Skip to main content

Ką galite kontroliuoti ieškant darbo - mūza

Anonim

Prieš keletą metų daviau interviu darbui, kurio labai norėjau: Atrodė, kad tobulas vaidmuo svajonių organizacijoje. Sunkiai ruošiausi pokalbiui ir, nors didžiąją dieną nervinausi, jaučiausi pasiruošusi.

Aš lengvai bendravau su pašnekovais (penkių žmonių komanda!) Ir pajutau, kad užmezgėme stiprią ataskaitą. Išėjau iš biuro, kad padariau gerą įspūdį - tik po kelių dienų sužinoti, kad jie pasamdė ką nors kitą.

Buvau nusiaubta ir nusivylusi. Tačiau jų atmetimo el. Laiške buvo pabrėžta, kad buvau netinkamas, o kad buvo kažkas, kas geriau tiko.

Tai man buvo kritinė pamoka. Ieškodami naujos pareigos norite tikėti, kad tai bus tarsi naujo kompiuterio pirkimas ar kelionės užsakymas. Kitaip tariant, jūs ištirsite visas galimybes, išsirinksite geriausią, ir tai bus jūsų. Tačiau sunki realybė yra tai, kad ieškant darbo yra tiek daug, kas jums nepriklauso - nuo to, kokios angos ten yra, kas dar dirba, iki to, ar jūsų pašnekovui yra bloga diena.

Taigi daug geresnis laiko ir energijos praleidimo būdas yra dėmesys toms dalims, kurias galite valdyti. Šiose srityse didesnės pastangos reikš daugiau išmokų. Ir dėl visko, kas nepriklauso nuo jūsų? Pripažinimas, kad jie nepatenka į jūsų rankas, neleis jums patirti nuostolių per daug asmeniškai.

Štai kas yra kas:

1. Jūs negalite valdyti, kas samdo

Kartais tiksli pozicija, kurios ieškote, atsivers tinkamu metu; ir kitu metu jaučiatės lyg atnaujinote darbo lentas ir vėl (ir vėl, ir vėl) vėl galėtumėte susisiekti su savo kontaktais, kol pamatysite ką nors, kas tinka. Deja, vaidmuo jums nebus prieinamas.

Bet jūs galite kontroliuoti savo pastangas

Ką galite padaryti, įsitikinkite, kad skyrėte pakankamai laiko paieškoms, kad padarytumėte norimą progresą. Taip, kai kuriems žmonėms atrodo, kad darbai slypi jų rankose, tačiau jie atnaujina savo „LinkedIn“ profilius, kalbasi su žmonėmis užkulisiuose ir stengiasi įnešti savo asmeninį prekės ženklą. Tokios pastangos atsiperka!

2. Jūs negalite kontroliuoti darbo rinkos

Turėjau koučingo klientą, kuris neseniai baigė žurnalistikos mokyklą. Ji stengėsi rasti visą darbo dieną ir visi jos bendraamžiai. Pamoka: Jūsų paiešką lemia didžiosios ekonomikos tendencijos, kurias svarbu atpažinti.

Bet jūs galite kontroliuoti, kaip į tai reaguojate

Atpažinę šias didesnes darbo rinkos jėgas, galite atitinkamai nukreipti paiešką. Jei jūsų įgūdžiai yra perduodami, galite ištirti vaidmenis, kur galėtumėte juos panaudoti naujame, augančiame sektoriuje.

Geras būdas patikrinti, ar tai yra pramonė, ar kažkas apie tai, kaip kreipiatės, - susisiekti su savo kontaktais (tiek dirbtais, tiek bedarbiais) toje pačioje pramonėje. Pakalbėk su jais apie kraštovaizdį. Ar jie mato atvirų vaidmenų trūkumą? Ar yra tam tikrų dalykų, kurie padeda kitiems žmonėms išsiskirti ir būti samdomiems nepaisant to?

3. Jūs negalite kontroliuoti varžybų

Kai išmokau sunkų kelią, kartais tavo varžybos yra tiesiog labiau kvalifikuotos nei tu. Po kelių mėnesių po griaunančio atmetimo, aš grįžau ir pažiūrėjau į bendrovės tinklalapį, norėdamas pamatyti, ką jie pasamdė, ir pagalvojau: „Aš irgi būčiau ją pasamdęs!“

Turėjome panašų išsilavinimą, tačiau mano konkurentės patirtis buvo šiek tiek aktualesnė ir ji kalbėjo ispaniškai, kuri buvo naudinga atliekant vaidmenį. Ir kartais jūs sužinosite, kad nors buvote kvalifikuotas, kitas finalistas turėjo penkerių metų daugiau patirties nei jūs. Tokiais atvejais nieko negalėtumėte padaryti kitaip, kad nusileistumėte darbui.

Bet jūs galite kontroliuoti savo pasiruošimą ir atlikimą

Turint tai mintyje, pabrėžti, kad konkurencija yra priešinga. Eidami į interviu norėsite sutelkti dėmesį į tai, kaip galite būti kuo geriau pasirengę. Vertimas: praktika, praktika, praktika!

Kalbėdamas apie save, savo patirtį ir pomėgius gali jaustis nenatūralus ir sunku atsiminti buvusių projektų pavyzdžius. Praktikuodami garsiai patys arba, geriausia, kartu su patikimu draugu, galėsite padaryti kuo geresnį įspūdį kalbėdami su kuo nors nauju.

Valdymo ekspertas Jackas Welchas kartą pasakė: „Kontroliuok savo likimą ar kas nors kitas“.

Jūs turite valdyti savo likimą. Nors jūs visiškai negalite kontroliuoti visko, ko ieškote darbo metu, galite išlaikyti didelius lūkesčius sau ir savo karjerai. Palaikykite nuotaiką žinodami, kad darote tai, ką galite padaryti, ir kad esate pasiruošęs ir pasiruošęs tinkamai progai, kai tai ateis.