulėjate. Kad ir kaip sunku būtų, atsispirti pagundai pradėti nuo gilumoje esančių piktžolių knygos. Galite atsidurti per galvą, o tai gali sukelti nusivylimą ir sąstingį. Elkitės kaip su kolegija - įsisavinkite 101 informaciją, prieš pradėdami spręsti sunkius dalykus.
Geriausias jūsų pasirinkimas? Derinkite visus šiuos keturis metodus. Bendrai paėmus, mentorystė, šešėliniai kursai, mokymo kursai ir savarankiškas mokymasis gali padėti greitai pridėti naujų ginklų į savo arsenalą. Tai gali pareikalauti laiko ir pastangų, bet kai nusileisite šiam dideliam paaukštinimui, džiaugsitės, kad įdėjote į darbą.
