Gegužės mėnuo, atrodo, rodo ką nors naujo. Tačiau tam nereikia tik kreiptis į gėles, orą ir naujausius absolventus, kurie nori pagaliau patekti į „tikrąjį pasaulį“.
Kaip paaiškėja, gegužė yra pats geriausias metas nusikelti į naują darbą - jų yra daugybė, nesvarbu, ar esate ką tik išėjęs iš kolegijos, ar įsitvirtinęs karjeroje.
Tiesą sakant, visos šios 20 nuostabių kompanijų šiuo metu samdo daugybę skirtingų pozicijų! Taigi, patikrinkite jų sąrašus, pašalinkite dulkes ir atnaujinkite savo veiklą.
1. Vanguardas
Mūsų biuras
„Vanguard“ yra viena didžiausių pasaulyje investicinių bendrovių. Po 40 metų organizacijos struktūra išlieka unikali pramonėje. „Vanguard“ priklauso klientui, ty fondo akcininkams priklauso fondai, kuriems priklauso „Vanguard“. Šiandien bendrovė yra plačiai pripažinta kaip pigių investavimo lyderė ir tvirtai palaikanti investuotojų interesus. Pagrindinis „Vanguard“ tikslas yra „užimti poziciją visiems investuotojams, sąžiningai su jais elgtis ir suteikti jiems geriausias galimybes sėkmingai investuoti“.
Patikrinkite „Vanguard“ „LinkedIn“.
Šiuo metu turint daugiau nei 200 pozicijų (taip, jūs perskaitėte tą teisę), niekada nebuvo geresnio laiko prisijungti prie „Vanguard“ komandos. Įstoję jūs įgalinate prisiimti atsakomybę už savo karjerą. Vadovai užtikrina, kad komandą supa palaikantys žmonės ir technologijos, leidžiančios darbuotojams pasirūpinti savo profesiniu augimu ir tapti rytojaus vadovais.
Pažiūrėkite į jų atvirus darbus „Vanguard“2. „Yelp“
Mūsų biuras
„Yelp“ yra nemokama svetainė ir programa mobiliesiems, padedanti žmonėms susirasti ir apžvelgti puikų vietinį verslą, paslaugas ir vietas bei susisiekti su kitais „Jelperiais“ visame pasaulyje.
„Yelp“ nuolat auga, o tai reiškia, kad esamiems ir būsimiems darbuotojams yra daug galimybių. „„ Yelp “svetainėje yra tiek daug naujų darbo vietų, kurios atsiranda kiekvienais metais ir kas ketvirtį, tiek daug naujų dalykų, kuriuos žmonės gali išbandyti, ir tiek daug naujų sričių, kurių reikia išmokti. Augimas yra nuolatinis, ir tai netrukus nesustos “, - aiškina Sahr Siddiqi, „ Vietinių pardavimų “vyresnysis mokymo vadovas.
Žr. Jų atvirus darbus „Yelp“3. „iProspect“
Mūsų biuras
„iProspect“ yra pasaulyje pirmaujanti skaitmeninio spektaklio rinkodaros agentūra, skatinanti klientų verslo rezultatus. Kadangi internetinės pramonės šakos greitai plečiasi į visas kasdienio gyvenimo sritis, apdovanojimus pelnę „iProspect“ ekspertai žino, kad kiekvienas „twitas“, kiekvienas būsenos atnaujinimas ir kiekvienas vaizdo įrašas yra potencialių klientų kontaktinis taškas - ir įmonė pasiaukoja kurti efektyviausias strategijas klientams kiekvienoje rinkoje.
Šiuo metu „iProspect“ samdo daugybę atvirų vaidmenų. Taigi, ko reikia norint įkišti koją į duris? Darbuotojai pasirenkami dėl jų aistros ir intelektualinio smalsumo. Jie didžiuojasi galėdami padėti vieni kitiems, kai tik gali. Kai nauji nariai bus pakviesti į laivą, jie bus suporuoti su mentoriumi iš kito kanalo, kad sužinotų daugiau apie „iProspect“ procesą nuo pradžios iki pabaigos, taip pat kaip naršyti įmonės kultūrą.
Peržiūrėkite jų atvirus darbus „iProspect“5. Medalija
Mūsų biuras
„Medallia“ yra debesijos pagrindu sukurta klientų patirties programinės įrangos platforma, leidžianti įmonėms fiksuoti klientų atsiliepimus ir juos suprasti realiuoju laiku.
Įdarbindama darbuotojus (kuriuos bendrovė šiuo metu daro daug!), „Medallia“ ieško žmonių, turinčių „augimo mąstyseną“ - tikėjimą, kad galite dramatiškai ugdyti savo talentus. Komandos nariai mokosi iš savo klaidų, prisitaiko ir praktikuojasi, kad galėtų pasisekti. „Medallia“ tiki, kad kiekvienas gali atsikratyti savo sugebėjimų ir maksimaliai išnaudoti savo galimybes, todėl ji investuoja į darbuotojus, kad padėtų jiems realizuoti savo galimybes.
Žr. Jų atidarytus darbus Medalijoje6. „NewsCred“
Mūsų biuras
Įkurta 2008 m., „NewsCred“ tapo turinio rinkodaros srities lydere. Išsiplėtus biurams visuose trijuose žemynuose, „NewsCred“ padeda kai kurioms iš didžiausių pasaulio kompanijų pakeisti savo rinkodarą kuriant pasakojimus. Skaitmeninių blaškymų amžiuje „NewsCred“ padeda klientams įveikti triukšmą ir susisiekti su savo auditorija.
„NewsCred“ darbuotojams siūlo daugybę lengvatų (ahem, neribotos atostogos!). Nepaisant tų drąsių priedų, darbuotojai įvertina galimybę turėti savo darbą ir visą savo dėmesį patraukti į biurą. „Galvok labai. Kai pasirodysite pokalbiui, negalvokite tik apie darbą ir tikslius įgūdžių rinkinius, kuriuos turite turėti “, - pataria„ Laimės Hammarstedt “, „ Klientų sėkmės “direktorė, „ Galvok apie tave kaip asmenį - ir tai, ką nori žinoti. pasaulyje. „NewsCred“ tuo tikrai rūpinasi. “
Peržiūrėkite jų atvirus darbus „NewsCred“7. STD įmonės
Mūsų biuras
„FTD Companies, Inc.“ yra pirmaujanti gėlių ir dovanų įmonė. Per įvairialypę prekės ženklų šeimą FTD teikia gėlių ir dovanų gaminius vartotojams, pirmiausia JAV, Kanadoje, Jungtinėje Karalystėje ir Airijos Respublikoje. Bendrovės prekių ženklų JAV ir Kanadoje portfelį sudaro: FTD, „ProFlowers“, „Shari's Berries“, „Personal Creations“, „Cherry Moon Farms“, „Sincerely“ ir „Gifts.com“. STD misija sužavėti ir įkvėpti klientus yra šiandieninio verslo pagrindas.
Jei ieškote darbdavio, kuris įgalintų jus augti ir tobulėti, FTD kompanijos galėtų būti tobulai tinkamos. "STD yra šviesių minčių rinkinys, kurio darbuotojams atrodo neribotas augimo potencialas. Saugumas, skaidrumas, konkurencinga kompensacija ir nauda - ko visa tai nemylėti?" sako Bobby Wolfe, IT tiekimo grandinės operacijų inžinierius.
Žr. Jų atvirus darbus STD įmonėse8. Integruota mityba
Mūsų biuras
Integruota mityba yra didžiausia mitybos mokykla pasaulyje ir vienintelė mokykla, nagrinėjanti daugiau nei 100 skirtingų mitybos teorijų. Inovatyvi mityba, naudodama inovatyvią internetinę mokymosi platformą, suteikė visuotinio mokymosi patirtį beveik 100 000 studentų ir absolventų daugiau nei 120 pasaulio šalių. Integruota mityba yra misija, skirta pagerinti sveikatą ir laimę, o per šį procesą sukurti „virpėjimo“ efektą, kuris paverčia pasaulį.
Kaip galite įsivaizduoti, integruotosios mitybos privilegijos (ir jų yra daugybė!) Atspindi, ką reiškia gyventi sveiką ir subalansuotą gyvenimą su maistu, fiziniu aktyvumu, karjeros augimu ir darbo bei asmeninio gyvenimo pusiausvyra. Komanda visada turi sveiko maisto variantų. Be to, komanda taip pat naudojasi chiropraktiku vietoje, masažais ir šviežių ekologiškų vaisių pristatymu kartą per savaitę.
Žr. Jų atvirus darbus, susijusius su integruota mityba11. Prometėjas
Mūsų biuras
„Prometėjas“ daro revoliuciją butų nuomos pramonėje, teikdamas aukščiausios kokybės paslaugas ir rūpindamasis smulkiomis detalėmis apie buto paiešką ir nuomą.
„Prometėjas“ gyvuoja nuo 1965 m., Tačiau įmonė vis dar auga. Kai jau esate komandos dalis? Galite numatyti daug erdvės augimui ir kultūrą, kuri tikrai palaiko jūsų profesinį tobulėjimą, įskaitant pasiūlymą pelnytam pripažinimui už jūsų sunkų darbą. Tiesą sakant, daugelis darbuotojų „Prometheus“ pripažinimo programas apibūdina kaip aukščiausią lygį.
Peržiūrėkite jų atvirus darbus „Prometėjoje“13. „Capital One“
Mūsų biuras
„Capital One“, išdrįsusi svajoti, sutrikdyti ir pristatyti geresnį būdą bankui, suteikia pramonei išradingumo, paprastumo ir žmogiškumo. Finansinių paslaugų įmonė teikia vidaus kreditines ir debetines korteles bei siūlo finansinę, indėlių ir skolinimo veiklą, teikiančią didelę vertę žmonėms visoje šalyje.
„Capital One“, pasišventusi pradžiuginančiai ir sudėtingai karjerai, ieško verslumo įkvepiančių savarankiškų iniciatyvų ir pasitikėjimo savimi prašydama pagalbos. Kalbant apie personalo karjerą, vadovybė nori, kad darbuotojai švenčia mokymąsi ir rūpinasi profesiniu tobulėjimu. „Sostinė tikrai rūpi, ir čia jaučiate energiją“, - dalijasi UX dizaino tyrinėtojas.
Peržiūrėkite jų atvirus darbus „Capital One“14. „DexYP“
Mūsų biuras
„DexYP“ čempionai ir įgalina savo klientus klestėti šiandieninėje konkurencinėje aplinkoje ir jie jaučiasi gerai. Bendrovė specializuojasi teikdama tai, ko reikia vietiniam verslui, norint konkuruoti su dideliais nacionaliniais tinklais, kurie dominuoja rinkoje. „DexYP“ įrankiai sutaupys jiems laiko, pinigų ir palaikys ryšį su klientais, kad ir kur jie būtų. Jie taip pat suteikia jiems galimybę valdyti savo operacijas bet kada, bet kurioje vietoje, iš delno.
Gyvenimas „DexYP“ biure yra pilnas maisto, linksmybių ir daugybės palaikymo. Bendrovė didžiuojasi tuo, kad teikia mokymosi išteklius ir vadybos stilius, kurie padeda darbuotojams išsikelti savo karjeros tikslus ir tada išnaudoti visą savo potencialą. „Kuo anksčiau įleisite koją į duris, tuo greičiau žengsite kelią į viršų savo karjeros link“, - sako Johnas Wholey, vykdantysis viceprezidentas.
Žr. Jų atvirus darbus „DexYP“15. Geras „Apple Digital“
Mūsų biuras
„Good Apple Digital“ yra žvali, boutique žiniasklaidos agentūra, orientuota į tikslinės skaitmeninės žiniasklaidos planavimą ir pirkimą nepriklausomoje žiniasklaidos rinkoje. Užmegzdama gilius leidėjų ryšius su klientais, įmonė gali sukurti novatoriškas ir veiksmingas kampanijas, kurios integruoja analizę, gerina rezultatus ir pritraukia auditorijas, kurios labiausiai linkusios domėtis klientų prekės ženklais.
„Good Apple“ svetainėje jums nereikia žaisti laukimo žaidimo, kad galėtumėte lipti kopėčiomis. Darbuotojai vertina unikalią galimybę parodyti savo individualius talentus ir atkreipti jų vadovų dėmesį. Priešingai nei kiti biurai, kuriuose žmonės gali laukti dvejų ar daugiau metų, kol bus paaukštinti, bendrovė gero „Apple“ augimą grindžia nuopelnais ir našumu, o ne su laiku.
Peržiūrėkite atvirus darbus „Apple Digital“16. IgnitionOne
Mūsų biuras
Pirmaujanti klientų žvalgybos platforma „IgnitionOne“ suteikia rinkodaros specialistams galimybę rasti ir sudominti savo vertingiausius klientus per kanalus, naudojantis duomenų valdymu. Sutelkdama dėmesį į skirtingų kanalų balų nustatymą ir patikimą personalizavimą, „IgnitionOne“ technologija suteikia realiu laiku įgyvendinamas įžvalgas, kad būtų galima priimti intelektualesnius rinkodaros sprendimus ir įtraukti visus kanalus, siekiant maksimalių rezultatų. Šiuo metu „IgnitioneOne“, kas mėnesį vertinanti daugiau nei 600 milijonų vartotojų 75 šalyse, kiekvienais metais gauna daugiau nei 60 milijardų dolerių pajamų iš pirmaujančių prekės ženklų, įskaitant „General Motors“, „CenturyLink“, „La Quinta“ ir „Acer“, taip pat reklamos agentūroms, tokioms kaip „360i“, „GroupM“ ir „Zenith“. Žiniasklaida.
Darbas su tokia į priekį galvojančia įmone reiškia, kad darbuotojai gali lanksčiai mesti iššūkį sau ir išbandyti naujus dalykus. Be to, komandos nariai cituoja į komandą orientuotą ir šeimyninę atmosferą kaip dalyką, kurį jie labiausiai vertina. „Mes turime nuostabią grupę. Aš kasdien einu į darbą su jauduliu, kad turiu atostogauti su savo bendraamžiais “, - sako Rez Haque, vyresnysis programinės įrangos inžinierius.
Peržiūrėkite jų atidarytus darbus „IgnitionOne“17. Bagažinių klubas
Mūsų biuras
„Bagažinių klubas“ yra paslauga vyrams ir moterims, kuria siekiama įprasminti stilių. Kaip paslaugos dalį klientai gauna labai individualizuotą patirtį, kad padėtų jiems atrodyti geriausiai - arba internetu užsisakydami pagal užsakymą pagamintus lagaminus, užpildytus drabužiais ir aksesuarais, arba apsilankydami viename iš septynių klubo namų, norėdami susitikti tiesiogiai. susitvarkykite su stilistu ir išbandykite specialiai jiems parinktus drabužius.
„Trunk Club“ darbuotojai sunkiai dirba. Bet jie taip pat žino, kada laikas kartu atsitraukti ir nupūsti garą. Pavyzdžiui, kas antrą ketvirtadienį „Trunk Club Tech Team“ renkasi į teminę laimingą valandą. Darbuotojai susirenka bare ar net ant stogo, kad prieš savaitgalį mėgautųsi gėrimais. Renginys išlieka smagia darbuotojų tradicija, padedančia bendradarbiams geriau pažinti vienas kitą ir dalytis daugybe maisto, gėrimų, juoku.
Pažiūrėkite į jų atvirus darbus „Trunk“ klube18. „T-Mobile“
Mūsų biuras
„T-Mobile“ yra vieta bendradarbiavimui, kūrybingumui ir greitam pokyčiui. Būdami JT nešėja ir mylimiausia Amerikos belaidžio ryšio kompanija, 50 000 plius klientų apsėstų komandos narių vienija savo misiją kurti technologijos ateitį ir pakeisti bevielį ryšį į gera.
Bijote metinės veiklos apžvalgos? „T-Mobile“ gali būti tiesiog jūsų svajonių darbdavys. Bendrovė pateikė senųjų mokyklų veiklos apžvalgas, kad būtų pritaikytas personalizuotas požiūris į aktyvesnį darbuotojų įsitraukimą ir augimą, įskaitant pagalbą rengiant su darbu susijusias klases, ugdant lyderio įgūdžius ir mokant darbo.
Peržiūrėkite „T-Mobile“ atidarytus darbusManote, kad jūsų įmonė turėtų būti tokiame sąraše? Sužinokite daugiau ir susisiekite!
