Skip to main content

Kaip paprašyti palankumo el. Paštu (su šablonais) - mūza

Anonim

Žmonės per dažnai kreipiasi dėl jūsų laiko ar žinių, kurių tiesiog neįmanoma įgyvendinti. Štai kodėl „Muse“ įkūrėjas ir COO direktorius Alexas Cavoulacos parašė naudingą straipsnį su patarimais, kaip atsisakyti įžangos el. Laiške, su kuriuo niekada nesutikote.

Kai esate buvimo vietoje - jaučiatės nemaloniai prašydami užmegzti ryšį su tolimiausiu jūsų tinklo asmeniu arba nukreipiate kvietimą kam nors pasirinkti jūsų smegenis, kai neturite tam laiko - jūs tampate jautresni nenorėdami iškelti kitų į panašią padėtį.

Tai yra geras dalykas, nes jei esate ypač apgalvotas, jie pastebės ir bus labiau linkę padėti jums, kai tik galės. (Ne tik tai, bet jei jūs visada išleidžiate kitus žmones, tai yra mažiau nepatogu, kai atmetate jų prašymą, kuris neturi prasmės jūsų galvoje.)

Štai trys šablonai, kaip paprašyti palankumo - tokiu būdu, kuris leidžia kitam asmeniui pasakyti „ne“ ir vis tiek išsaugoti veidą:

1. Jei norėtumėte įžangos

Viena iš priežasčių plėsti savo tinklą yra ta, kad kai užmezgate ryšius su kuo nors, jo kontaktai (teoriškai) tampa jūsų antrojo laipsnio ryšiais. Tačiau, kaip mes visi žinome, vien todėl, kad kadaise dirbote su kuo nors ar sekėte vienas kitą socialinėse svetainėse, dar nereiškia, kad esate pakankamai arti, kad galėtumėte supažindinti jį su jaunais žmonėmis. Taigi, atsiųskite tokį užrašą:

Šis pranešimas padidina tikimybę, kad sulauksite atsakymo dėl trijų priežasčių. Pirma, jis trumpas ir esminis. Antra, ji paaiškina, kodėl norėtumėte susisiekti su atitinkamu asmeniu (nes jūsų kontaktas gali norėti pasikalbėti su ja pirmiausia). Trečia, tai suteikia kitam asmeniui patogų būdą atsisakyti, jei ji negali arba nenori padaryti įžangos.

2. Jei norėtumėte persiuntimo dėl darbo

Tiesa: asmeninis kreipimasis padidina tikimybę, kad jus pasamdys darbui. Bet tai taip pat yra didžiulis paklausimas. Prašote, kad kas nors parodytų savo reputaciją dėl darbo už jus. Ir, tarkime, jūs, vaikinai, esate draugai, bet jis niekada su jumis nedirbo, jam gali būti nelengva pasakyti „taip“. Taigi, paklauskite tokiu būdu, kuris informuoja apie jo sprendimą ir leidžia pasakyti „ne“, nerizikuodamas savo draugyste:

Šis el. Laiškas susijęs su keliais punktais. Pirma, jūs dalijatės, kodėl esate tinkamas vaidmeniui, todėl jūsų kontaktas neturi daryti jokių papildomų veiksmų. Antra, jūs parodote, kad greitai suprantate, kas vyksta jos įmonėje (ir kad tai nėra masinis el. Paštas). Trečia, jūs pateikiate jai keletą būdų, kaip jums padėti, kad ji galėtų pasirinkti, kas jai labiausiai tinka.

Gal ji susisieks, kad persiųstų jūsų gyvenimo aprašymą HR, o gal ji žino, kad šią poziciją ketinama užpildyti iš vidaus, ir ji gali jus nustumti kita linkme. Kai paprašai „bet kokių patarimų“, tu vengi jos remti į kampą ir pasiruoši gauti geriausius patarimus (net jei nežinai, kas tai yra).

3. Jei norėtumėte (nemokamų) patarimų

Jūs tikriausiai žinote, kad paprašyti tolimo kontakto paimti kavos „pasiimti jo smegenis“ yra dažnai atmetamas prašymas. Jei jis per daug užsiėmęs, kad susigaudytų su artimais draugais, mažai tikėtina, kad jis imsis visko atsakyti į jūsų klausimus 45 minutes. Taigi, kai klausiate šio klausimo, būtinai nurodykite parinktis, kurios atitiktų beveik bet kurį tvarkaraštį:

Pirmiausia, jei nesutiksite su ja kavos socialiai, išbraukite šią parinktį iš sąrašo ir užuot tiesiai kreipęsi į asmenį su prašymu paskambinti. Jei tvarkaraščių derinimas yra per didelis, atsakyti į klausimus el. Paštu gali būti įmanoma. Ir nenuilkite jos, nurodydami naudingą šaltinį. Gali būti, kad jos prisiektas pramonės informacinis biuletenis ar darbo lenta yra dar vertingesni, nei jūs pamanėte.

Prašyti palankumo gali būti bauginanti ir lygiai taip pat nemalonu atmesti žmogų, jei iš tikrųjų nesugebate padėti. Taigi, suteikite savo kontaktui abejonių naudą kurdami išorę ir visada nurodykite padėką.