Laisvai samdomas rašytojas Ryanas Erskine'as buvo pasirengęs padaryti darbą kitam visu etatu. Nepaisant to, kad internete parašė daugybę pakuočių, straipsnių ir informacinių biuletenių, jis, ieškodamas darbo, stengėsi rasti būdą, kaip atsiriboti.
„Man buvo tikrai sunku rasti veiksmingą būdą, kaip pabrėžti savo ankstesnį darbą potencialiems darbdaviams. Aš žinojau, kad man reikia būdo, kaip iš tikrųjų išsiskirti ir parodyti tai, ką buvau padaręs anksčiau “.
Kandidatas su gyvenimo aprašymu ir motyvaciniu laišku neveikė, todėl Ryanas nusprendė sukurti asmeninę svetainę. Jo tikslas? Laikykitės paprasto ir padėkite jo darbą priekyje ir centre. Dėl to jis nusileido darbu.
„Kai daviau interviu su„ BrandYourself “(įmone, kurioje dabar dirbu), buvau sužavėtas sužinojęs, kad mano svetainė iš tikrųjų vaidino esminį vaidmenį man perduodant interviu. HR vadovas jį rado „Google“ paieškos rezultatų viršuje, padarė įspūdį dėl vieno mano tinklaraščio įrašo ir jautėsi priverstas susisiekti. Tada, kai aš susitikau su kitais komandos nariais, jie specialiai iškėlė mano rašymo aplanką, kurį laikau savo svetainėje. “
Jeffas Moriarty, rinkodaros ir SEO ekspertas, kuris ieškojo agentūros darbo, dalijasi Ryano sėkme naudodamas asmeninę svetainę, kad galėtų save pasamdyti. „Aš sukūriau savo„ Squarespace “svetainę maždaug per šešias valandas, prieš pradėdamas ieškoti naujo darbo“, - sako jis. „Pirmasis mano tikslas buvo parodyti savo pramonės žinias naudojant nišinį turinį, pavyzdžiui, vaizdo įrašus ir tinklaraščių įrašus, tačiau man buvo svarbu pasidalyti keliomis įmonėmis, su kuriomis dirbau, vizualiau ir įtraukti jų atsiliepimus.“
Dabar laimingas, dirbantis visą darbo dieną, Jeffas pasakoja, kad patvirtino, jog jo svetainė ieškojo neabejotino skirtumo - jis pasamdytas per tris savaites. „Tai man padėjo parodyti tiek daug, kiek padarė mano gyvenimo aprašymas ar„ Linkedin “profilis“, - pažymi jis. „Tai atspindi to, kas aš esu, dvasią, o tai padarė įtaką kandidatuojant į darbą“.
Šios istorijos nėra unikalios. Niujorke dirbantis karjeros ir verslo treneris Harperis Spero sutinka, kad asmeninė svetainė yra vertinga jūsų darbo medžiagos dalis, kurios niekada neturėtumėte pamiršti. „Tyrimai rodo, kad darbdaviai atnaujinimui skiria šešias sekundes“, - sako ji. „Akivaizdu, kad neilgas laikas jiems padaryti įspūdį. Jei jūsų svetainė rodoma jūsų gyvenimo aprašyme, yra galimybė kažkam daugiau laiko praleisti jus apžiūrint, pasidalinant jūsų istorija ir darbo pavyzdžiais bei mokantis dalykų, kurių niekada negalėjo prireikti skirti laiko, kad kitaip apie jus pasvarstyčiau. “
Kaip sukurti savo darbo svetainę
Taigi, kaip galite atkartoti Ryano ir Jeffo sėkmės istorijas? Jeffas siūlo sukurti turinį, kuris jums būtų tikrai unikalus. „Pagalvokite apie tai, kaip savo gyvenimo aprašymą ar motyvacinį laišką: norite jį suformuoti taip, kad darbdaviai, su kuriais norite dirbti, norėtų pamatyti“.