Jūs buvote savo darbe dvejus, trejus, gal penkerius metus ir jaučiatės šiek tiek susierzinęs. Galbūt paėmėte pirmąjį jums pasiūlytą darbą iš kolegijos ir ten įstrigote, o gal užaugote ir suklestėjote savo pozicijoje, bet pataikėte į lubas. Manote, kad galite būti pasirengę pokyčiams.
Žinoma, kai tik pradėsite atnaujinti savo gyvenimo aprašymą, visi jūsų gyvenime tikriausiai pradės pasakoti, kaip jums pasisekė, kad turite „bet kokį darbą“. Surasti naują darbą sunku, jie jums tai primins ir pateks į darbo rinką. nuosmukio metu tai dar labiau apsunkina - tai tikrai nėra sprendimas, kurį reikia priimti lengvai.
Taigi, kaip sužinoti, kada iš tiesų yra tinkamas laikas pradėti darbo paieškas? Prieš pradėdami rengti atsistatydinimo laišką (arba atsistatydinti, kad jį išklijuotumėte), pagalvokite apie šiuos keturis svarbius veiksnius.
1. Augimo galimybės
Savo karjeros pradžioje per porą metų greičiausiai peržengsite savo pradinio lygio pareigas ir nekantraujate žengti kitą žingsnį.
Judėti aukštyn yra svarbu, tačiau prieš pradedant naršyti darbo lentose, protinga pasidairyti po dabartinę įmonę. Pirmiausia patikrinkite, kokio tipo mokymai ar augimo galimybės yra jūsų organizacijoje. Sužinokite, ko jums gali prireikti norint pasistūmėti į priekį įmonėje - peržiūrėkite nustatytą bendrovės politiką ir apsvarstykite galimybę susėsti su savo viršininku. Pažiūrėkite, ar galite pakeisti savo esamą situaciją, imdamiesi žingsnių į paaukštinimą, ar perėję į kitą skyrių, kuriame yra vietos jums kitame lygyje.
Ištyrę savo galimybes ir vis tiek manote, kad dabartinėje jūsų įmonėje nėra kur dingti (ar niekur nenorėtumėte būti), gali būti laikas ieškoti kitur.
2. Derėjimas su jūsų karjeros tikslais
Greičiausias būdas patekti iš taško A į B yra tiesi linija. Tačiau šiandieninėje darbo rinkoje mes dažnai pamirštame geriausią kelią į savo svajonių poziciją, kad ir kas būtų siūloma, net jei tai nėra tobulas pasirinkimas. Tam tikrą laiką gali būti gerai, ypač todėl, kad jums reikia susimokėti sąskaitas, tačiau jei dabartinis darbas nėra jūsų (arba net artimoje) kelyje į jūsų galutinius karjeros tikslus, gali būti laikas persiorientuoti.
Jei dabartinis jūsų darbas yra susijęs su jūsų tikslu arba turite įgūdžių grįžti tiesiai į planuojamą karjeros kelią, kodėl gi neišlaikius akių nuo naujų darbo galimybių, kurios labiau tiktų? Bet jei jūs drastiškai atsitraukėte ir jums reikės mokymų bei naujų įgūdžių, kad pasiektumėte savo galutinį tikslą, pasvarstykite, ar įgyti šios patirties dabar, kol dar dirbate. Jei išeisite dabar, nebūtinai greičiau priartėsite prie darbo, kurio tikrai norite, taigi, jei neišeisite į mokyklą visą darbo dieną, gali būti protinga ir toliau mokėti atlyginimą tol, kol geriau pasirinksite.
3. Darbo aplinka
Dėl toksiškos darbo aplinkos ir apgailėtinų bendradarbių net svajonių darbą gali priversti spręsti. Deja, kiekviena įstaiga turi savo keiksmažodžių ir politiką, todėl tai savaime nėra priežastis išeiti. Jei tiesiogiai nedalyvaujate dramoje ir galite likti nemandagus, gali būti pakenčiama ne tokia tobula darbo vieta (darant prielaidą, kad kitaip esate patenkintas savo padėtimi!).
Bet jei susidursite su rimtesnėmis problemomis, tokiomis kaip pasenusi įmonės kultūra, užkulisiuose dirbantys bendradarbiai ar prižiūrėtojai, turintys įtakos jūsų galimybėms atlikti savo darbą ir būti už tai pripažintam, galbūt atliksite savo (ir savo karjeros) karjerą jei pasiliksi.
4. Saugumas ir atlyginimas
Jūsų atlyginimas yra didžiulis jūsų darbo veiksnys, tačiau tai dar ne viskas. Mes visi norime darbo saugumo, tačiau laikydamiesi ne idealaus darbo, nes jums patogu ir turite gerų privalumų, gali jus sulaikyti nuo karjeros tikslų pasiekimo. Žinoma, jei saugumas jums šiuo metu yra didelis prioritetas - turite išlaikytinius ar išlaikomus išlaikytinius arba turite sumokėti skolas - tuomet gali būti verta likti, kol rasite kitą darbą su panašiomis privilegijomis.
Kalbant apie įprastą darbą, kuris jums nelabai uždirba, gali užkirsti kelią pasiekti savo finansinius tikslus. Ar jūsų dabartinio atlyginimo pakanka, kad galėtumėte sutaupyti ir investuoti, ar tiesiog skutotės? Ar tai atitinka jūsų pozicijos kitose panašiose įmonėse kursą? (Peržiūrėkite Payscale.com, kad palygintumėte atlyginimą su vietinėmis normomis.) Svarstydami savo tikslus, pažiūrėkite, kaip jūsų atlyginimas ir išmokos taip pat tinka paveiksle.
Kai svarstote apie savo situaciją, atminkite, kad darbo paieškoje visada galite pradėti nuleisdami tik koją - jei jau esate įdarbintas, galite pasirinkti, kuriuos darbus norite pasirinkti. Pradėkite domėtis internetinėmis darbo lentomis norėdami pamatyti, kokia yra jūsų pramonės ir vietovės rinka. Galite pastebėti, kad ten iš tikrųjų nėra nieko, kas padėtų jums (šiek tiek) daugiau turinio dabartiniame darbe. Arba galite rasti daug puikių galimybių, kurios jus tikrai sujaudins - ir tai yra puiki priežastis apsvarstyti galimybę palikti dabartinį darbą.
