Kai prieš dvejus metus pakeičiau karjerą, pajutau, kad turiu visas galimybes pasaulyje. Buvo svarstoma tiek daug dalykų, kartais tai buvo tikrai nepaprasta. Aš žinojau, kad noriu būti rašytoja, ir aš turėjau daugybę būdų, kaip galėčiau nuvykti ten, kur esu šiandien.
Daugelio žmonių problema, ypač jei tu esi kažkas panašaus į mane, yra tai, kad kartais yra per daug galimybių. Ir kai kuriuos iš populiariausių variantų sunku atskirti. Kai reikia įgyti daugiau patirties, bandant pakeisti laukus, suprasti pameistrystės, stipendijos ir stažuotės po laipsnio skirtumus gali būti per daug sudėtinga. Kaip tu negalėjai pažvelgti į tuos žodžius ir pagalvoti: „Geez, visi man skamba vienodai?“
Taigi, kad šiek tiek palengvintumėte savo gyvenimą, pateikiame visų šių variantų skirtumus ir keletą patarimų, kaip nustatyti, ar jie verti jūsų laiko.
Kas yra pameistrystė?
Panašiai kaip stažuotė, pameistrystė nevyksta su pažadu dirbti visą darbo dieną. Tačiau pameistrystė yra šiek tiek tvirtesnė nei tradicinė praktika ir yra skirta žmonėms, kurie yra labiau tikri, ką nori daryti su savo karjera. Dažnai tai reiškia, kad dirbdamas pameistrystės programoje jūsų darbdavys patikės jums faktinį darbą, kurį atliksite vyresniems jūsų komandos nariams. Retkarčiais jūsų gali paprašyti šiek tiek padirbėti, tačiau didžiąją laiko dalį praleisite projektams, kurie turės didelę įtaką visai įmonei.
Ar verta mano laiko?
Jei esate sunerimęs dėl galimybės, kad pasibaigus pameistrystei, vėl teks ieškoti darbo, tai tikriausiai nėra geriausia jūsų išeitis. Tačiau jei esate atviras tokiam susitarimui, gausite daugybę galimybių susimauti rankoves ir įgyti praktinės patirties. Tai ne tik gali lemti puikų visos darbo dienos darbą, bet ir pameistriams paprastai mokama tikroji rinkos vertė už laiką, kurį jie dirba įmonėje.
Gerai, kas yra podiplominė praktika?
Palaukite, stažuotė? Aš maniau, kad jie skirti tik universiteto studentams. Na, taip ir ne. Bendrovės visada domisi žmonėmis, kurie jau turi profesinės patirties po diržais, tačiau ieško papildomų praktinių mokymų, kurie padėtų jiems paaukštinti ar pakeisti karjerą. Iš pirmo žvilgsnio tai gali atrodyti kaip žingsnis atgal, tačiau tai gali būti ideali priemonė tiems, kurie nežino, kaip pereiti prie kažko naujo.
Ar verta mano laiko?
Ar verta skirti laiko, priklauso nuo jūsų situacijos. Jei šiuo metu esate bedarbis ir susiduriate su sunkiais darbo paieškomis ir turite galimybę įgyti papildomos patirties stažuodamiesi po magistrantūros, tai turėtumėte apsvarstyti.
Tačiau turėsite galvoti apie visus būdus, kurie gali turėti įtakos jūsų gyvenimui. Turite paklausti savęs, ar imantis (potencialiai) neapmokamo darbo bus per sunku mokėti rentą? Jei taip, neskubėkite pasinaudoti šia galimybe neatlikdami dviejų dalykų. Pirmiausia būkite atviri su nuomos vadybininku apie savo situaciją. Ir, antra, jei jums reikia pertvarkyti savo tvarkaraštį, kad gautumėte laiko papildomoms pajamoms gauti, būkite pasirengę ypač sunkiai dirbti visą savo darbo laiką.
Turint omenyje tai, kad yra daugybė kompanijų, kurios samdo neakivaizdinius stažuotes, kurios galėtų suteikti jums galimybę įgyti tą patirtį nepaliekant visos darbo dienos. Tai gali būti saugesnis pasirinkimas, jei baigus stažuotę nebus garantuojamas darbo pasiūlymas.
Spustelėkite čia, jei norite kreiptis į nuostabias stažuotes.
Aš suprantu, tik dar vieną klausimą: kas yra stipendija?
Stipendijos turi daugiau akademinių konotacijų. Dažnai šis terminas naudojamas kaip platus būdas apibūdinti nacionalines dotacijas ar stipendijas, kurios remia mokslinius tyrimus JAV ir kartais užsienyje. Kai kuriais atvejais galite rasti stipendiją, leidžiančią metus parašyti knygą apie tam tikrą regioną. Kitais atvejais jums gali būti suteikta galimybė tęsti projektą, kurį pradėjote kolegijoje. Nors dėmesys gali būti sutelktas į daugiau tyrimų, tai nereiškia, kad jie prieinami tik dabartiniams bakalaurams ar bakalaurams. Tiesą sakant, profesionalų, kurie nori pakeisti karjerą, yra daugybė.
Ar verta mano laiko?
Profesinės karjeros viduryje profesionalai dažnai kreipiasi į perėjimą prie mokymo ar viešosios politikos. Jei norite padaryti drastiškų pokyčių ir negalite atlikti pradinio lygio vaidmens jūsų pasirinktoje srityje, tai yra gera galimybė apsvarstyti. Tačiau stipendijos paprastai būna konkurencingos, todėl, nors turėtum jaustis įgaliotas kreiptis, turėtum atsargiai planuoti ir galvoti apie visas galimybes - ar tai reiškia pasirinkti kitą variantą, nei tikėjiesi, ar turėti atsarginį planą, jei tu tau to nesuteikė.
Spustelėkite čia, jei norite kreiptis į nuostabias stipendijas.
Tai jaudinantis pasiūlymas, kai po ranka turite keletą variantų. O susidūrę su įdomia pameistrystės, stipendijos ar stažuotės magistrantu programa, pasinaudokite šia pagalba vadovaudamiesi priimant sprendimus. Tiesiog nepamirškite paklausti nuomos vadovo bet kurioje iš šių situacijų, jei yra galimybių pasamdyti, jei jums gerai sekasi - tokiu būdu galite pereiti į poziciją tiksliai žinodami, ko iš to išeisite.
