Skip to main content

Tik moteris komandoje? 4 komunikacijos patarimai, kuriuos turite žinoti

Anonim

„Žmonės į mane nežiūri rimtai, nes aš esu mergaitė“, - papasakojau draugui apie kompiuterių mokslų absolventų seminarą, kuriame dalyvavome mano jaunesniuose kursuose.

„Žmonės į tave nežiūri rimtai, nes tu kalbi kaip„ Slėnio mergina “, - sakė jis. Subtilumas nebuvo jo stiprus kostiumas, tačiau jis turėjo mintį. Man skambėjo, kad priklausau prekybos centrui Los Andžele, o ne informatikos klasei Harvarde.

Koks apreiškimas: Žmonės mane diskriminavo ne dėl mano lyties, o dėl elgesio, susijusio su mano lytimi. Nuo to laiko, kai dažnai būnu vienintelė moteris kambaryje, darbe, išmokau pritaikyti savo elgesį rimčiau. Žinoma, būtų idealu, jei žmonės priimtų moteris tokias, kokios jos yra, tačiau lūkesčiai ir šališkumas nesikeičia per naktį. Tuo tarpu čia yra keletas pamokų, kurias išmokau per daugelį informatikos doktorantūros studijų metų, tai sritis, kurią sudaro tik 20 proc. Moterų.

1. Pripraskite prie dominavimo nustatymo

Turbūt pastebėjote, kad vyrai, atrodo, mėgsta faktus. Kai susitinka du vyrai, jie eina pirmyn ir atgal su visais žinomais faktais apie futbolą, muziką, restoranus ir visa kita. Galbūt išmokote tai suderinti kaip gerybinį dalyką, kurį mėgsta daryti vyrai.

Tačiau nekreipkite dėmesio į tai, kas atrodo miela vyro idiosinkrazija, ir jūs prarandate vietą socialinėje hierarchijoje. Kai vyrai keičiasi šiuo faktu, jie vienas kitą padidina - tai vyriškas patinas, prilygstantis abipusiam uostinėjimui gyvūnų pasaulyje. Džordžtauno sociolingvistė Deborah Tannen knygoje „ Pokalbis nuo 9 iki 5“ aiškina, kad vyrai linkę į pokalbius orientuotis siekdami dominavimo. Moterys, priešingai, linkusios į pokalbius, siekdamos užkirsti kelią kitiems žmonėms užimti pavaldžią poziciją. Vyrai teigia faktus, o moterys - komplimentus. Todėl, kai vyrai ir moterys kalbasi, tiek vyrai, tiek moterys stebėtojai praneša, kad vyras „laimėjo“ pokalbį.

Galite išvengti šios „diskriminacijos“ prisijungdami prie šio dominavimo žaidimo. Kai darbe kalbiesi su vyrais, nepamiršk „prarasti“ pokalbio. Pripraskite prie pokalbio ir tvirtinkite savo poziciją. Priprasti žaisti faktinį ping-pongą. Pripraskite parodyti ir nurodyti savo kredencialus. Jei norite pabrėžti, turėkite faktų, kuriais paremtumėte save. Pasirenkite „faktiškai šaudmenis“. Jei kas nors jus padidina, nesakykite tik komplimentų. Žaisti žaidimą.

2. Cenzuokite savo vidinę „gerą merginą“

Mano universiteto bakalauras kartą pažymėjo, kad klasėje retai uždavinėjau klausimus. Aš jai pasakiau, kad mane baugina kitų klasės mokinių, dažniausiai vyrų, užduodamų klausimų kokybė. Ji liepė pastebėti vyrų užduodamų klausimų „atitikties procentą“, pabrėždama, kad tikrasis gerų klausimų procentas siekia apie 50%.

Moterys dažnai praranda galimybę atrodyti protingesnės, nes esame socializuotos į savęs cenzūrą. „Geros merginos prakeikime“ Rachel Simmons rašo, kad nuo mažens mergaitėms sakoma, kad jos turi pasirodyti tobulos. Todėl mergaitės nesiryžta pakelti rankų klasėje, nebent yra tikros dėl atsakymų. Šios merginos išauga į moteris, kurios nesiryžta kalbėti klasėje ir susitikimuose. Dėl to jų bendraamžiai vyrai gauna daugiau kreditų užduodami klausimus ir turėdami gerų idėjų. Jų bendraamžiai vyrai taip pat turi pranašumą, kad gauna daugiau atsiliepimų iš savo aplinkos.

Norėdami pasirodyti kompetentingesni ir kūrybingesni, išmokite cenzūruoti savicenzūrą. Apsimesti, kad esi gaidžiausias vyrukas kambaryje. Kai nesiryžtate užduoti klausimo ar išsakote idėją, apsimeskite, kad esate tas vaikinas. Nesijaudinkite dėl kitų žmonių galvojimo, ką jūs sakote, yra kvaila. Turėti. Būtent tai žmonės atsimins.

3. Išmokite kovoti kaip žmogus

Mano katedros profesorius pasakojo, kad dažnai mato, kad moterys „kovoja neteisingai“. Jis pastebėjo, kad moterys dažnai daro vyrus nepatogiais, nes vyrai jas supranta kaip nenuspėjamas. Vyrai jautėsi taip, kaip moterys, su kuriomis jie dirba, atsitiktinai be jokios priežasties susisprogdina. Tai privertė jas nenorėti toliau glaudžiai bendradarbiauti su moterimis.

Šis neigiamas moterų suvokimas atsiranda dėl netinkamo bendravimo, atsirandančio dėl skirtingų kovos stilių. Berniukai auga kibirkščiuodami tiek fiziškai, tiek kitaip. Jie įpranta įsitraukti vienas į kitą per daugybę mažų konfliktų: dėl dominavimo, norint išspręsti problemas ar tiesiog dėl to. Dėl to jie taip pat nustato kovos kodus: Kovos skelbiamos iš anksto, o tai, kas vyksta kovos metu (dažniausiai), lieka kovos ribose. Merginos, priešingai, auga mokydamiesi išvengti konfliktų. Merginos kovoja rečiau ir dramatiškiau. Dėl to suaugę vyrai ir moterys turi skirtingus lūkesčius dėl konfliktų dažnumo ir pobūdžio. Dėl šių skirtingų lūkesčių vyrai gali atrodyti, kad moterys yra nenuspėjamos ir neracionalios.

Norėdami sukurti racionalios ir nuspėjamos reputacijos, išmokite konfliktus vertinti kaip sportą. Įpratę kovoti su mažomis kovomis, užuot laukę didelių mūšių. Išmokite sąžiningos kovos kodus - pavyzdžiui, iš anksto žmonėms pasakykite, kad ketinate su jais nesutikti. Svarbiausia, kad profesiniai nesutarimai būtų atskirti nuo asmeninių santykių.

4. Nustokite kalbėti kaip paauglė

Aktorė Lake Bell vykdė kampaniją prieš „seksualų kūdikio balsą“, tai yra jaunų moterų tendencija naudoti vokalines grupes ir skaudulius. Ir dėl rimtos priežasties: Ši vokalinė tendencija moteris sulaiko profesionalumą.

Moterims kyla įtampa tarp kalbėjimo autoritetingai ir kalbos vartojimo norint gauti tai, ko norite. Kaip rašo „The New York Times“ , moterys turi teisėtų priežasčių tai daryti: perteikdamos draugiškumą, šie balso modeliai yra „galinga priemonė užmegzti santykius“. Deja, aplinkoje, kurioje vyrauja vyrai, šie įpročiai dažnai vertinami kaip nesaugūs, emocinis ar kvailas.

Laimei, jūs galite lengvai išvengti šio neigiamo sprendimo. Jei manote, kad jūsų vokalinius įpročius sunku sugriauti, užrašykite save kalbėdami ir sugalvokite, ką jums reikia patobulinti: atkreipkite dėmesį į aukštyn esančią intonaciją ir galų gale sakinio galus; atkreipkite dėmesį į tai, kad pernelyg dažnai vartojama „patinka“ ir „um“. Jei norite gauti premijos taškus, žiūrėkite autoritetingai kalbančių moterų vaizdo įrašus, kurie mankštinasi kaip jie.

Be abejo, svarbu susirasti sau tinkančią asmenybę. Tikiuosi, kad išskaidę kai kuriuos iš šių „kultūrinių“ skirtumų, šie patarimai padės jums prisitaikyti prie aplinkos, kurioje dominuoja vyrai, tokiu būdu, kuris leidžia išlikti ištikimam tam, kas jūs esate.