Skip to main content

Sužinokite iš holivudo sėkmės istorijų - mūza

Anonim

Neįtikėtinai sunku įsitvirtinti Holivude - ir dar sunkiau susigrąžinti savo kelią į viršų. Kai pradėjau dirbti versle, pamačiau, kad sėkmė nėra vien talentas ir sunkus darbas (nors to yra daug). Kuo daugiau studijavau, tuo labiau supratau, kad pačiame žaidimo viršuje esantys žmonės į tai kreipėsi kitaip, nei visi kiti.

Čia yra penkios geriausios Holivudo galios žaidėjų strategijos, naudojamos kuriant sau vardą, kuris veiks nepriklausomai nuo to, kurioje pramonės srityje esate.

1. Prisiimkite (dešinę) riziką

Darykite mažus statymus, susijusius su didele rizika.

Johnas Landgrafas, „FX Network“ prezidentas

Landgrafas sulaukė ankstyvos NBC tinklo vadovo sėkmės (pagalvokite: „ Friends“ , ER , „ The West Wing“ ), tačiau jis, dirbdamas FX, nustatė savo palikimą.

„Jei sugalvosite vieną pasirodymą, kuris veiks, jums gali pasisekti, bet dabar turime pusšimtį darbų, kurie veikia“, - sakė jis interviu „ New York Times“ . „Ir mes tai padarėme atlikdami mažus statymus su didele rizika“.

Mainais už darbą su mažiausio biudžeto biudžetais Landgrafas pasiūlė kūrybai ką nors reto - visišką kūrybinę kontrolę. Rezultatas? Mažos statymai, kurie tapo dideliais hitais, tokie kaip Louie , Filadelfijoje „It’s Always Sunny“ ir Archeris . O tai savo ruožtu paskatino tokius pasirodymus kaip „ Justified“ , „Anarchy Sons“ ir „ The American“ .

Jūs turite galimybę kiekvieną dieną atlikti mažus statymus, susijusius su didele rizika. Vienas pavyzdys? Imkitės eksperimentinio projekto poilsio dienomis, kad išspręstumėte įmonės problemą. Žinoma, jei jis neveikia, jūs keletą valandų skyrėte savo darbui, o ne „Netflix“, tačiau tai nieko jums nekainavo - ir jei jis veiks, jis gali pakeisti jūsų profesinę trajektoriją.

2. Nebūk visas verslas

Kiekvieną dieną turime porą juoktis … Ir jokie asiliai neleidžiami.

Gailas Bermanas, grupės „The Jackal“ įkūrėjas

Daugelis dalykų išskiria Bermaną kaip ne tau būdingą Holivudo galios žaidėją: Ji buvo pirmoji ir vienintelė moteris, užėmusi aukščiausias pareigas kino studijoje („Paramount“) ir televizijos tinkle („Fox“). Daugelis ją vertina su „Fox Broadcasting“, kylančia iš ketvirtos į pirmąją vietą su tokiomis laidomis kaip 24 metų „ American Idol“ ir „ Arrested Development“ .

Tačiau būtent Berman lyderystės stilius labiausiai ją išskiria iš kitų aukščiausių pramonės vadovų. „Buvo įprasta matyti vaikščiojančią po salę be batų su megafonu, šaukiančiu visiems:„ Eime, kas čia vyksta? Turėtume tai švęsti! “- sako Jennifer Salke, dabar NBC prezidentė. „Jai tiesiog buvo puiku sutelkti kariuomenę ir paskatinti žmones motyvuoti bei sujaudinti dirbti jos labui.“

Jūsų, kaip vadovo, požiūris yra užkrečiamas: turite sugebėjimo įkvėpti aplinkinius žmones savo entuziazmu ar optimizmu. Taigi, jei jūsų įmonės kultūra buvo menka, nuspręskite būti pavyzdžiu - švęskite savo darbuotojų sėkmę ir sugrąžinkite pozityvumą bei komandinį darbą į darbo vietą.

3. Lyderiai negimę, jie sukurti

Išmokta lyderystės.

Shonda Rhimes, Greio anatomijos ir skandalo kūrėja

Kai Rhimesas pradėjo rašyti Grey's Anatomy , ji buvo paprašyta dirbti su veteranų šou bėgike. Rimas laikė save droviu ir manė, kad darbas su kitais yra stresas. Tačiau, užfiksavęs keturias hito serijas (įskaitant „ Private Practice“ , „ Scandal“ ir „ How to Get Away With Murder“ ), išsiaiškinęs tinklo užrašus (ji nustojo juos imti) ir atlaikydamas daugybę kerfuflių, Rimas atrado savo lyderio grožį.

Rhimesas tai paaiškina kaip bruožą, kurį sužinojo: „… kaip būti viršininku ir vadovu, palyginti su tokiu, kuris buvo panašus į„ šventas šūdas, aš kiekvieną savaitę rašau laidą “.“

Dalis būnant galingu yra tikėjimas savimi ir savo sugebėjimais. Net jei esate natūraliai drovus ir neįsivaizduojate, kad vadovaujate savo kompanijai per penkių minučių pokalbį (jau nekalbant apie milijonų televizijos žiūrovų pritraukimą per keturias skirtingas televizijos laidas), atminkite, kad net ir tikrai įspūdingi žmonės jaučia nerimą. Net jei nesijaučiate kaip vadovas, lyderystė yra įgūdis, o įgūdžių galima išmokti ir patobulinti.

4. Daryk teisingą dalyką

Nepamiršk savo reputacijos.

Gary Lucchesi, „Lakeshore Entertainment“ prezidentas

Lucchesi buvo duonos sunkvežimio vairuotojo sūnus ir pirmasis jo šeimoje išvyko į universitetą. Išgirdęs Holivudo magnatą Davidą Geffeną kalbant UCLA klasėje, Lucchesi paklausė, kaip jis galėtų patekti į pramogų industriją.

Geffenas jam pasakė: „Eikite į„ William Morris “agentūrą, pradėkite pašto dėžutėje ir dirbkite aukštyn.“ Būtent tai ir padarė Lucchesi.

„Svarbiausias dalykas, kurį perdavė Stanis Kamenas -„ Lucchesi “globėjas - buvo nepamiršti jūsų reputacijos“, - „Lucchesi“ sako „ The Mail Room“: Holivudo istorija iš apačios . Aš atsimenu, kaip jis ginčijosi su kažkuo telefonu ir sako: „Aš bet kurią dieną priešinsiuosi jūsų reputacijai“. Aš pati porą kartų tai naudojau. Jei iš tikrųjų turi gerą reputaciją, tai tikras laimėtojas. “

Jūs kontroliuojate savo reputaciją savo karjeroje (ir gyvenime). Techniniai įgūdžiai, be abejo, yra svarbūs, tačiau taip pat žinomi kaip lojalūs, apgalvoti, patikimi ir sąžiningi. Kai sakysite, kad siųsite tą el. Laišką ar atvyksite laiku, įsitikinkite, kad darote.

Be to, nedalyvaukite (arba tiesiog žiūrėkite kitaip), kai jūsų biure vyksta kažkas, kas, jūsų manymu, negerai. Net jei oficialiai nedalyvavote, darbas įmonėje, kurios pabaigoje atsidūrė skandalas, nėra tai, ko norite savo gyvenimo aprašyme.

5. Niekada nelikite ramybėje

Man nėra gerai būti statiškam. Aš turiu lipti į kalną.

Michaelas Ovitzas, buvęs CAA vadovas

Kūrybinių menininkų agentūros atsiradimas yra legendinis (jie išsinuomojo kėdes; jie dirbo ant kortų stalų; partnerių žmonos pakaitomis tapo registratorės pareigomis), kaip ir Michailo Ovitzo, de facto vadovo, iškilimas. Dešimtajame dešimtmetyje Ovitzas tapo neginčijamai galingiausiu Holivudo žmogumi, kuris agentūros žvaigždės galią panaudojo siekdamas padidinti svertą kitose įmonėse. Jis suorganizavo Matsushita įsigytą MCA ir „Sony“ įsigytą Kolumbiją. Kaip rašė interviu „ The New York Times“, jis pradėjo verslą su „Coca-Cola“, CAA dirbo jos reklamos agentūra.

Kitaip tariant, jis nebuvo patenkintas status quo. „Ovitz sunkiai dirbo. Jis buvo paruoštas. Jis buvo agresyvus. Darbštus. Organizuota. Detalus. Jis matė didelį vaizdą ir buvo didesnis mąstytojas, nei aš kada nors galvojau, kad agentas bus “, - sakė Davidas„ Doc “O'Connor, vadovaujantis CAA partneris.

Kaip jūs galite galvoti apie savo karjerą? Kartą per savaitę rezervuokite valandą laiko ir išjunkite telefoną, el. Paštą ir „Twitter“. Užuot įsivaizdavę didelį paveikslėlį: kur vyksta jūsų įmonė? Kur eina jūsų pramonė? Kokių žingsnių galite imtis dabar, kad pozicionuotumėte save dėl sėkmės ateityje? Į kokius kalnus galbūt norėtumėte lipti?

Nelengva tapti pagrindiniu Holivudo žaidėju, tačiau įmanoma. Nepaisant to, kokioje pramonės šakoje tikitės užsitikrinti savo vardą, galite naudoti aukščiau pateiktus patarimus, kad pakiltumėte kopėčias.