14 greitų klausimų ieškant aistros darbe - mūza

Galbūt todėl, kad aš dirbu „The Muse“, mano draugai man paaiškins savo karjerą po alaus ar dviejų. Kaip galite įsivaizduoti, jie turi daug klausimų ir rūpesčių, tačiau didžiausia jų kova sukasi ieškant aistros. Ir ne tokiu būdu „net neįsivaizduoju, ką noriu padaryti“, o labiau „kur net pradedu?“ Būdu.

Skamba pažįstamai?

Mes visi žinome, kad jūsų aistros suradimas įvyksta ne per dieną. Tam reikia laiko, rimtų minčių ir pastangų, ir šiek tiek bandymų bei klaidų. Bet jūs turite pradėti kažkur! Jums pasisekė, kad geriausias būdas pradėti reikia tik 30 minučių - tarkime, per pietų pertrauką - ir viskas, ką jums reikia padaryti, tai atsakyti į keletą klausimų apie save.

Dabar tai ne tik klausimai, aš susisiekiau su trimis „Muse“ karjeros treneriais - Theresa Merrill, Joy C. Lin ir Katie Stricker ir paprašiau jų pasidalinti savo mėgstamiausiais minties startuoliais.

„Merked“, „LinkedIn“ ekspertas, kuris specializuojasi keičiantis karjeros srityje ir ieškantiems vidutinio lygio darbo, siūlo pradėti nuo šių:

Kokia jūsų gyvenime buvo įprasta tema? Ką žmonės pasakytų apie jus kiekviename jūsų užimtame darbe?
Kokie įgūdžiai ateina pas jus natūraliai? Kaip galėtumėte juos panaudoti pragyvenimui? (Būkite kūrybingi, tai tik „protų audra“.)
Kokių dalykų paprastai nori jūsų draugai, kolegos ar šeima?
Ką darytum veltui? Jei jums nereikėtų rūpintis pinigais, ką darytumėte? (Vėlgi, tai tik hipotetiška.)
Kas yra tai, kas pasinerdama į tai praranda laiką?
Kas verda tavo kraują? Kokia yra problema pasaulyje, kurią norėtumėte išspręsti?

Lin, treneris, žinomas dėl karjeros strategijos „Quarter Life Joy“ strategijoje, į šį sąrašą įtraukė dar keletą kitų:

Kas vieną akimirką ar pasiekimas privertė jus jaustis tikrai užtikrintai? Ką veikėte ir kokia jos dalis jums teikė daugiausiai džiaugsmo?
Kokias vidines ar išorines problemas norėtumėte išspręsti buvusiose (ar dabartinėse) įmonėse?
Kokie rezultatai teikia didžiausią pasitenkinimą?

Strickeris, sertifikuotas profesionalus treneris ir patyręs konsultantas, rekomenduoja metodą „iš apačios į viršų“ ir „iš viršaus į apačią“:

„Iš esmės išsiaiškinkite, ką jums patinka daryti kasdien, tada pažvelkite į savo aistras ir sužinokite, koks funkcinis vaidmuo tose srityse galėtų būti jums geriausias.“

Tai atrodytų maždaug taip:

Kokius tris dalykus šiandien tikrai mėgavai atlikdamas?
Kaip tu gali padaryti daugiau šių dalykų?
Kaip galėtumėte pritaikyti tai, ką mėgstate daryti kasdienėje pramonėje, kurioje jus jaudina? Arba kokius vaidmenis šioje industrijoje galėtumėte ištirti?

Ir ji sako: „Nepamiršk išlikti smalsu“.

Kas turi vaidmenį, kuris atrodo tikrai įdomus, apie kurį galėtum sužinoti daugiau?
Kokius metodus galėtumėte naudoti norėdami sužinoti daugiau apie šią industriją ar vaidmenį?

Į kai kuriuos iš jų galėtumėte atsakyti iškart, kiti tikrai privers sustoti ir susimąstyti. Tiesą sakant, jūsų pirmoji mintis gali būti: „Man reikia daugiau nei 30 minučių, kad atsakyčiau į šias problemas.“ Ir viskas gerai, tai reiškia, kad jūs rimtai (kaip turėtumėte) atsižvelgti į savo karjeros kelią.

Būtent todėl mes sukūrėme šį atsisiunčiamą darbalapį, prie kurio visada galite sugrįžti, kai turite laiko rimtam pamąstymui.

Kaip sako Strickeris, „Svarbiausia yra atsiminti, kad nedera žinoti ne visada to, kas aistringa, ir svarbu nuolat kelti sau klausimus kiekvieną dieną. Manau, kad daugelis žmonių pamiršta, kad jie iš tikrųjų darė dalykus, kurie jiems patiko, kai jie nėra visiškai patenkinti savo vaidmeniu, todėl nuolat priminti sau apie tai yra labai svarbu! Nesvarbu, ar jums patinka graužti duomenis ar kurti strateginį planą, atkreipkite dėmesį į smulkius dalykus, kurie priverčia jūsų širdį dainuoti, ir padarykite tai daugiau. “

Gavę šiuos atsakymus galėsite pradėti judėti - gurkšnoti kavą su jūsų nurodytu asmeniu, vesti pamoką, kad sustiprintumėte tą įgūdį, kuriuo didžiuojatės, ar net susitikti su treneriu, kad tik gautumėte patarimų, kaip pereikite iš A (jūsų atsakymai) į B (darbas).

Galų gale šio sunkaus darbo atlygis yra didžiulis - jei galite tiesiog išlipti iš galvos. Kaip sako Krista Moroder apie savo sprendimą pereiti nuo švietimo prie programinės įrangos inžinerijos, „Niekada nebus lengviau, bet bus dar baisiau, kai tik žengsite pirmąjį žingsnį“.

Taigi, imk - šiandien.