Praėjusių metų balandį aš kreipiausi į pradinio lygio pardavimų pozicijas dabartinėje savo įmonėje. Jokiu būdu tai nebuvo mano svajonių darbas, tačiau tuo metu buvau ką tik baigęs mokslus ir įsidarbinęs reklamos agentūroje, kuriai buvau nusivylęs.
Po mano interviu, savo nuostabai, buvau informuotas, kad jie mano, kad esu per daug kvalifikuotas šiam darbui, tačiau jie manė, kad man puikiai tinka naujos pareigos, kurias jie sukuria: „Social Media Manager“ naujai įsteigtam socialinės žiniasklaidos skyriui. Ar aš ruošiausi darbui?
Jūs lažintis! Pirmiausia prisipažinsiu, kad esu gana entuziastingas, kai kalbame apie „Facebook“, „Twitter“ ir internetinius dienoraščius. Ir be entuziazmo, aš taip pat buvau daugiau nei pasiruošęs prisiimti atsakomybę, susijusią su pozicija.
Bet būti vadovu pirmą kartą taip pat gali būti baisu. Tai reiškia, kad skambinsite šūviams ir pasitikėsite savo vertinimu priimant sprendimus. Ne kiekvienas priimtas sprendimas pakeis jūsų norimą kelią, ir jūs turėsite išmokti priimti klaidas ir pereiti prie naujų iniciatyvų. Žvelgiant atgal į tai, ką sužinojau, štai ką radau kaip raktą į pirmąjį vadybos koncertą.
1. Klauskite
Kiekviena įmonė veikia šiek tiek skirtingai, ir to, ką padarėte ankstesniame versle, gali nepavykti taip gerai išversti į naują. Klauskite, jei nesate visiškai susipažinęs su įmonės politika, ir kalbėkite su žmonėmis, esančiais jūsų skyriuje ir iš jo. Tie, kurie jau buvote ten ilgiau nei jūs, turės įžvalgų, kuria galės pasidalyti, ir dauguma žmonių bus patenkinti galėdami padėti naujam asmeniui (jums) paspartėti. Be to, jiems bus įdomu susitikti su jumis ir pamatyti, kas jums viskas!
2. Imkitės iniciatyvos
Jums, kaip vadovui, nebereikia daryti tik to, ką liepia jūsų viršininkas - dabar jūs esate atsakingas už tai, kad išsiaiškintumėte, kaip jūs ir jūsų darbuotojai gali pasiekti platesnius komandos tikslus. Pavyzdžiui, jūs, kaip socialinės žiniasklaidos vadybininkas, turite apibrėžti tinkamas socialinės žiniasklaidos iniciatyvas, „Twitter“ kampanijas ir „Facebook“ strategiją, o tada nukreipti savo komandą jas vykdyti.
Ir jei yra kažkas, kas, jūsų manymu, trūksta įmonei - tarkime, jūs nesate prisijungę ir matote ten puikią galimybę -, leiskite tai įgyvendinti! Jūsų darbas yra rasti tas spragas ir jas ištaisyti, o ne laukti, kol jūsų viršininkas lieps jums tai padaryti. Blogiausia, kas gali nutikti imantis naujos iniciatyvos, yra tai, kad ji ilgainiui gali neišsiblaškyti - ir tai gerai. Nebandyti apskritai yra daug blogiau nei bandyti, nesėkmingai ir iš to mokytis.
3. Likite alkani
Nubraukite šiuos velnio Stevo Jobso išminties žodžius kur nors arti jūsų darbo vietos. Medaus mėnuo su darbu greičiausiai pasibaigs po poros mėnesių ar metų - tai viskas, kas vyksta. Kai tai įvyks, jūs vis tiek turėsite sukaupti dienos motyvaciją pasirodyti darbe ir klestėti diena iš dienos.
Norėdami išlikti susikaupę ir jaudulys, išlaikykite apetitą mokytis. Perskaitykite viską, ką galite padaryti, susijusius su tuo, ką darote, ir imkitės kiek įmanoma daugiau. Darbas bus daug įdomesnis, kai nuolatos semiatės naujų idėjų, jas išbandysite ir naudosite, kad pastūmėtumėte save ir savo komandą į priekį.
Gerai, jei turite daugiau idėjų nei jūs ir jūsų komanda gali įgyvendinti šiandien - arba šią savaitę, arba šį mėnesį. Tai geras dalykas! Būti vadovu reiškia, kad turėtumėte turėti viziją, kur vyks jūsų komanda, tačiau tai nereiškia, kad kiekvieną dieną turite tvarkyti savo kamanas iki taško, kur visą laiką esate stresas. Nedarykite to sau ar savo komandai.
Vietoj to išmokite valdyti savo laiką kiekvieną dieną. Skirkite sau pakankamai vietos, kad galėtumėte imtis paskutinės minutės susitikimo, staigios užduoties ar pietų susibūrimo, kuris tęsiasi ilgiau nei tikėtasi. Kuo aukščiau judate, tuo dažniau rasite, kad ne visada kontroliuojate savo tvarkaraštį.
5. Laikykitės patogaus humoro jausmo
Būk bosas, kuris juokiasi. Patikėk manimi dėl šito - kai juokiesi, tai palengvins aplinkinius. Žinokite, kad kartais galite pajuokauti, ir vis tiek rimtai žiūrėkite į darbą. Juk gyvenimas yra per trumpas, kad kiekvieną dieną praleistumėte kiekvieną dieną, dirbdami visą darbą ir visiškai nemokėdami žaisti.
