Aš turiu daug draugų, kuriems nepatinka jų darbas - ar todėl, kad nesusitvarko su savo viršininku, ar jų nemotyvuoja atliekamas darbas, arba todėl, kad jie tiesiog nesijaučia iššūkiai .
Tie patys draugai, tačiau iš tikrųjų nieko nedaro. Jie vėdinsis mėnesius, bet taip pat sakys, kad nėra pakankamai apgailėtini, kad praleistų laiką sužinodami apie kitą savo žingsnį.
Taigi, aš nusprendžiau jiems (ir jums, mielas skaitytojau) pataikyti į užpakalį:
1. Asmeniui, kuriam patinka sunki statistika: 51% darbuotojų nori palikti dabartinius darbus
.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:block" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="4175470618" data-ad-format="auto"
data-full-width-responsive="true"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Reikia daugiau skaičių? Remiantis įvairiais tyrimais, cituojamais „Access Perks“ straipsnyje „2017 m. Darbuotojų įsitraukimo ir lojalumo statistika“, 40% darbuotojų palieka savo darbą dėl to, kad yra nepatenkinti (IBM), 56% darbuotojų planuoja ieškoti darbo per artimiausius šešis mėnesius ( Darbo užmokesčio skalė), o 35% darbuotojų per pastaruosius trejus metus pakeitė darbą („Gallup“).</p>
<a id="menu-2"></a><h2>2. Asmeniui, besirūpinančiam savo sveikata: nekenčiant jūsų darbo gali kilti svorio augimo, ligų ir psichinės sveikatos problemų. </h2>
<p align=)
![](http://i.go-travels.com/img/advice/766/7-statements-thatll-motivate-you-finally-kick-off-your-job-search-2.jpg width=780 /> GIF sutiko su „Giphy“.<p>Remiantis naujausiu „ Forbes“ straipsniu apie nemėgstamo darbo išlaidas, tai tik paliečia problemų, kurias gali sukelti nepasitenkinimas, paviršių. Tyrimai rodo, kad tai gali sukelti depresiją ir nerimą, sutrumpinti jūsų gyvenimo trukmę, padidinti širdies ligų tikimybę, sukelti miego trūkumą, paveikti jūsų santykius, sumažinti gyvenimo potraukį ir sunaikinti pasitikėjimą savimi.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Ne visai gražu, ar ne? Net jei jūsų darbas dabar nėra baisus, šie ilgalaikiai padariniai sustiprės ir pakenks jums tik pakeliui.</p>
<p>Laimingi darbuotojai jaučiasi ir dirba geriau - tai tik faktas.</p>
<a id="menu-3"></a><h2>3. Asmeniui, kuris nėra nelaimingas , bet nėra laimingas: protingiau ieškoti darbo, kai esate laimingas pagal savo dabartinę rolę </h2>
<p align=)
![](http://i.go-travels.com/img/advice/766/7-statements-thatll-motivate-you-finally-kick-off-your-job-search-3.jpg width=780 /> GIF sutiko su „Giphy“.<p>Taip, sako neseniai paskelbtas JAV naujienų straipsnis: Jei esate patenkintas dabartine padėtimi, esate daug geresnėje padėtyje ieškoti vaidmens nei tada, kai esate apgailėtini.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:block" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="4175470618" data-ad-format="auto"
data-full-width-responsive="true"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>„Kai jūs duodate interviu tokiomis aplinkybėmis, jūs tiesiog atsitiktinai matote, kas ten yra. Patikrinate, ko esate verti ir kokios yra jūsų galimybės. Kadangi tai yra atsitiktinis atvejis ir jūsų sąlygomis, jūs neatspėjote atspėti tų atsakymų į sudėtingas interviu klausimus - tikite savimi! Būsimi darbdaviai tai gali pajusti, ir tai jums kelia didesnę paklausą “, - sako autorius Vicki Salemi.</p>
<p>Tai reiškia, kad esate geresnėje vietoje norėdami rasti vaidmenį, kuris iš tikrųjų tinka, o ne ką nors, kurį vėl paliksite per tris mėnesius.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><a id="menu-4"></a><h2>4. Žmogui, kuriam patinka ženklai: Jei pats nesinaudotumėte savo vaidmeniu, tikriausiai laikas palikti </h2>
<p align=)
.</p>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:336px;height:280px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="5787935184"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div><p>Kiti subtilūs ženklai, kurių reikėtų ieškoti kažko kito? Jūs esate per daug susijaudinęs išeidamas atostogauti, neprisimenate paskutinio karto, kai jums buvo liepta eiti į darbą, arba jūsų laimė darbe apibūdina jūsų laimę.</p>
<p>Pats blogiausias? Jaučiate kaltę palikdami savo komandą.</p>
<a id="menu-5"></a><h2>5. Asmeniui, kuriam patinka pasiteisinimas: jūs turite viską, kas jums priklauso, kad būtumėte laimingi darbe </h2>
<p align=)
 .</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><a id="menu-6"></a><h2>6. Asmeniui, kurį įkvepia įkvepiančios citatos: „Kažkada nėra savaitės diena“ </h2>
<p align=)
![](http://i.go-travels.com/img/advice/766/7-statements-thatll-motivate-you-finally-kick-off-your-job-search-6.jpg width=780 /> GIF sutiko su „Giphy“.<p>Janet Dailey gali atrodyti niūriai, bet ji teisi. Rimtai, tiesiog darykite tai jau.</p>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:336px;height:280px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="5787935184"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div><p>Jums reikia daugiau įkvepiančių citatų, kad galėtumėte motyvuoti? Perskaitykite keletą mūsų mėgstamiausių.</p>
<a id="menu-7"></a><h2>7. Asmeniui, kuris perskaitė visus šiuos patarimus ir yra pasirengęs žengti kitą žingsnį: darbo paieška neturi būti sunki! </h2>
<p align=)