Skip to main content

Įkvepiančios įmonės - geriausios įmonės, dirbančios muziejuje

Anonim

Vidutinis amerikietis 11, 61 metų praleidžia dirbdamas metus - daug daugiau laiko, nei jis praleis atsipalaidavęs, valgydamas ir gerdamas, darydamas namų ruošos darbus ir net miegodamas.

Tai reiškia, kad be galo svarbu rasti darbą įkvepiantį. Ar norite 11, 61 metų aplinkos, kuri jus jaudina? Tikslas, kuris jus motyvuoja? Tikslas, kuris tau kelia iššūkį? O gal norite 11, 61 metų kabinos, kuri jus nuobodžiautų, ir darbo, kuris jus slegia?

Mes jau žinome jūsų atsakymą, todėl pasinaudojome laisve suapvalindami 10 bendrovių, kurios įsitikins, kad įkvėpsite ir įkvėpsite 365 dienas per metus, per gyvenimą praleisdami 11, 61 metų.

1. PasirinkiteNY

„SelectNY“ yra reklamos, prekės ženklo, skaitmeninės ir turinio agentūra.

Bendrovė save vadina „mažąja pasauline agentūra“, nes turi septynis biurus visame pasaulyje. Ir nesvarbu, kur yra darbuotojai, jei jie turi žinių apie projektą, SelectNY įtraukia juos į laivą.

„Mes renkame ekspertus, kurių mums reikia, iš visų biurų, kuriuose jie įsikūrę“, - sako prezidentas Jonathanas Braatenas. „Mes orientuoti į rezultatus, o bendradarbiavimas yra mūsų kultūros pagrindas.“

Nors „SelectNY“ yra pasaulinio masto, ji didžiuojasi turėdama kultūrinę butiko parduotuvės įspūdį. Komandos nariams rūpi kūrybiškumas, o ne skaičiai; Sprendžiant iš jų santykių su klientais (daugelis jų truko daugiau nei 10 metų), šis požiūris veikia gana gerai.

Žr. „Atidaryti darbai“

2. Pirmasis EF mokymas

„EF Education First“ nėra įmonė, kuri galvoja apie mažą. Kompanijos misija - atverti pasaulį švietimui: mokytis kalbų, mokytis iš kelionių ir keistis kultūra.

„Jei esate bebaimis, jei manote, kad esate didesnis nei visi aplinkiniai, jei mėgstate purvinti rankas ir esate energingas, nėra jokios įmonės, kuri galėtų įveikti EF dėl savo potencialo būti įmonės verslininku, Sako vienas darbuotojas.

EF darbuotojai naudojasi didelio verslo ištekliais ir galimybėmis. Pagalvokite apie įkvepiančius biurus, iš kurių atsiveria puikus vaizdas, nemokamas kalbų pamokas, barą ir kavinę vietoje, nuostabią atostogų politiką ir kelionių privalumus. Tuo pat metu EF jaučiasi kaip maža kompanija: užpilta dvasios, energijos ir aistros.

Jei nejaučiate įkvėpimo dirbti čia, mums gali tekti patikrinti, ar vis dar turite pulsą.

Žr. „Atidaryti darbai“

3. „HighTower“

Finansinių paslaugų įmonė „HighTower“ vertina nepriklausomus, savarankiškai motyvuotus žmones, kurie nėra patenkinti, jei jie nejuda į priekį.

„Mes sunkiai dirbame ir daug žaidžiame“, - sako Adriana Martinez, rinkos strategijos vadovė. „Turime labai ambicingus tikslus ir greitai judame“.

Kai Martinez nusprendė, kad ji verčiau dirba strateginio augimo, o ne rinkodaros srityje, ji gavo visišką paramą, kad pereitų prie prezidento pareigų.

Ne tik jūs, kaip ir Martinezas, galėsite laisvai tęsti savo aistras, bet ir galėsite laisvai nusistatyti savo tvarkaraštį. „HighTower“ tikslas yra pasiekti savo tikslus, o ne registruoti valandas.

Žr. „Atidaryti darbai“

4. Akilah

Dirbti „Akilah“ yra nepaprastai malonu. Kolegija, įsikūrusi Ruandoje ir Burundyje, „Akilah“ rengia absolventus sparčiausiai augančiuose Rytų Afrikos sektoriuose: verslumo, svetingumo vadybos ir informacinėse sistemose. Vidutiniškai „Akilah“ absolventai uždirba penkis kartus daugiau nei šalies vidurkis. Įdarbinimo procentas yra įspūdingas 95%.

„Dirbdamas„ Akilah “leidžiu jaustis vienos didelės šeimos dalimi“, - sako Burno miestelio anglų kalbos instruktorius Enochas Ssemuwemba. „Visi palaiko vienas kitą ir visi demonstruoja tą pačią aistrą auklėti ir keisti jaunų moterų gyvenimą“.

Apygardos direktorė Carrie Ellett priduria: „Akilah vertina mano įgūdžius ir žinias teikdamas mokymosi galimybes įgyvendindamas naujus ir iššūkius keliančius projektus. Aš patiriu profesinį augimą komandos aplinkoje, kurioje žmonės iš tikrųjų rūpinasi savo bendradarbiais. “

Žr. „Atidaryti darbai“

5. Sunkumas

„Gravity“ yra visokeriopa reklamos įmonė su kolegomis, kuri tikrai jus įkvėps. Paskyros vadybininkas Angelas Merzas savo bendradarbius vadina „šviesiausiais, draugiškiausiais ir darbščiausiais pasaulyje“. Jie yra iš viso pasaulio - komandoje yra Azijos, Afrikos, Ispanijos, Europos ir Artimųjų Rytų kilmės žmonės.

„Šioje kompanijoje egzistuojanti bičiulė yra ne tik neįtikėtinai reta, bet ir nepaprastai vertinga tiek profesiniam, tiek asmeniniam augimui“, - sako Merzas.

Gravitacija rodo savo darbuotojams, kaip ji vertina juos kasmet traukdamasi į egzotiškas vietoves, tokias kaip Jamaika, Meksika ir Dominikos Respublika.

Kai linksminsitės saulėje ir nuostabūs žmonės, su kuriais tuo dalinsitės, užtikrinsite entuziazmą dėl savo darbo.

Žr. „Atidaryti darbai“

6. Bozzuto

Nuobodžios dienos? Jų tiesiog nėra „Bozzuto“. Komandos nariai labai džiaugiasi savo darbais ir tuo, kaip jie nuolat tobulina kompaniją.

„Man labiausiai„ Bozzuto “patinka tai, kad jūs nesate tik skaičius - jūs tikrai jaučiatės tarsi kažko dalis“, - aiškina Nick Fratino, statybos srities inžinierius.

Šį jausmą kartoja ir Sunny Shi, turto valdytojo padėjėjas. Ji sako: „Man patinka, kad„ Bozzuto “kultūra puoselėjama. Jūsų komanda visada turi jūsų užnugarį.“

Ne tik jūs puikiai jausitės dėl to, ką darote, ir su kuo dirbate, bet ir jums patiks ten, kur dirbate. Kiekviena „Bozzuto“ vieta yra daugiau nei tik biuras - tai bendruomenė. Tai prasminga, atsižvelgiant į tai, kad „Bozzuto“ yra privataus nekilnojamojo turto pramonė.

Pavyzdžiui, naujausias „Bozzuto“ biuras yra skirtas bendradarbiavimui, pasigirti puošnia biuro kavine, bendruomenės virtuve, daugybe konferencijų salių (įvairaus dydžio ir tikslo susitikimams) ir įspūdingais baldais.

Žr. „Atidaryti darbai“

7. Nefila

Sunku įsivaizduoti, kad praradai aistrą darbui, kuris mėnesiui tave siunčia į Bermudus, San Franciską ar Floridą. „Nephila“ - investicijų valdymo įmonėje, kuri specializuojasi perdraudimo rizikoje - darbuotojai keliauja po pasaulį aplankyti kitų biurų.

Ši politika garantuoja, kad Nefilos komanda jaučiasi vieninga - net ir būdama pasiskirsčiusi visame pasaulyje. Be to, tai tiesiog smagu.

„Nephila yra sparčiai besivystanti, nuolat besikeičianti ir nuolat tobulėjanti įmonė, kuri vis dar sugeba išlaikyti savo„ artimo ir asmeniško “pojūtį bei smagią komandos atmosferą“, - sako operacijų ir teisinė administratorė Karen Rego. „Nenorėčiau dirbti niekur kitur.“

Žr. „Atidaryti darbai“

8. „ZocDoc“

„ZocDoc“ visiškai sukrėtė sveikatos apsaugos industriją. Milijonai žmonių jau naudojasi tam, kad surastų ir rezervuotų susitikimus pas tinkamus gydytojus, reikiamose vietose, su reikiamomis specialybėmis, kurie naudojasi tinkamu draudimu. Skamba kaip kažkas, ko galėtum įlieti savo širdį, tiesa? Teisingai.

„Tik tada, kai dirbau„ ZocDoc “, radau vietą, kurioje galėjau iš tikrųjų patikėti misija ir augti kartu su šia misija“, - aiškina infrastruktūros inžinerijos direktorius Benas Sussmanas.

Clory Jackson, operacijų vadovė, sako, kad jai patinka ateiti į darbą dėl tos pačios priežasties.

„Pagalba žmonėms yra nuostabi“, - sako ji. „Šis pasiekimo pojūtis jaučiamas kiekvienos dienos pabaigoje.“

Žr. „Atidaryti darbai“

9. Nerderija

Nerdery yra viena geriausių vietų nerdams dirbti. Ir kadangi bet kurį aistringą žmogų būtų galima pavadinti nertu, tai viena geriausių vietų pasaulyje.

Pirma, tai yra nuostabi bendrovės „Fun Friday“ tradicija. Maistas, alus ir juokas palengvina grupės ryšį, o komandos demonstruoja savo naujai išleistus produktus, o linksmi vaizdo įrašai pristato naujas nuomones.

Bendrovė taip pat mėgsta leisti laiką dovanodama. Kiekvienais metais savanoriai darbuotojai praleidžia 24 valandas iš eilės nemokamai kurdami gražias, funkcionalias svetaines; per pastaruosius penkerius metus renginyje dalyvavo 115 pelno nesiekiančių asmenų.

„Mane kasdien meta iššūkiai dėl unikalių situacijų“, - sako kūrėjas Danielius Fuentesas. „Mane visiškai palaiko genialūs, geraširdiai žmonės. Man patikimos atsakomybės, o mano nuomonės yra gerbiamos. Man čia labai patinka."

Žr. „Atidaryti darbai“

10. „CrowdTwist“

Vienas iš paprasčiausių būdų įkvėpti yra gauti puikių atsiliepimų. „CrowdTwist“ nuostabūs laimingų klientų atsiliepimai nesibaigia.

Įsivaizduokite, kad pirmadienį galite pasirodyti darbe ir gauti iš Majamio delfinų rankiniu pažymėtą futbolą. Tai sena „CrowdTwist“ komandos skrybėlė.

Sharon Guarascio, techninės apskaitos vadybininkė, vadina savo bendradarbius „tikrai aistringais ir atsidavusiais“.

„Puiku būti aplinkoje, kurioje visi jaučiasi gerai dėl to, ką daro“, - sako ji.

Taigi, jei atostogaujate dieną, greitai sulauksite paskatinimo iš savo kolegų - arba, žinote, Majamio delfinų.

Žr. „Atidaryti darbai“